饭店摔伤理赔不满意

如果是由于餐厅没有对顾客尽到安全保障义务而导致顾客受伤饭店摔伤理赔不满意 的饭店摔伤理赔不满意 ，顾客可以向餐厅索赔饭店摔伤理赔不满意 ，可以与餐厅协议要求其赔偿误工费、医疗费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费等一系列人身损害赔偿的相关项目，如果协商不成可以向法院起诉解决。如果是由于第三人原因造成摔伤，且餐厅尽到了保障顾客安全的义务了，则可以向第三人索赔上述人身损害赔偿的项目。如果是由于顾客自己的原因摔伤的，则由顾客自己承担责任。

法律依据

《中华人民共和国民法典》第一千一百九十八条 【安全保障义务人责任】宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成饭店摔伤理赔不满意 他人损害的，应当承担侵权责任。因第三人的行为造成他人损害的，由第三人承担侵权责任;经营者、管理者或者组织者未尽到安全保障义务的，承担相应的补充责任。经营者、管理者或者组织者承担补充责任后，可以向第三人追偿。

如果是饭店方存在过错饭店摔伤理赔不满意 ，那么依据相关饭店摔伤理赔不满意 的法律条文规定饭店摔伤理赔不满意 ，受害人因就医治疗支出的各项费用以及误工减少的收入，包括交通费等，赔偿义务人应当予以赔偿（指过错方：饭店）。并且根据受害人的伤害程度，受害人还可以要求酒店方赔偿医疗费等费用，如果已经构成伤残，那么还可以要求饭店一方赔偿伤残赔偿金和精神抚慰金等费用。

法律分析

如果餐厅在湿滑楼梯处未设置明显的警示标志提醒消费者注意脚下湿滑，从而导致消费者用餐时摔伤，明显未尽到安全保障义务，　那么，餐厅应当承担相应的侵权责任，消费者可以向餐厅索赔因摔伤所支付的医疗费用以及护理费用等；如果造成残疾，那么建议大家在诉讼过程中申请法院依法委托鉴定机构对于伤残等级进行鉴定，然后根据鉴定结果计算具体的赔偿数额。首先，如果顾客在店内就餐摔伤后，饭店应当第一时间拨打急救电话，同时应积极陪同顾客前往医院进行治疗，这往往是协商解决问题的前提。其次，饭店要将顾客治疗过程中产生的费用尽量掌握了解，需要住院的应及时办理住院，而住院期间的误工费、住院费以及医疗费等都是在保险理赔范畴内的。因此，饭店所需要赔偿顾客的部分便是保险理赔范畴以外的费用。

法律依据

《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

饭店意外摔伤赔偿饭店摔伤理赔不满意 的赔偿要看个人的受害情况饭店摔伤理赔不满意 ，这个赔偿数额不是固定统一的。受害者可以向饭店主张因摔伤所支付的医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用饭店摔伤理赔不满意 ，以及因误工减少的收入。造成残疾的饭店摔伤理赔不满意 ，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金，残疾的，可以在诉讼过程中申请法院依法委托鉴定机构对您的伤残等级进行鉴定，根据鉴定结果计算具体的赔偿数额。

法律依据饭店摔伤理赔不满意 ：

《民法典》第一千一百七十九条 【人身损害赔偿范围】侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

饭店意外摔伤赔偿的赔偿要看个人的受害情况饭店摔伤理赔不满意 ，赔偿数额不是固定统一的。受害者可以向饭店主张因摔伤所支付的医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用饭店摔伤理赔不满意 ，以及因误工减少的收入。造成残疾的饭店摔伤理赔不满意 ，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。

【法律依据】

《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条饭店摔伤理赔不满意 ，侵害饭店摔伤理赔不满意 他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

退休人员给饭店打工摔断了小腿对方不肯赔偿的话饭店摔伤理赔不满意 ，我们要学会利用法律来维护自己的合法权益。

饭店摔伤理赔不满意 你可以找劳动局投诉饭店摔伤理赔不满意 ，也可以找法院起诉，申请索赔。

只要老板用人，就存在着雇佣关系，被雇佣的一方因为工作损害到个人生命财产的，老板要负相应责任，这是无法逃避的责任。

所以，入职之前尽量填写入职劳动合同，好好看看劳动合同上的内容是否合理，有不合理的条款可以与老板协商修改。

劳动合同是员工维护自己合法权益和利益最有效的手段。

签订合同以后，手持一份，相关企业留有一份，需要的时候，拿着自己那一份劳动合同找老板协商解决，解决不了再找劳动仲裁部门解决，还是解决不了再找法院起诉。

按照这样的流程总会把事情办好。

如你这种情况，就医的时候，让医生作伤残鉴定，医院设有伤残鉴定的相关科室。

把所有的医院出具的证明、收费清单、检查结果等保管妥当，这是维权需要出示的证据。

老板不但要支付你的医疗费用和误工费用，还要赔偿精神损失。

如果还完成其他私人财产损失，老板也要赔偿。

如果从事的是是高风险的工作，必须要求老板购买工伤保险，费用由自己承担一部分，企业承担一部分。

这也是为自己财产做准备的一个途径。

按道理来说，达到法定退休年龄的员工，老板便不能雇佣，更不得让退休人员从事安全系数不高的工作。产生事故老板要负主要责。

祝你早日康复饭店摔伤理赔不满意 ！

望采纳，谢谢饭店摔伤理赔不满意 ！

个人观点可供参考