公司破产清算员工补偿顺序

在线问法 时间: 2024.05.12
255
法律依据:《企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金,综上所述,公司破产清算程序清偿顺序是所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,公司要严格按照国家相关法律规定进行清偿,破产清算赔偿顺序【法律分析】:《企业破产法》第一百一十三条第一款规定公司破产清算员工补偿顺序,股份公司破产清偿顺序如下:1、破产费用和共益债务公司破产清算员工补偿顺序。
公司破产清算程序清偿顺序

1、优先清偿破产费用和共益债务公司破产清算员工补偿顺序 ;

2、再清偿破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用;

3、其次清偿破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;

4、最后清偿的是普通破产债权。

如果一个企业公司破产清算员工补偿顺序 ,或一个公司,不好好打理,用心经营是非常容易走到破产这一步的,现在的生意都不好做,很多在疫情的冲击下,更是备受打击,从去年开始,市面上很多公司就面临这样一个问题,这是非常遗憾的。详细内容是:首先,当企业进行破产清算是,第一步确定自己已经撑不下去公司破产清算员工补偿顺序 了,并且成立清算小组,将企业所有资产交给公司破产清算员工补偿顺序 他们进行合理的处理。

其次,还有一些资金也要进行分配,将需要变卖的进行处理,把剩余员工的工资结清,同时还要处理企业及员工的保险费用等。一切都由清算组处理,而后会把处理后的结果上报人民法院。

最后,所有的事宜都处理清楚之后,就可以等待人民法院的宣告公司破产清算员工补偿顺序 了,会根据具体情况做出最后的裁决,还需去原注册机关单位,注销登记,这才算完结。

想要公司做得好靠的不仅仅是自己业务水平,合理的完善公司制度,也是至关重要的一步。若是无法再继续下去,一定要严格按照法律对企业做出合法清算。

综上所述,公司破产清算程序清偿顺序是所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,公司要严格按照国家相关法律规定进行清偿。

公司破产清算员工如何补偿?

给予经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

法律依据:《企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:

(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;

(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;

(三)普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

破产清算赔偿顺序

【法律分析】:《企业破产法》第一百一十三条第一款规定公司破产清算员工补偿顺序 ,股份公司破产清偿顺序如下:

1、破产费用和共益债务公司破产清算员工补偿顺序 ;

2、所欠职工的工资、划入职工账户的社保费用、经济补偿金;

3、所欠的应由公司缴纳的社保费用、欠缴的税款;

4、普通债权。

【法律依据】:《中华人民共和国企业破产法》

第一百一十三条

1、破产费用和共益债务;

2、所欠职工的工资、划入职工账户的社保费用、经济补偿金;

3、所欠的应由公司缴纳的社保费用、欠缴的税款;

4、普通债权。

第一百一十三条 破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

第一百一十四条 破产财产的分配应当以货币分配方式进行。但是,债权人会议另有决议的除外。

【温馨提示】

以上回答,仅为当前信息结合本人对法律的理解做出,请您谨慎进行参考公司破产清算员工补偿顺序 !

如果您对该问题仍有疑问,建议您整理相关信息,同专业人士进行详细沟通。

企业破产清算偿还顺序

企业破产清算偿还顺序为:1、破产企业所欠职工工资和劳动保险费用公司破产清算员工补偿顺序 ;2、破产企业所欠税款;3、破产债权。破产财产依清偿顺序逐一分配公司破产清算员工补偿顺序 ,前一顺序债权全部清偿之前,后面顺序公司破产清算员工补偿顺序 的债权不予分配。破产财产不足清偿同一顺序债权公司破产清算员工补偿顺序 的,按照比例分配。

一、企业破产清算偿还顺序

1、企业破产清算偿还顺序为:

(1)破产企业所欠职工工资和劳动保险费用;

(2)破产企业所欠税款;

(3)破产债权。破产财产依清偿顺序逐一分配,前一顺序债权全部清偿之前,后面顺序的债权不予分配。破产财产不足清偿同一顺序债权的,按照比例分配。

2、法律依据:《中华人民共和国企业破产法》第一百三十四条

商业银行、证券公司、保险公司等金融机构有本法第二条规定情形的,国务院金融监督管理机构可以向人民法院提出对该金融机构进行重整或者破产清算的申请。国务院金融监督管理机构依法对出现重大经营风险的金融机构采取接管、托管等措施的,可以向人民法院申请中止以该金融机构为被告或者被执行人的民事诉讼程序或者执行程序。金融机构实施破产的,国务院可以依据本法和其他有关法律的规定制定实施办法。

二、企业破产怎么补偿员工

企业破产对员工的补偿分别如下:

1、按员工的工作年限,在公司工作每满一年的,公司需要向其支付一个月工资的补偿,以此累加;

2、六个月以上不到一年的,按一年计算;

3、不到六个月的,公司应向员工支付半个月工资的经济补偿。

企业破产清算按什么顺序赔偿?

