公职人员去世后的政策

公务员在职死亡的各种费用与退休病故的费用是一致的。大致可以领取4笔钱：一笔是丧葬费公职人员去世后的政策 ，二笔是一次性抚恤金公职人员去世后的政策 ，三笔是遗属生活困难补助公职人员去世后的政策 ，四笔是个人养老金、职业年金等账户余额。下面公职人员去世后的政策 我们具体说一下这四笔钱。

丧葬费

按死者本人生前工资、或退休金的6个月的标准发放；丧葬费是指用于安葬逝者的必要补贴，能够领取多少，并不是以个死者家属治丧活动花了多少钱就可以领多少钱。国家规定，丧葬费发放标准为：该地区上一年度职工平均月工资的6倍。这一笔钱，与行政级别和编制性质无关，无论是事业编、公务员，还是科员级别、正处级别，领取标准都是一个样。由于国家没有统一规定发放标准，由省级政府制定发放标准，因而各地发放标准不同，一次性支付。

抚恤金

按本人生前工资、或退休金的40个月的标准发放；公务员去世后一次性抚恤金：烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费；病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。其中基本工资为本人职务工资和级别工资之和。死亡抚恤金发放标准：为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍+加逝者生前最后一个月计发的基本工资额x40，一次性支付。

遗属生活困难补助

公务员逝后，供养直系亲属生活困难的，符合相关规定，可以享有遗属生活困难补助费。包括逝者生前供养人员虽已成年， 尚在普通中学、中等专业学校、技工学校和普通高等学校学习的。遗属生活困难补助标准，按各设区的市人民政府确定的城镇居民最低生活保障标准执行，并同步调整，按月支付。

逝者的养老金、职业年金等账户余额

个社保卡上的个人养老保险，还有单位和个人缴纳的职业年金等费用，都属于个人私有，账户有多少，就可以领取多少，法定继承人可以继承领取。特别是职业年金，2014年10月份开始缴纳，在职公务员都没有领取过，可以由死者家属继承领取。

(一)社保个人账户

社保个人账户养老保险缴费余额，可以继承，一次性支付。

(二)医保个人账户

医疗保险个人账户余额，可以继承，一次性支付。

(三)职业年金余额

社保个人账户职业年金余额，包括个人缴费+单位缴费，可以继承，一次性支付。

(四)住房公积金余额

住房公积金个人账户余额，包括个人缴费+单位缴费，可以继承，一次性支付。

凭死者本人的身份证、社保（医保）卡、医院的死亡证明、户籍注销证明、火葬馆的火化证明，以及经办人的身份证、户口本、社区证明等，到社保部门办理领取手续。

《工伤保险条例》

第三十九条 职工因工死亡公职人员去世后的政策 ，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；

(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%公职人员去世后的政策 ，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；

(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。

一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。

2021公务员死亡抚恤金标准是什么

《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》中规定：国家机关工作人员及离退休人员

(一)一次性抚恤金发放标准

国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准为：烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费；病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。

(二)一次性抚恤金计发办法

国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金的计发办法为：

1、国家机关在职工作人员死亡，一次性抚恤金按本人生前最后一个月基本工资为基数计发。其中：

(1)公务员，为本人职务工资和级别工资之和；

(2)机关技术工人，为本人岗位工资和技术等级(职务)工资之和；

(3)机关普通工人，为本人岗位工资。

2、国家机关离退休人员死亡，一次性抚恤金按本人生前最后一个月享受的国家规定的基本离退休费为基数计发。即本人离退休时计发的基本离退休费和本人离退休后历次按国家规定增加的基本离退休费之和。

3、事业单位离休人员死亡一次性抚恤金参照机关离休人员死亡一次抚恤金标准和计发办法执行。

行政单位人员去世后公职人员去世后的政策 ，家属公职人员去世后的政策 的待遇由丧葬补助费、一次性抚恤金和遗属生活困难补助三方面内容组成。

1、丧葬补助费公职人员去世后的政策 ；

丧葬补助费标准由各省、自治区、直辖市确定。中央国家机关及其所属事业单位执行所在地的标准。

2、一次性抚恤金；

一次性抚恤金的数额，根据职工死亡性质确定，因病死亡的，按职工病故时的10个月的工资额发给：因公牺牲的，按牺牲时20个月的工资额发给；批准为革命烈士的，按牺牲时的40个月的工资额发给。

