微信留发工资证据

在线问法 时间: 2023.05.16
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可以。如果微信留发工资证据 你去劳动仲裁的话,微信聊天记录是可以作为证据的。事实上,微信留发工资证据 你只需要证明你在对方单位工作就行了,对方应该提供工资发放证据,如果不能提供,那就是没发放工资。

没有签劳动合同,老板不给工资,没有工资条,没有打卡记录,没有工作证,只有微信发工资记录可以做证据?

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