破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后公司破产清算员工补偿顺序 ,按照破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用公司破产清算员工补偿顺序 ,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金公司破产清算员工补偿顺序 ;破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款公司破产清算员工补偿顺序 ;普通破产债权的顺序清偿。

【法律依据】

《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;(三)普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

【版权声明】部分文章和信息来源于互联网、律师投稿,刊载此文是出于传递更多信息和学习之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益,请作者持权属证明于本网联系,我们将予以及时更正或删除。
下一篇:
暂无
念念不忘,必有回响。当委托人都放弃的时候没想到元甲的执行还在持续跟进,14年的事故,15年的判决,16年的执行,2017年的破产,2019年的重组,2020年的执行,2022年的回款,日复一日,年复一年,我们的坚持不懈,当事人的苦苦等待,终于等来了法官 ...

清算北京市元甲律师事务所

04-15 12:30

公司结束经营员工补偿

企业解散对员工的赔偿标准1 公司解散员工补偿标准公司结束经营员工补偿,是根据《劳动合同法》规定,给予员工解除合同补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,按照《违反和解除劳动合同的经济补偿 ...
790热度
交通事故死亡案件,双方同等责任情况下,元甲律师帮助家属获得赔偿款合计132万余元!保险公司不服进行上诉,二审维持原判,稳稳胜诉!

清算北京市元甲律师事务所

04-15 11:53

公司辞退怀孕员工补偿标准

辞退孕期员工赔偿标准一、辞退孕期员工赔偿标准是什么1、辞退孕期员工赔偿标准如下公司辞退怀孕员工补偿标准:(1)在孕妇本身有符合法律规定的情形下公司辞退怀孕员工补偿标准,公司将其辞退的,此时公司没有责任,解除公司辞退怀孕员工补偿标准了 ...
20热度
感谢当事人的锦旗与口碑!不到2个月快速和解,帮助当事人拿到赔偿款23.6万元!北京丰台区交通事故,伤者无责,元甲律所和解团队与保险公司多方谈判,帮助伤者拿到满意赔偿款!

清算元甲交通律师

04-11 20:00

公司总共投资38.8万,我投资了5万,占股多少

律师回复中...
2024-05-11 23:29

公司解除孕妇员工怎么补偿

解决公司解雇孕妇如何赔偿的办法有:1,如果劳动者在怀孕期内,用人单位是不能单方解除劳动关系的,如果单方解除属于违法解除,需要按照相关法律规定承担双倍经济补偿金,2,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳 ...
438热度
北京顺义区交通事故,货车与电动三轮车相撞,三轮车乘客受伤且无责。元甲律所和解团队帮助伤者与保险公司谈判,拿到赔偿款24.5万元。快速和解、省时省力,早日拿到赔偿款,早日案结事了,让伤者安心养伤。

清算交通事故在线咨询

04-11 18:20

2022公司搬迁员工补偿新规

参考资料来源:百度百科-中华人民共和国劳动合同法公司搬迁员工如何赔偿法律分析2022公司搬迁员工补偿新规:用人单位搬迁属于劳动合同2022公司搬迁员工补偿新规的变更2022公司搬迁员工补偿新规,用人单位搬迁2022公司搬迁员工补偿新规,应该询问每 ...
311热度
交通事故成功和解案例!2023年6月,北京大兴电动车与轿车相撞,对方全责。元甲律师仅用2个月快速与保险公司谈和解,帮助伤者拿到赔偿款合计30余万元!

清算元甲交通律师

04-11 18:16

公司注销清算员工如何补偿

快来看“平安银行我知道”吧~ 企业注销员工应该给予哪些补偿1、如果双方协商一致解除合同公司注销清算员工如何补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限公司注销清算员工如何补偿,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,经济补偿按劳动者在本 ...
772热度
交通事故成功和解案例!2023年6月,北京大兴电动车与轿车相撞,对方全责。元甲律师仅用2个月快速与保险公司谈和解,帮助伤者拿到赔偿款合计30余万元!

清算交通事故在线咨询

04-11 18:10

公司破产清算赔偿顺序

法律依据:《企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定 ...
232热度
交通事故受伤,当事人希望快速拿到赔偿款。元甲专案组与保险公司专业谈判多次,仅用2个多月拿到22万余元赔偿款,超过当事人心理预期,获得专业口碑!