一次性抚恤金，国家机关职工死亡后，由其家属户口所在地的民政部门发给，事业单位职工死亡后，由其原工作单位发给。

3、遗属生活困难补助；

职工死亡后，遗属生活有困难的，死者生前所在单位，可以根据“困难大的多补助，困难小的少补助，不困难的不补助”的原则，给予定期或临时补助。

遗属生活困难补助标准，一般以能维持当地群众生活水平为原则，具体标准由各省、自治区、直辖市规定。中央国家机关及其所属事业单位，执行所在地区的标准。

遗属补助费按应享受遗属补助的人数和标准计算，其总额不得超过死者生前的工资。

抚恤金是发给伤残人员或死者家属的费用。抚恤金是国家按照相关规定对特殊人员抚慰(抚慰包括精神抚慰和物质抚慰等)和经济补偿。

享受抚恤金的人，必须符合两个条件:一是死者的直系亲属，二是这些亲属主要依靠死者生前扶养。这两个条件必须同时具备，缺一不可。

退休公务员病逝后有丧葬补助金及抚恤金公职人员去世后的政策 ，一般为20个月公职人员去世后的政策 的本人的工资。

事业单位退休人员死亡后，国家会发给一次性抚恤金和丧葬费。

发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。

退休公务员去世后，其丧事处理、丧葬补助费和供养直系亲属抚恤费，与在职国家公务员去世后一样对待。

其遗属生活有困难的，按照国家有关规定给予补助。

退休公务员死亡抚恤金丧葬费有多少

国家机关、事业单位工作人员死亡保险制度国家机关、事业单位死亡保险制度由丧葬补助费、一次性抚恤金和遗属生活困难补助三方面内容组成。

1、丧葬补助费

丧葬补助费标准由各省、自治区、直辖市确定。中央国家机关及其所属事业单位执行所在地的标准。

2、一次性抚恤金

一次性抚恤金发放办法的通知

中央和国家机关各部门、各直属机构人事(干部)部门，各省、自治区、直辖市民政厅(局)、人事厅(局)、财政厅(局)，计划单列市民政局、人事局、财政局，新疆生产建设兵团民政局、人事局、财政局：

2004年10月1日，国务院、中央军委公布施行的《军人抚恤优待条例》提高公职人员去世后的政策 了一次性抚恤标准公职人员去世后的政策 ；2006年7月1日，国家机关工资制度进行了改革。为适应有关政策的调整变化，现就国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题通知如下：

调整一次性抚恤金标准

自2004年10月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金按照以下标准执行：烈士为本人生前80个月基本工资或基本离退休费，因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费按现行渠道解决。

一次性抚恤金计发办法

自2006年7月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金的计发办法为：

(一)国家机关在职工作人员死亡，一次性抚恤金按本人生前最后一个月基本工资为基数计发。其中：

1、公务员，为本人职务工资和级别工资之和；

2、机关技术工人，为本人岗位工资和技术等级(职务)工资之和；

3、机关普通工人，为本人岗位工资。

(二)国家机关离退休人员死亡，一次性抚恤金按本人生前最后一个月享受的国家规定的基本离退休费为基数计发。其中：

1、离退休人员为本人基本退休费，即本人离退休时计发的基本离退休费和本人离退休后历次按国家规定增加的基本离退休费之和；

2、按照《国务院关于颁发〈国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法〉和〈国务院关于工人退休、退职的暂行办法〉的通知》(国发[1978]104号)规定办理退职的人员为本人基本退职生活费，即本人退职时计发的基本退职生活费和本人退职后历次按国家规定增加的基本退职生活费之和。

(三)驻外使领馆工作人员、驻外非外交人员和港澳地区内派人员中的机关工作人员死亡，一次性抚恤金按本人国内(内地)基本工资为基数计发。

一次性抚恤金，国家机关职工死亡后，由其家属户口所在地的民政部门发给，事业单位职工死亡后，由其原工作单位发给。

3、遗属生活困难补助

职工死亡后，遗属生活有困难的，死者生前所在单位，可以根据“困难大的多补助，困难小的少补助，不困难的不补助”的原则，给予定期或临时补助。遗属生活困难补助标准，一般以能维持当地群众生活水平为原则，具体标准由各省、自治区、直辖市规定。中央国家机关及其所属事业单位，执行所在地区的标准。

遗属补助费按应享受遗属补助的人数和标准计算，其总额不得超过死者生前的工资。

在职职工因病死亡公职人员去世后的政策 ，用人单位应支付非因工死亡的待遇的公职人员去世后的政策 ，补偿的标准各省略有不同公职人员去世后的政策 ，例如广东省的规定如下公职人员去世后的政策 ：

《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》

十、职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡，发给丧葬补助费，供养直系亲属一次性救济金(或供养直系亲属生活补助费)、一次性抚恤金。丧葬补助费的标准公职人员去世后的政策 ：3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计，下同)；

供应直系亲属一次性救济金标准：6个月工资；

一次性抚恤金标准：在职职工6个月工资；离退休人员3个月工资。

已参加社会养老保险的离退休人员死亡，由当地社会保险机构按养老保险有关规定发放待遇；在职职工因病或非因工负伤死亡，除有规定纳入社会保险支付的地方外，由企业按上述标准发给死亡抚恤待遇。

扩展资料：

劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。遗属津贴是指在劳动者死亡以后，为解决其善后事宜和生前供养的直系亲属的基本生活，向其遗属提供的一种物质帮助，包括丧葬补助费、一次性困难补助费、死者生前供养直系亲属救济费待遇。

对于国有企业改制、关闭、破产中职工补偿问题出台了支付经济补偿金等一系列举措。规范支付经济补偿金 ，企业支付经济补偿金的标准按解除劳动合同前12月职工本人月标准工资的平均数确定，该标准高于所在市、县上年度在岗职工月平均工资3倍的，按3倍的标准计发经济补偿金。

企业改制后继续留用的职工，不计发经济补偿金，由改制后的企业与职工变更或重新签订劳动合同。

职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡，发给丧葬补助费，供养直系亲属一次性救济金(或供养直系亲属生活补助费)、一次性抚恤金。

参考资料来源：百度百科-《劳动保险条例实施细则》