车祸后对方全责单位五险谁交

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需要。上班途中车祸后对方全责单位五险谁交 的意外也算工伤车祸后对方全责单位五险谁交 ，因为又属交通事故车祸后对方全责单位五险谁交 ，对方全责不能重复走工伤保险渠道，但养伤期间公司仍需要买五险一金，按病假处理。

这事的处理只是时间问题车祸后对方全责单位五险谁交 ，俺可能知道的车祸后对方全责单位五险谁交 ：如果不涉及人身安全车祸后对方全责单位五险谁交 ，保险公司一定会给你理赔的，不过，好像说自己也得付出10%？的责？不过，就双方的事，不可能一二天办妥的，俺的车给别的车撞车祸后对方全责单位五险谁交 了，前后完全办妥时，用去将近一个月，撞我的车主好些时间更长，你可以拿到保险公司开出的撞车资料及打价资料，先将自己的车送厂维修，并垫付费用的（好像都是这样操作的，除非你对自己的车不着急用），具体操作，修理厂会教你的，你可以直接过问修理厂，仅供参考

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你在在下班途中发生交通事故且对方全责，属于工伤，法律规定用人单位应该在法定期限内向社会保险行政部门提交工伤认定申请，未提交的，工商待遇有关费用由单位承担。而你能享受到的工伤待遇包括工资福利待遇（工资，五险一金的缴纳），职工因工作遭受事故需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。故单位不应该扣你工资，并应该为你缴纳社保。但该前提为申请了工伤认定，下附工伤认定申请时限及需要准备的材料及相关规定。

另一方面来讲，发生了交通事故且对方全责，估计对方已经赔偿了相关费用（包括误工费、伙食费等），而如果你要向单位主张工资和社保，在单位不配合的情况下，你需要去走工伤认定。工伤认定后单位仍不配合，需走仲裁前置程序，对仲裁不服，向法院起诉。整个程序走下来，得不偿失，费时费力。望采纳斟酌！

下面是些依据。

工伤保险条例

　第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤车祸后对方全责单位五险谁交 ：（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的车祸后对方全责单位五险谁交 ；

　第三十三条　职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

　第十七条　职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。

用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

　第十八条　提出工伤认定申请应当提交下列材料：

（一）工伤认定申请表；

（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；

（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

只要能确定是去上班车祸后对方全责单位五险谁交 的路上发生的被机动车碰撞的伤害事故车祸后对方全责单位五险谁交 ，都能申请工伤待遇车祸后对方全责单位五险谁交 ，不管对方是全责还是半责还是没有责任，但这个上班的路上必须是车祸后对方全责单位五险谁交 你到达上班地点的必经之路，而且必须是你去上班的时间段。

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如果有误工费赔偿车祸后对方全责单位五险谁交 ，你的工资证明就应该是未缴纳五险一金前的工资总额证明车祸后对方全责单位五险谁交 ，这就包含你的五险一金车祸后对方全责单位五险谁交 了。因为保险理赔项目没有五险一金这一项。