工伤脚踝韧带撕裂属于几级

在线问法 时间: 2023.04.14
185
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金,七级至十级工伤职工,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人书面要求解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金,五级、六级工伤职工,经本人书面要求,可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金(含辅助器具费,下同),由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
你好下班公司叫跑步快跑,旧伤引起脚踝韧带拉伤算几级工伤啊?

《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残工伤脚踝韧带撕裂属于几级 的工伤脚踝韧带撕裂属于几级 ,享受以下待遇工伤脚踝韧带撕裂属于几级 :(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为工伤脚踝韧带撕裂属于几级 :七级伤残为13个月工伤脚踝韧带撕裂属于几级 的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。《工伤保险条例实施细则》五、五级至十级工伤职工工伤待遇处理办法。五级、六级工伤职工,经本人书面要求,可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金(含辅助器具费,下同),由用人单位支付一次性伤残就业补助金。七级至十级工伤职工,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人书面要求解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金标准为:五级30个月,六级25个月,七级10个月,八级7个月,九级4个月,十级2个月。一次性伤残就业补助金标准为:五级30个月,六级25个月,七级10个月,八级7个月,九级4个月,十级2个月。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金按劳动关系(劳动、聘用合同)解除或者终止时上年度全省在岗职工月平均工资计发。2011年1月1日前按工伤保险法规政策规定完成工伤认定、2011年1月1日后解除或者终止劳动关系的,一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付。已经依法参加基本养老保险的工伤职工距按月享受基本养老金年龄不足5年的,一次性工伤医疗补助金全额支付,一次性伤残就业补助金每满一周年递减20%;工伤职工办理退休手续且按月享受基本养老金的,不享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

脚踝扭伤属于工伤哪个级别?

法律分析:各级劳动鉴定委员会应当按国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准(国家标准GB/T16180-1996)(以下简称评残标准)工伤脚踝韧带撕裂属于几级 ,对因工负伤或者患职业病的职工伤残后丧失劳动能力的程度和护理依赖程度进行等级鉴定。符合评残标准一级至四级为全部丧失劳动能力级至六级为大部分丧失劳动能力级至十级为部分丧失劳动能力。伤残待遇的确定和工伤职工的安置以评定的伤残等级为主要依据。右脚踝韧带损伤工伤脚踝韧带撕裂属于几级 ,经过手术工伤脚踝韧带撕裂属于几级 ,遗留轻度功能障碍的工伤脚踝韧带撕裂属于几级 ,可以评定为十级伤残经手术或者虽经手术治疗没有遗留功能障碍的,不构成伤残等级。法律依据:《中华人民共和国工伤保险条例》 第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本 人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的 本人工资; (二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

工伤膝关节韧带撕裂不做手术能评几级伤残

劳动者工伤致膝关节韧带撕裂工伤脚踝韧带撕裂属于几级 ,符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014“5.10十级”“13)四肢大关节肌腱及韧带撕裂伤术后遗留轻度功能障碍”之规定工伤脚踝韧带撕裂属于几级 ,应评定为十级伤残。中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》 GB/T16180-2014 5.10十级 5.10.1定级原则器官部分缺损工伤脚踝韧带撕裂属于几级 ,形态异常工伤脚踝韧带撕裂属于几级 ,无功能障碍工伤脚踝韧带撕裂属于几级 ,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。 5.10.2十级条款系列凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。 13)四肢大关节肌腱及韧带撕裂伤术后遗留轻度功能障碍;

我老公去年工伤脚踝骨折,十二月鉴定伤残应该会是几级伤残

工伤脚踝骨折工伤脚踝韧带撕裂属于几级 ,鉴定伤残可评定为十级伤残。

职工总是工伤事故伤害工伤脚踝韧带撕裂属于几级 ,致脚踝骨骨折工伤脚踝韧带撕裂属于几级 的工伤脚踝韧带撕裂属于几级 ,符合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014“5.10十级”“12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者”规定,应评定为十级伤残。

国家标准

《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014

5.10.2十级条款系列

凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。

1)符合中度毁容标准之一项者;

2)面部有瘢痕,植皮,异物色素沉着或脱失>50px2;

3)全身瘢痕面积<5%,但≥1%;

4)急性外伤导致椎间盘髓核突出,并伴神经刺激征者;

5)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;

6)指端植皮术后(增生性瘢痕25px2以上);

7)手背植皮面积>1250px2,并有明显瘢痕;

8)手掌、足掌植皮面积>30%者;

9)除拇趾外,任何一趾末节缺失;

10)足背植皮面积>l02;

11)膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者;

12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者;

13)四肢大关节肌腱及韧带撕裂伤术后遗留轻度功能障碍;

14)一手或两手慢性放射性皮肤损伤Ⅱ度及Ⅱ度以上者;

15)一眼矫正视力≤0.5,另一跟矫正视力≥0.8;

16)双眼矫正视力≤0.8;

17)一侧或双侧睑外翻或睑闭合不全行成形手术后矫正者;

18)上睑下垂盖及瞳孔1/3行成形手术后矫正者;

19)睑球粘连影响眼球转动行成形手术后矫正者;

20)职业性及外伤性白内障术后人工晶状体跟,矫正视力正常者;

21)职业性及外伤性白内障I度~Ⅱ度(或轻度、中度),矫正视力正常者;

22)晶状体部分脱位;

23)眶内异物未取出者;

