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员工坚持不买社保怎样写协议
无法签。劳动合同如果签订不交保险员工坚持不买社保怎样写协议 的条款是不合法的。用人单位同劳动者签订劳动合同后就应当依法为劳动者缴纳社会保险。中国境内的企业员工坚持不买社保怎样写协议 ，依法为员工缴纳社会保险员工坚持不买社保怎样写协议 ，也是企业应尽的法律义务和责任。员工有参加企业进行民主管理的权利，但涉及法律法规的问题，无论是企业还是员工都没有违反的权利。
法律分析
在劳动者入职时，明确要求同时签订书面合同，否则不予录用。用工之日起一个月内，书面通知劳动者签订合同，若劳动者拒签，书面通知劳动者终止劳动关系，不支付经济补偿。依法缴纳社会保险费是用人单位和劳动者强制性的法定义务，不能放弃。即使用人单位通过与劳动者协商，劳动者同意用人单位不为其缴纳社会保险费，也是不合法的，用人单位同样要承担法律责任。首先，1、用人单位必须与职工签订劳动合同，待合同签定后将合同送到当地劳动监察大队进行鉴证员工坚持不买社保怎样写协议 ；2、填写好劳动用工花名册，送到劳动监察大队核定申报工资基数。其次，将申报并核定的职工工资基数表送到社保部门后等待通知；如果是新参保的单位和员工还需要准备以下资料员工坚持不买社保怎样写协议 ：1、单位的工商营业执照；2、单位税务登记证；3、单位法人身份证；4、职工身份证复印件或户籍证明；5、填写城镇职工养老保险登记表；6、参保人员小一寸照片一张。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
《中华人民共和国劳动合同法》 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
员工不要保险的协议怎么写不缴纳社会保险公司是违法的员工坚持不买社保怎样写协议 ，所以写这个不缴纳社会保险协议的时候员工坚持不买社保怎样写协议 ，应该注明由此产生的任何后果都由员工来承担即可。即使以后员工抵赖想告公司，后果也是由员工来承担，公司不会承担补偿责任。可以参照下面这个员工坚持不买社保怎样写协议 ：
本人于【】年【】月【】日加入某某公司，目前岗位是【】。本人入职贵公司时，贵公司已向本人告知应按国家法律法规的规定缴纳各项社会保险费用及缴存住房公积金，贵公司也一直要求为本人办理社会保险手续，但由于本人为农村户口，务工较为灵活，经慎重考虑，本人自愿选择参加新型农村社会养老保险及/或新型农村合作医疗保险等辅助保险方式，而不愿意购买社会保险，故请贵公司不要为本人缴纳社会保险（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险等），即本人自愿放弃贵公司为本人缴纳社会保险的权利。
本人在此确认：因本人放弃贵公司为本人缴纳社会保险的权利而产生的一切后果均由本人自行承担，与贵公司无关。本人承诺不会因此要求解除与贵公司的劳动关系并要求贵公司作出任何经济补偿。
特此确认。
确定人：
身份证号：
年月日
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员工不想交社保怎么签合同公司缴纳社保是法定义务员工坚持不买社保怎样写协议 ，不能协商不交员工坚持不买社保怎样写协议 ，即使员工签订保证书自愿不缴纳社保员工坚持不买社保怎样写协议 ，公司仍然要承担社保义务或待遇。
公司要求员工购买保险，员工拒买，应怎样写协议书郑州律师：
为员工购买社会保险是公司的义务员工坚持不买社保怎样写协议 ，是法律的强行性规定员工坚持不买社保怎样写协议 ，不管写不写都不影响员工起诉公司员工坚持不买社保怎样写协议 ，要求公司购买社会保险。公司如果不买，就要承担因没有给员工购买保险而给员工造成的损失。建议还是给员工买保险。
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如何写员工自愿放弃购买社保协议？为员工缴纳社保是强制的员工坚持不买社保怎样写协议 ，员工坚持不买社保怎样写协议 你们公司的老板这样做风险很大，万一这些签了协议的人到劳动部门去举报，公司要受到处罚，同时还必须再为员工办理社保。这一点你应该跟老板说清楚。
解决你的问题：
协议一般这样写：
自愿放弃缴交社保的协议书
甲方：****公司
乙方：***（员工姓名）
甲方同意为乙方缴纳社会保险（列出险种），因乙方考虑从工资中扣除个人承担的缴交部分会影响工资收入，经双方协商，乙方自愿放弃甲方为乙方办理社保，今后也不会向甲方提出此方面的要求。
特立此协议，协议书一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方：*****（签章）
乙方：***（签章）
*年*月*日
自愿不交社保的协议怎么写？最好要员工自己亲手写员工坚持不买社保怎样写协议 ，明确自己放弃缴纳社保并保证以后不会向单位追究责任员工坚持不买社保怎样写协议 ，单位也必须写明单位是愿意为其缴纳五险员工坚持不买社保怎样写协议 ，经协商一致员工坚持不买社保怎样写协议 ，才写该字句，以现金方式补偿，明确现金是否是随工资发放以及金额，发放日期等，员工签字盖手印，最好在职工大会公示。建议可向当地劳动监察咨询
