尾骨骨折赔偿多少
法律分析尾骨骨折赔偿多少 :如果是在工作中尾骨骨折的,一般可按十级伤残的标准来赔偿,即一次性伤残补助金为7个月的本人工资,此外职工本人还可以依照国家标准获得一次性工伤医疗补助金等费用的赔偿。但是具体的赔偿项目和标准,则要根据伤残鉴定的具体结果来看。残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应调整。残疾赔偿金=受诉法院所在地上年度城镇居民(农村居民)人均可支配收入×赔偿年限×伤残系数。
法律依据尾骨骨折赔偿多少 :《工伤保险条例》
第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
交通事故造成尾骨骨折大概赔偿多少法律分析尾骨骨折赔偿多少 :1、残疾赔偿金诉法院所在地上一年度居民人均收入×伤残系数×赔偿年限
2、死亡赔偿金=受诉法院所在地上一年度人均收入×20年
3、丧葬费诉法院所在地上一年度职工月平均工资×6个月
4、被扶养人生活费=受诉法院所在地人均年消费性支出×抚养年限
5、住院伙食补助费=当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)×住院天数
6、医疗费赔偿金=诊疗费+医药费+住院费+其尾骨骨折赔偿多少 他
7、误工费害人误工收入(天/月/年)×误工时间
8、护理费=医疗当地护工同等级别护理劳务报酬标准×护理天数
9、残疾辅助器具费=适用普通器具尾骨骨折赔偿多少 的合理费用
10、交通费=实际发生的合理费用
11、住宿费=国家机关一般工作人员出差住宿标准×住宿时间
12、营养费=受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定
13、直接财产损失费=受损坏的财产的直接损失(需鉴定)
法律依据尾骨骨折赔偿多少 :《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害尾骨骨折赔偿多少 他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
交通事故尾骨骨折怎么赔偿交通事故致人尾骨骨折尾骨骨折赔偿多少 ,应当赔偿治疗费、误工费、护理费、交通费尾骨骨折赔偿多少 ,按照实际造成的损失赔偿。《侵权责任法》第十六条
侵害尾骨骨折赔偿多少 他人造成人身损害的尾骨骨折赔偿多少 ,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用尾骨骨折赔偿多少 ,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
工伤尾骨骨折十级能赔偿多少钱《工伤保险条例》
第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残尾骨骨折赔偿多少 的尾骨骨折赔偿多少 ,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金尾骨骨折赔偿多少 ,标准为:七级伤残为13个月尾骨骨折赔偿多少 的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
尾骨骨折十级工伤企业天津辞退赔偿多少钱?法律分析尾骨骨折赔偿多少 :1、一次性伤残补助金=本人工资X7个月;2、一次性工伤医疗补助金尾骨骨折赔偿多少 ,十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资尾骨骨折赔偿多少 ,不满一年的按一年计算;3、一次性伤残就业补助金:十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资,不满一年的按一年计算;4、其尾骨骨折赔偿多少 他费用根据实际确定。需要注意,十级工伤职工一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金低于3个月的,按3个月支付。劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。十级伤残职工劳动、聘用合同终止或者依法与用人单位解除劳动关系的,除享受基本养老保险待遇或者死亡情形之外,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金,终结工伤保险关系。
法律依据:《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。