24)眼球内异物未取出者;

25)外伤性瞳孔放大;

26)角巩膜穿通伤治愈者;

27)双耳听力损失≥26dB,或一耳≥56dB;

28)双侧前庭功能丧失,闭眼不能并足站立;

29铬鼻病(无症状者);

30)嗅觉丧失;

31)牙齿除智齿以外,切牙脱落1个以上或其他牙脱落2个以上;

32)一侧颞下颌关节强直,张口困难I度;

33)鼻窦或面颊部有异物未取出;

34)单侧鼻腔或鼻孔闭锁;

35)鼻中隔穿孔;

36)一侧不完全性面瘫;

37)血、气胸行单纯闭式引流术后,胸膜粘连增厚;

38)腹腔脏器挫裂伤保守治疗后;

39)乳腺修补术后;

40)放射性损伤导致免疫功能轻度减退;

41)慢性轻度磷中毒;

42)氟及其他无机化合物中毒慢性轻度中毒;

43)井下工人滑囊炎;

44)减压性骨坏死I期;

45)一度牙酸蚀病;

46)职业性皮肤病久治不愈。

脚踝扭伤属于工伤哪个级别

不构成伤残等级。

职工工伤致脚踝扭伤,属于软组织挫伤或者韧带拉伤,经过治疗不会造成肢体部分缺失、形态异常和功能障碍,是达不到伤残等级工伤脚踝韧带撕裂属于几级 的。

职工工伤不构成伤残等级的,只是享受工伤医疗和停工留薪期工资福利待遇:

一、治疗费用符合“三个目录”的,由工伤保险基金支付工伤脚踝韧带撕裂属于几级 ;

二、住院期间,由工伤保险基金支付住院伙食补助费;

三、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费;

四、停工留薪期内,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变,由用人单位支付;

五、经治疗工伤医疗机构书面证明,需要护理的,由用人单位负责。

用人单位没有参加工伤保险的,以上费用均由用人单位支付

【版权声明】部分文章和信息来源于互联网、律师投稿,刊载此文是出于传递更多信息和学习之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益,请作者持权属证明于本网联系,我们将予以及时更正或删除。
对方全责拒赔怎么办?袁甲告诉你,咱们先报警,交警队会开具交通事故责任认定书,确定对方是否全责,然后你再拨打自己保险公司的电话,明确要求代位赔偿,接下来就由保险公司全权负责赔偿的事儿了。索赔也是找保险公司,听明白了吗?有交通事故索赔的问题就问袁甲,安全出行,安心生活。

北京交通事故律师-许瑞林

04-10 15:56

关节韧带损伤属于工伤几级

因为膝关节韧带有很多关节韧带损伤属于工伤几级,所以膝关节韧带损伤分为几级,是需要根据出现膝关节韧带损伤的情况标准来分级的,主要有四个级别,不同的级别所采取的治疗方案都不很相同,比如一二级别的损伤可以进行保守治疗,三四级别的损伤就可 ...
815热度
北京房山区交通事故理赔达成和解,同等责任情况下,帮助伤者拿到满意赔偿款20万余元!愿每一次和解,都能成为生活重启的美好序章。

北京交通事故律师-许瑞林

11-05 10:41

脚踝韧带断裂属于几级伤残

各级劳动鉴定委员会应当按国家制定脚踝韧带断裂属于几级伤残的工伤与职业病致残程度鉴定标准(国家标准GB/T16180-1996),对因工负伤或者患职业病脚踝韧带断裂属于几级伤残的职工伤残后丧失劳动能力的程度和护理依赖程度进行等级鉴定,脚踝韧带损伤工 ...
153热度
专业赢得信任,实力铸就口碑!又一个交通事故理赔纠纷和解成功的案件,帮助当事人拿到了满意的赔偿款,和解是一种高效的解决方案,和解有方法、和解有技巧,专业的事要找专业的人,才能事半功倍!

北京交通事故律师-许瑞林

03-12 18:05

工伤脚踝韧带撕裂属于几级

(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金,七级至十级工伤职工,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人书面要求解除劳动、聘用合同的, ...
185热度
如何谈和解,能争取到更高的伤残等级、更多的赔偿款? 《和解大讲堂》有资深法医现场预估伤残,专业律师设计赔偿方案,和解专家亲授谈判技巧。18年理赔经验、20000+成功案例、4000+面锦旗 ,专业理赔团队,帮你获得更高赔偿!

北京交通事故律师-许瑞林

09-19 17:44

脚踝韧带损伤算几级工伤

法律依据:《工伤保险条例》 第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇脚踝韧带损伤算几级工伤:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级 ...
255热度
9年前因交通事故导致截肢,当时法院判定的截肢费用时间为“首次安装假肢后八年” 八年过后因没有资金再次安装假肢,律师团队出具的方案是以《配置假肢建议》的形式提起二次诉讼,法院最终判定20年的假肢费用90余万元,帮助伤者解决了很大的难题👏👏👏

北京交通事故律师-许瑞林

10-17 11:16

韧带撕裂属于几级工伤

膝关节韧带撕裂在工伤劳动能力签订为几级劳动者工伤致膝关节韧带撕裂韧带撕裂属于几级工伤,符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014“5.10十级”“13)四肢大关节肌腱及韧带撕裂伤术后遗留轻度功能障碍”之规定韧带撕 ...
891热度