非工伤死亡的补偿

在线问法 时间: 2023.09.23
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企业职工(含离退休人员)因病或非因工死亡,符合领取遗属生活困难补助条件非工伤死亡的补偿的供养直系亲属,每人每月补助标准按企业所在地调整为5类:180元、170元、150元、140元、130元,法律依据非工伤死亡的补偿:《工伤保险条例》 第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
非工伤死亡赔偿金标准是怎样的

非工伤死亡赔偿金标准:1、丧葬费。本企业职工平均工资2个月。2、—次性救济金。其供养直系亲属1人者非工伤死亡的补偿 ,为死者本人工资6个月;2人者非工伤死亡的补偿 ,为死者本人工资9个月;3人或3人以上者,为死者本人工资12个月。3、供养直系亲属生活困难补助。企业职工(含离退休人员)因病或非因工死亡,符合领取遗属生活困难补助条件非工伤死亡的补偿 的供养直系亲属,每人每月补助标准按企业所在地调整为5类:180元、170元、150元、140元、130元。法律依据非工伤死亡的补偿 :《工伤保险条例》 第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。—级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。

非工伤死亡赔偿标准是什么

企业职工非工死亡应享受以下待遇: 1. 丧葬费 本企业职工平均 工资 2个月。 2.一次性救济金 其供养直系亲属1人者非工伤死亡的补偿 ,为死者本人工资6个月;2人者非工伤死亡的补偿 ,为死者本人工资9个月;3人或3人以上者非工伤死亡的补偿 ,为死者本人工资12个月。 3.供养直系亲属生活困难补助 企业职工(含离 退休 人员)因病或非因工死亡,符合领取遗属生活困难补助条件的供养直系亲属,每人每月补助标准按企业所在地调整为5类:180元、170元、150元、140元、130元。(临沂三区为180元,其他九县为150元) 劳动保险条例 实施细则修正草案第二十三条 工人职员因病或非因工负伤死亡时、退职养老后死亡时或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时, 根据劳动保险条例第十四条乙款的规定, 除由劳动保险基金项下付给本企业的平均工资二个月作为丧葬补助费外,并按下列规定由劳动保险基金项下一次付给供养直系亲属救济费: 其供养直系亲属一人者, 为死者本人工资六个月;二人者,为死者本人工资九个月;三人或三人以上者,为死者本人工资十二个月。

员工死亡非工伤怎么赔偿

非 工伤死亡 的单位要赔偿多少 在职职工非因公死亡单位应给予补偿费用有非工伤死亡的补偿 : 一、丧葬补助费 在职人员因病或非因工死亡非工伤死亡的补偿 ,丧葬补助费为死亡当月 工资 3个月的标准发给。离 退休 (退职)人员因病或非因工死亡非工伤死亡的补偿 ,丧葬补助费为上年度企业离退休人员3个月人均基本 养老金 标准发给。 二、一次性 抚恤金 在职人员因病或非因工死亡非工伤死亡的补偿 ,一次性抚恤金为职工死亡当月工资20个月的标准发给;离退休人员因病或非因工死亡,一次性抚恤金为其生前最后一个月基本养老金20个月的标准。 三、遗属生活补助费 职工有多名遗属时,全部遗属的月生活补助费标准之和,不得超过该职工生前月工资或月基本养老金。 职工供养直系亲属范围及享受遗属生活补助费的条件非工伤死亡的补偿 :依据《因工死亡职工供养亲属范围规定》(劳动和社会保障部令第18号)执行: (一)职工供养直系亲属,范围包括该职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。子女,包括婚生子女、 非婚生子女 、养子女和有 抚养 关系的继子女,其中,婚生子女、非婚生子女包括遗腹子女;父母,包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母;兄弟姐妹,包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有抚养关系的继兄弟姐妹。 (二)上述规定范围中的人员,以死亡职工工资或养老金为主要生活来源的,在职工死亡30日内有下列情形之一的,可按规定享受遗属生活补助费。 1、完全 丧失劳动能力 的; 2、因病或非因工死亡职工配偶男年满6O周岁、女年满55周岁的; 3、因病或非因工死亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的; 4、因病或非因工死亡职工子女未满18周岁的; 5、因病或非因工死亡职工父母均已死亡,其祖父、外祖父年满60周岁,祖母、外祖母年满55周岁的; 6、因病或非因工死亡职工子女及其配偶已经死亡或完全丧失劳动能力,其孙子女、外孙子女未满18周岁的; 7、因病或非因工死亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力,其兄弟姐妹未满18周岁的。 (三)领取遗属生活补助费的人员有下列情形之一的,停止享受生活补助费: 1、年满18周岁且未完全丧失劳动能力的; 2、就业或参军的; 3、因病非因工死亡职工配偶 再婚 的; 4、被他人或组织 收养 的; 5、死亡的。 (四)领取遗属生活补助费的人员,在被判刑收监执行期间,停止享受生活补助费。刑满释放仍符合领取生活补助费条件的,按规定的标准享受生活补助费。

非工伤死亡赔偿项目包括哪些

根据《劳动保险条例实施细则》第16条规定非工伤死亡的补偿 ,非工伤死亡赔偿项目有:

1、丧葬费

本企业职工平均工资2个月。

2、一次性救济金

其供养直系亲属1人者非工伤死亡的补偿 ,为死者本人工资6个月;2人者非工伤死亡的补偿 ,为死者本人工资9个月;3人或3人以上者,为死者本人工资12个月。

3、供养直系亲属生活困难补助

企业职工(含离退休人员)因病或非因工死亡,符合领取遗属生活困难补助条件非工伤死亡的补偿 的供养直系亲属,每人每月补助标准按企业所在地调整为5类:180元、170元、150元、140元、130元。(临沂三区为180元,其非工伤死亡的补偿 他九县为150元)

(一)建国前参加革命工作职工遗属的补助标准,在上述补助标准的基础上提高20%。

(二)职工遗属为孤寡一人者,在上述补助标准基础上提高10%。

(三)兼有(一)、(二)项情况的,补助标准在上述补助标准基础上提高30%。

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非工伤死亡的补偿

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工伤死亡后企业额外补偿

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北京交通事故律师-许瑞林

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非工伤死亡单位补偿标准

法律依据:《工伤保险条例》 第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比 ...
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