清算元甲交通律师

04-08 12:00

公司破产清算后债务清偿顺序

公司破产债务清偿顺序是怎样的【法律分析】公司破产债务清偿顺序为优先清偿破产费用和共益债务后产人所欠职工公司破产清算后债务清偿顺序的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用公司破产清算后债务清偿顺序,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、 ...
462热度
骑电动车闯红灯发生交通事故受伤,承担主要责任,元甲律师分析案情制定和解方案,与保险公司高效谈和解,不到2个月帮助当事人快速拿到赔偿款近20万元。

清算元甲交通律师

04-08 10:11

公司破产怀孕员工补偿天涯

【法律依据】公司破产怀孕员工补偿天涯:《劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的,用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动 ...
423热度
元甲律师再出经典判决! 同等责任赔偿比例一定是50%吗? 不!经过争取,司机及对方保险公司承担70%赔偿责任!

清算元甲交通律师

04-07 19:24

公司破产怀孕员工补偿知乎

是工伤公司破产怀孕员工补偿知乎,还是自己受伤除公司破产怀孕员工补偿知乎了工伤待遇公司破产怀孕员工补偿知乎,用人单位无故解除劳动关系,应该支付劳动者赔偿金即2倍的经济补偿金,第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当 ...
428热度
小轿车与摩托车相撞,导致摩托车的乘车人受伤,元甲律所助力当事人与保险公司和解谈判,快速拿到赔偿款23万元。当事人欣慰地说:“你们办案真的太专业了,让我在这么短时间就拿到赔偿款了!”

清算元甲交通律师

04-07 18:58

公司清算对员工的补偿

如果很不幸,在刚拿到仲裁结果或者仲裁进行中的时候,公司就被法院受理破产公司清算对员工的补偿了,这时就很难去申请强制执行了,只能等着管理人审查债权完毕,制定好统一的清偿方案之后,才有可能拿到自己那部分应得的工资与补偿,经济补偿按劳动 ...
105热度
有一种胜利是二审维持原判!北京怀柔地区发生交通事故,伤者无责,评上十级伤残,元甲律所专案组,以维护当事人最大权益为核心推动诉讼程序,一审判决保险公司赔偿25万元,保险公司不服上诉,二审维持原判!专业才能赢得口碑!

清算北京市元甲律师事务所

04-07 18:54

公司破产应该给员工的补偿

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议,劳动者能够证明用人单位承诺支付的时间为解除或者终止劳动关系后的具体日期的,用人单位承诺支付之日为劳 ...
480热度
当事人郑先生骑电动车与轿车发生交通事故,地点北京,对方全责,导致当事人三踝骨折。元甲律所专案组与保险公司和解谈判,快速调解,帮助当事人拿到26万元赔偿款!专业高效的解决方案,帮助当事人早日解决纠纷,早日安心养伤!

清算许瑞林

04-07 18:31

公司破产员工有补偿吗

《劳动合同法》第四十六条,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的,3、法律及行政法规规定应当支付给劳动者的补偿金,(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同 ...
352热度
交通事故受伤,当事人希望快速拿到赔偿款。元甲专案组与保险公司专业谈判多次,仅用2个多月拿到22万余元赔偿款,超过当事人心理预期,获得专业口碑!

清算元甲交通律师

04-07 18:20

公司破产清算要留员工吗

公司破产清算,是不是必须留守一名财务人员企业进入破产清算阶段后公司破产清算要留员工吗,由法院指定公司破产清算要留员工吗的管理人接管公司破产清算要留员工吗,并与原企业人员办理一切的移交手续(比如:营业执照等企业重要证件、公章、财务印 ...
352热度
【元甲律所再获得委托人一面感谢锦旗】北京密云区交通事故死亡案件,帮助委托人快速和解,获得92万元赔偿款。对失去家人的委托人来说也算是一种心理慰藉和对未来生活的补偿。

清算元甲交通律师

04-03 20:00

公司破产清算员工如何补偿

(2)公司倒闭,应按规定给予员工解除合同补偿金,满一年支付一个月工资,不足一年超过6个月按一个月工资计算,低于6个月按半月工资计算,破产财产不足以清偿同一顺序的,按比例分配,补偿金按计算公司破产清算员工如何补偿:满一年支付一个月工资, ...
15热度
当事人为父亲购买保险后,保险公司却以借口拒绝理赔。天用律师以谈判调解的方式解决了保险理赔难题,帮助当事人拿到12万元保险费。一份和解协议,安慰了当事人的孝心;一面锦旗的到来,温暖了大雪纷飞的北京!

清算北京市元甲律师事务所

04-02 18:30

公司破产清算员工工龄怎么算

是指职工的工作经历中,一般非本人主观原因间断公司破产清算员工工龄怎么算了一段时间,把这段间断的时间扣除,间断前后两段工作时间合并计算,例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位公司破产清算员工工龄怎么算的工作时间应不间 ...
659热度