眼睛失明的赔付标准

由于工伤导致一只眼睛失明具体眼睛失明的赔付标准 的赔偿额度应该在司法鉴定中心作出伤残鉴定后再根据伤残等级计算得出。赔偿金额主要包括医疗费、住院服务费、住院伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费、护理费、伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金或伤残就业补助金（具体金额由当地政府规定）。

关于 工伤赔偿标准 眼睛失明一般应当评定为七级 伤残 眼睛失明的赔付标准 ，根据《 工伤保险条例 》第三十条、第三十三条、第三十七条、第六十二条、第六十四条之规定，除 工伤 医疗和 停工留薪期 工资福利 待遇之外，享有以下待遇眼睛失明的赔付标准 ： 1、由 工伤保险 基金支付 一次性伤残补助金 为13个月本人 工资 ； 2、 劳动关系 解除或者终止时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性就业补助金，具体标准按所在省、或直辖市、自治区规定。 所在单位没有参保眼睛失明的赔付标准 的，均由所在单位支付。 本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患 职业病 前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

工伤一只眼睛失明眼睛失明的赔付标准 ，按〈职工工伤与职业病致残程序鉴定标准〉可以评到眼睛失明的赔付标准 ：七级伤残的眼睛失明的赔付标准 ，七级伤残在安徽，可以要求的赔偿为眼睛失明的赔付标准 ：一次性伤残补助金：13个月本人工资。一次性伤残就业补助金20个月上年度职工月平均工资，一次性伤残医疗补助金10个月上年度职工月平均工资。：

因工伤一只眼睛失明眼睛失明的赔付标准 ，如果按照工伤标准眼睛失明的赔付标准 ：义眼有或无光感，另一眼矫正视力大于等于0.8，属于七级伤残。

工伤七级伤残伤残待遇：

1、一次性伤残补助金：13个月X负伤前的本人月工资。

2、一次性工伤医疗补助金，工伤保险基金支出。

适用条件：劳动合同期满终止，或职工本人提出解除劳动合同。

3、一次性就业补助金。

适用条件：劳动合同期满终止，或职工本人提出解除劳动合同时。

职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。

从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依法追偿。如果单位没有交社保，上述费用由单位负担。