突发脑出血老板有责任吗
老板没有责任!
工人脑出血,只要不是工作中受伤害,而是本人原因疾病发作造成,老板有什么责任突发脑出血老板有责任吗 ?即使说招工前进行体检,也发现不突发脑出血老板有责任吗 了这种情况。
按工伤保险条例,在工作场所突发疾病,在48小时内没有抢救过来突发脑出血老板有责任吗 的,可以认定为工伤。
如果发病工人家属不服,可以让他们去仲裁或走法院诉讼。
希望采纳。
工人11点在宿舍突发脑溢血,老板有责任吗老板没有责任!
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在公司突然脑出血公司负责吗突发脑溢血要看跟工作有没有关系突发脑出血老板有责任吗 ,不是因工作引起突发脑出血老板有责任吗 的突发脑出血老板有责任吗 ,单位就不负责任。但是工作中突发疾病48小时内没抢救过来突发脑出血老板有责任吗 ,就算是工伤,公司是要赔偿的。 《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其突发脑出血老板有责任吗 他情形。第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
餐厅员工上班期间突发脑出血,餐厅老板需要负责任吗?员工上班期间突发脑溢血突发脑出血老板有责任吗 ,老板的责任是积极送医,垫付押金,但是没有其突发脑出血老板有责任吗 他责任,职工突发脑溢血是自身的原因,与所干的职业无关,职工生病有医保或新农合负责,所以老板没有责任。