干活受伤保险公司赔偿多少钱

工地干活受伤赔偿标准干活受伤保险公司赔偿多少钱 ：医疗费干活受伤保险公司赔偿多少钱 ，从工伤保险基金支付；住院伙食补助费用干活受伤保险公司赔偿多少钱 ，由当地政府规定；交通费和食宿费，由当地政府规定；停工留薪期间工资补偿；一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金；供养亲属抚恤金；一次性工亡补助金赔偿金额。具体补偿金额根据伤残程度和当地的经济发展程度和生活水平而定。

《工伤保险条例》

第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。

职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。

职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。

工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

1、医疗费赔偿金额=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额。(依据工伤保险诊疗项目目录干活受伤保险公司赔偿多少钱 ，工伤保险药品目录，工伤保险住院服务标准)。2、住院伙食补助费赔偿金额=因公出差伙食补助标准(元、人、天)×70%×人数×天数。3、交通食宿费赔偿金额=交通费+住宿费+伙食费。4、辅助器具费赔偿金额=普通适用器具干活受伤保险公司赔偿多少钱 的合理费用×器具数量。5、护理费赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资(元、月)×50%(完全不能自理)40%(大部分不能自理)30%(部分不能自理)。6、伤残补助金赔偿金额=本人工资(元、月)×24(一级伤残)22(二级伤残)。。6(十级伤残)。7、伤残津贴赔偿金额=本人工资(元、月)×90%(一级)85%(二级)75%(四级)。8、一次性工伤医疗补助金，伤残就业补助金(由省，自治区，直辖市人民政府规定)。9、丧葬补助金赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资(元、月)×6。10、供养亲属抚恤金赔偿金额=工亡职工本人工资(元、月)×40%(配偶)30%(其他亲属)(孤寡老人或孤儿在上述标准上增加10%)。11、一次性工亡补助金赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资×(48到60个月)。

关于 工伤保险 公司赔多少钱干活受伤保险公司赔偿多少钱 ，可以参考如下标准干活受伤保险公司赔偿多少钱 ： 一、 医疗费 1、治疗 工伤 所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准干活受伤保险公司赔偿多少钱 的干活受伤保险公司赔偿多少钱 ，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理部门等部门规定。 2、经办机构与医疗机构、辅助器具配置机构在平等协商的基础上签订服务协议，并公布签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构的名单。具体办法由国务院劳动保障行政部门分别会同国务院卫生行政部门、民政部门等部门制定。 3、经办机构按照协议和国家有关目录、标准对工伤职工 医疗费用 、康复费用、辅助器具费用的使用情况进行核查，并按时足额结算费用。 4、受害人获得 工伤事故 医疗费赔偿有前提条件，即除紧急情况外，职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，且其各项费用需符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，在满足上述条件后，受害人可获得医疗费赔偿。

首先在医疗角度来看干活受伤保险公司赔偿多少钱 ，工伤也是属于医疗费用需要规定的，假如工伤肯定是要到急诊还要提供药品的目录以及住院的相关符合条件。劳动保障局规定需要办理相关工伤医疗费用的证据，工人受伤之后要保存好自己做检查的依据和住院的依据。根据这些描述才可以拿到公司进行结算，以及赔偿误工费用。这样的话才可以给工人一个保障，不会让他们受到损失。

认定工伤

如果在工地期间做事情的时候受伤，公司也有给工人购买干活受伤保险公司赔偿多少钱 了工伤保险，那么这种赔点赔偿的问题就可以直接找到公司理赔。或者是全部可以规划到保险公司，建议受伤之后，可以向有关劳动部门进行申请工伤的认定。等到出院之后就可以找到劳动部门，申请工伤或者是伤残的鉴定。赔偿的问题也是非常方便的，可以直接和用人的单位进行协商。

申请劳动仲裁

如果协商不成的话，可以直接找到当地的劳动局进行仲裁赔偿有关的项目费用。比如误工，工资，医疗费护理费，还有在住院期间以及生活补助，其他的资金。不过现在有很多工地的公司都会有这样的安全意识，都会给员工们购买保险，就是避免会发生一些意外。

注意安全

随着现在经济条件不断的在发展，可是有很多低层的人群还是要干一些苦力来维持生活。特别是工地上干活的危险系数也是非常高的，希望大家在挣钱的同时，首先还是要注意安全。一旦受伤之后工地里边的伤情都是比较严重的，轻则可能会骨折，重则可能会牺牲生命。不管是挣多少钱，还是要将自己的生命代价放在第一，但在受伤之后还是要获得保障，要懂得维护自己的权益。

一级伤残为二十七个月的本人工资干活受伤保险公司赔偿多少钱 ，二级伤残为二十五个月的本人工资，三级伤残为二十三个月的本人工资，四级伤残二十一个月的本人工资，五级伤残为十八个月的本人工资，六级伤残为十六个月的本人工资，七级伤残为十三个月的本人工资，八级伤残为十一个月的本人工资，九级伤残为九个月的本人工资，十际伤残为七个月的本人工资

法律分析

按工伤的标准定为十级的，按人身损害、保险的行业标准是定不干活受伤保险公司赔偿多少钱 了十级的，按人身损害、保险的行业标准可以定十级的，按工伤的标准可以定九级以上六级以下，不要把按人身损害、保险的行业标准鉴定的伤残等级作为工伤的等级，相同的工伤级别，单位缴费基数、地域的差异，也有所差别，不能一概而论，工伤十级，高的可以赔二十多万干活受伤保险公司赔偿多少钱 ；工伤九级，高的可以赔到三四十万干活受伤保险公司赔偿多少钱 ；工伤八级，高的可以赔到五六十万，只要伤到骨头，按照工伤的定残标准就有可能定十级。你受了工伤的话，不是你说要赔多少钱就要被赔偿多少钱。一般来说工伤认定流程是比较简单的，首先用人单位或者职工及其近亲属，向社会保险行政部门提出工伤的认定申请，那么部门会受理你的工伤认定申请，然后进行调查核实，一旦核实成功就能够做出工伤的认定决定。

法律依据

《工伤保险条例》 第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

人伤保险公司赔偿标准干活受伤保险公司赔偿多少钱 ：赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费和营养费。 1. 医疗费干活受伤保险公司赔偿多少钱 的赔偿标准医疗费需要根据医疗机构出具的医药费及住院费等收款凭证干活受伤保险公司赔偿多少钱 ，结合病历及诊断证明等相关证据确定。 2. 误工费的赔偿标准受害人有固定收入的干活受伤保险公司赔偿多少钱 ，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收人的干活受伤保险公司赔偿多少钱 ，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收人状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 3. 护理费的赔偿标准护理人员有收人的，参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。 4. 交通费的赔偿标准交通费一般应当参照侵权行为地的国家机关一般工作人员的出差的车旅费标准支付交通费。 5. 住院伙食补助费的赔偿标准住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。 6. 营养费的赔偿标准营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。

法律依据:

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。