劳动功能障碍分为几个等级

劳动功能障碍分十级。其中一级障碍是最重劳动功能障碍分为几个等级 的劳动功能障碍分为几个等级 ，十级障碍是最轻的。如果职工在工伤治疗后劳动功能障碍分为几个等级 ，伤情相对稳定，但存在残疾、或者影响劳动能力的，可以依法申请劳动能力的鉴定，由劳动能力鉴定委员会来评定等级。

【法律依据】

《工伤保险条例》第二十一条

职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

第二十二条

劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。

劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。

生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

第二十三条

劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

劳动功能障碍分为十个伤残等级劳动功能障碍分为几个等级 ，最重劳动功能障碍分为几个等级 的为一级，最轻的为十级。依据工伤致残者于评定伤残等级技术鉴定时的器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度，适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响，对伤残程度进行综合判定分级。

一、劳动功能障碍分为几个等级

1、劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。依据工伤致残者于评定伤残等级技术鉴定时的器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度，适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响，对伤残程度进行综合判定分级。

2、法律依据劳动功能障碍分为几个等级 ：《工伤保险条例》第二十二条

劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。

劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。

生活自理障碍分为三个等级劳动功能障碍分为几个等级 ：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

二、劳动能力鉴定需要什么材料

劳动能力鉴定需要的材料具体如下：

1、被鉴定对象身份证明材料；

2、工伤认定决定书；

3、病历摘要、出院记录、医疗检查报告、职业病诊断鉴定书等病史材料；

4、申请劳动能力复核鉴定和复查鉴定的，还需提供上次鉴定结论；

5、其他需要的材料。

劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出鉴定结论。

【法律分析】：按照目前的伤残等级鉴定标准劳动功能障碍分为几个等级 ，各级别的划分原则是：1级是指器官缺失或功能完全丧失，其他器官不能代偿，存在特殊医疗依赖，生活完全或大部分不能自理劳动功能障碍分为几个等级 ；2级是指器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活大部分不能自理；3级是指器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活部分不能自理；4级是指器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，生活可以自理；5级是指为器官大部分缺损或明显畸形，有较重功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理；6级是指器官大部分缺损或明显畸形，有中等功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理；7级是指器官大部分缺损或明显畸形，有轻度功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理；8级是指器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，有医疗依赖，生活能自理；9级是指器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，无医疗依赖，生活能自理；10级是指器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理。

【法律依据】：《工伤保险条例》第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。

劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。

生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

【温馨提示】

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十个等级。

一、1级是指器官缺失或功能完全丧失，其劳动功能障碍分为几个等级 他器官不能代偿，存在特殊医疗依赖，生活完全或大部分不能自理；

二、2级是指器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活大部分不能自理；

三、3级是指器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活部分不能自理；

四、4级是指器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，生活可以自理；

五、5级是指为器官大部分缺损或明显畸形，有较重功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理；

六、6级是指器官大部分缺损或明显畸形，有中等功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理；

七、7级是指器官大部分缺损或明显畸形，有轻度功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理；

八、8级是指器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，有医疗依赖，生活能自理；

九、9级是指器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，无医疗依赖，生活能自理；

十、10级是指器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理。

按照《工伤保险条例》的授权，目前，劳动保障部正会同有关部门组织专家制定新的《劳动能力鉴定标准》。新标准出台后，各级别的划分原则以新标准为准。

根据《工伤保险条例》第22条规定，劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。

生活自理障碍分为三个等级劳动功能障碍分为几个等级 ：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

扩展资料

工伤保险待遇

《工伤保险条例》第三十条；职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。

职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。

职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。

工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

参考资料来源：本溪市人力资源和社会保障局——什么叫劳动能力鉴定劳动功能障碍分为几个等级 ？ 分多少个等级？

中华人民共和国人力资源和社会保障部——工伤保险条例