广东工伤死亡赔偿标准一览表

广东工伤死亡赔偿标准是按照6个月广东工伤死亡赔偿标准一览表 的当地广东工伤死亡赔偿标准一览表 的地区上年度的单位职工月平均工资进行发放。1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、法律依据：《工伤保险条例》第30条第3款、《广东省工伤保险条例》第25条第1款。3、备注：用人单位没有参加工伤保险的，不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。(二)住院伙食补助费1、标准：按照不低于统筹地区因公出差伙食补助标准的70%支付。2、要求：住院期间。3、法律依据：《工伤保险条例》第30条第4款、《广东省工伤保险条例》第25条第2款;4、备注：广东省统筹地区为地级以上市。(三)交通费、食宿费1、标准：由各工伤保险统筹地区人民政府规定。2、要求：医疗机构出具诊断证明，经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医。3、法律依据：《工伤保险条例》第30条第4款;《广东省工伤保险条例》第25条第2款。4、备注：广东省统筹地区为地级以上市。(四)康复治疗费1、标准：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、要求：经劳动能力鉴定委员会确认可以进行康复且工伤职工在签订服务协议的康复机构进行康复治疗，符合规定的费用，才可报销。2、法律依据：《工伤保险条例》第30条第6款;《广东省工伤保险条例》第26条第3款;(五)辅助器具费1、标准：广东省工伤辅助器具限额标准。2、要求：由签订服务协议的医疗、康复机构提出意见，经劳动能力鉴定委员会确认。3、法律依据：《工伤保险条例》第31条;《广东省工伤保险条例》第28条;《广东省工伤康复服务项目及支付标准(试行)》。4、备注：辅助器具应当限于辅助日常生活及生产劳动之必需，并采用国内市场的普及型产品。工伤职工选择其广东工伤死亡赔偿标准一览表 他型号产品，费用高出普及型的部分，由个人自付。(六)停工留薪期工资1、标准：原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。2、要求：(1)停工留薪期根据医疗终结期确定，由劳动能力鉴定委员会确认，最长不超过二十四个月;(2)工伤职工在鉴定伤残等级后仍需治疗的，经劳动能力鉴定委员会批准，五级至十级伤残，仍享受停工留薪期待遇。3、法律依据：《工伤保险条例》第33条;《广东省工伤保险条例》第26条第1款，第2款。(七)护理费1、标准：(1)停工留薪期间生活不能自理需要护理的，由所在单位负责;(2)单位未派人护理的，应当参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准向工伤职工支付护理费;2、要求：停工留薪期间生活不能自理需要护理。3、法律依据：《工伤保险条例》第33条第3款、第34条;《广东省工伤保险条例》第26条第4款;

工伤死亡应当赔偿丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。(一)丧葬补助金为6个月广东工伤死亡赔偿标准一览表 的统筹地区上年度职工月平均工资。(二)供养亲属抚恤金标准为：配偶每月40%，其广东工伤死亡赔偿标准一览表 他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》

第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用(二)住院伙食补助费(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费(四)安装配置伤残辅助器具所需费用(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴(七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金(八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金(九)劳动能力鉴定费。

第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：

(一)治疗工伤期间的工资福利(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。

从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。

具体标准是： 一、丧葬补助金为六个月广东工伤死亡赔偿标准一览表 的统筹地区上年度职工月平均 工资 ； 二、一次性工亡补助金标准为四十八个月至六十个月的统筹地区上年度职工月平均工资； 三、 供养亲属抚恤金 按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。 《 工伤保险条例 》第七条规定广东工伤死亡赔偿标准一览表 ， 工伤保险 基金由用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成。

广东省工伤赔偿标准是什么

一、一次性伤残补助金

二、伤残津贴：由工伤保险基金按月支付广东工伤死亡赔偿标准一览表 ，直至本人死亡广东工伤死亡赔偿标准一览表 ，标准为一级伤残为本人工资广东工伤死亡赔偿标准一览表 的百分之九十广东工伤死亡赔偿标准一览表 ，二级伤残为本人工资的百分之八十五广东工伤死亡赔偿标准一览表 ，三级伤残为本人工资的百分之八十，四级伤残为本人工资的百分之七十五。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额

三、生活护理费

四、医疗补助金

如何申请工伤认定

在规定的期限，按照法定要求的条件，用人单位或受伤职工向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

一、申请工伤认定的期限及申请人

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

二、提交申请工伤材料

提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》。并提交下列材料：

1.《劳动合同书》复印件，或确立事实劳动关系的有效证明，

2.受伤害职工《职工居民身份证》复印件；

3.医疗机构出具的受伤害后诊断病历或职业病诊断书(或职业病诊断鉴定书)；

4.两人以上旁证证明(证人证言)

5.属于下列情况的还应提供相关证明材料：

(1)因工外出期间，由于工作原因，受到交通事故或其它意外伤害的，需提交如“派工单”、“出差通知书”，或者其它能证明因工外出的“原始证明”材料；

(2)属于上下班受机动车事故伤害的，需提交上下班的作息时间表、单位至职工居住地的正常路线图；公安交通管理部门的《交通事故责任认定书》和《交通事故损害赔偿调解书》；个人驾驶机动车发生交通事故的，需提供机动车驾驶证；

(3)属于交通事肇事逃逸的，需提交公安交通管理部门的相关证明；

(4)属于借用、劳务输出人员，需提交双方单位的协议书；借用或劳务输入单位的事故调查报告；并由劳动关系所在单位申报并提交劳动合同文本或其它建立劳动关系的有效证明；劳务输出职工名单(需经双方单位盖章确认)；

(5)直系亲属代表伤亡职工提出工伤认定申请的，还需提交有效的委托证明、直系亲属关系证明；

(6)单位工会组织代表伤亡职工提出工伤认定申请的，还需提交单位工会介绍信、办理人身份证明；

6.区工伤申报经办部门在接到申诉人提供的材料后，认真审查，对材料完整、符合申报条件的，开具《受理通知书》，并报送市劳动和社会保障局审查认定；对不符合工伤受理范围的，出具《不予受理通知书》，并告知其不予受理的原因，以及相应的救济途径。

法律依据：《广东省工伤保险条例》

第二十二条职工发生工伤时，用人单位应当采取措施及时救治工伤职工。

职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救；疑似职业病或者患职业病的，用人单位应当及时送省级卫生行政部门指定的医疗机构诊断，并及时送签订服务协议的医疗机构治疗。

职工经治疗伤情稳定，需要工伤康复的，用人单位、工伤职工或者其近亲属可以向统筹地区劳动能力鉴定委员会提出工伤康复申请。经劳动能力鉴定委员会确认，工伤职工可以在签订服务协议的康复机构进行康复。