上海员额法官遴选面试题

根据去年流程上海员额法官遴选面试题 ，初任法官遴选考试分为三个阶段上海员额法官遴选面试题 ：1笔试。2庭审面试。3遴选委员会面试。

上海员额法官遴选面试题 我上海员额法官遴选面试题 的感受是法学理论笔试需要花费最多上海员额法官遴选面试题 的时间来巩固基础知识，最为考验功底。相对来说，文书写作和庭审面试有一定的技巧性，需要突击练习。

而遴选委员会面试，更多考查的是一名“准法官”的态度修养和综合应变能力。

01关于笔试：

100篇优秀裁判文书搜索方法：上海市高级人民法院网站——通知通报——点击更多——标题搜索：优秀裁判文书，再根据案号登录C2J法官智能辅助办案系统即可搜索到相关文书。

02关于庭审面试：

庭审百问等搜索方法：上海市高级人民法院网站——右上角点击旧版网站——最右排法律法规查询栏目——点击综合实务技术汇编——点击民事实务技能汇编、民商实务技能汇编、刑事实务技能汇编。

关于庭审流程的相关参考文件：《上海市第二中级人民法院民事一审庭审程序指引》《上海法院民事案件庭审程序性告知要点指引》《上海市高级人民法院关于规范庭审程序若干问题的意见》。

03关于遴选委员会面试：

理论上说，关于遴选委员会面试：遴选委员会具有一票否决的权力，但是实际淘汰的人数比例较小，因此在这一阶段我的感受是“但求无过”很重要。去年遴选委员会面试分为两部分，自我介绍以及回答一个案例问题。

2015年7月25日海南省公务员法院面试试题（法检系统）

1、你与同事都被单位录用上海员额法官遴选面试题 ，同事不配合你的工作上海员额法官遴选面试题 ，你们在关系上也渐渐疏远。你怎么看待上海员额法官遴选面试题 ？

2、现在北京出台史上最严《禁烟条例》,但它在执行落实过程中不尽如人意上海员额法官遴选面试题 ，你认为怎样才能让北京最严禁烟条例不变成纸上的最严条例？

3、现在实行司法改革，法官实行员额制，有一些新进公务员可能会因为短期内当不上法官产生忧虑？你怎样看待这种忧虑？

2015年2月15日青海法院、检察院辅助人员面试真题

1. 从李天一案件和呼格吉勒图案件中，谈谈你对加强司法公信力的理解。

2. 作为一名法律专业人员，谈谈提高法律思维能力的重要性。

3. 领导让你处理一个案件，双方当事人产生争吵，你进行劝阻，结果他们将矛盾对准你，你怎么办？

2014海南公务员法院系统面试真题（7月26日）

海南省考法院系统共3道题，15分钟，思考4分钟，答题11分钟

第一道上海员额法官遴选面试题 ：您对司法文案理解有误，当事人收到不公平，对您进行上诉，您的领导向您了解事情经过，您怎么做?

第二道：对司法服务零距离这观点，您怎么看?

第三道：近期公交车纵火案，公安部决定在公交车上配上安全员，对这做法您怎么看?

2014河南省公务员考试面试真题（11月29日上午网友回忆版）

你是王超，是县里供销社的负责人，你们县里盛产黄金梨，今年由于大批量的生产，导致黄金梨滞销，经过一系列的补救措施，已经低价卖出了大批量的黄金梨，滞销现场已经缓解，这个时候有一个游客，到你们县来旅游，看到一个农家正在用黄金梨喂猪，拍了大量的照片，上传到网上，经过网友的转发和评论，有媒体报道说你们县里的黄金梨严重滞销， 问题：

1、如果你是王超，如何调查这个报道的真实性?

2、如果有一个经销商，在网上看到了这个消息，知道你们黄金梨滞销，想和你们县里长期合作，购买你们的黄金梨并建立稳定的合作关系，但是现在剩下的黄金梨已不多，你是王超，你该怎么办?

3、网友质疑，照片上传到网上是你们为了炒作黄金梨，故意这么做的，你怎么和网友解释这个事情?

4、材料中提到一个农家将黄金梨喂猪被传到网上，从而就演变成了你们整个县黄金梨滞销这样一个现象，你怎么看?

版本二：

某地特产黄金梨，今年销量一般，有位网友发帖说水果滞销，当地果农拿来喂猪，号召大家帮帮果农，前去购买。然而经核实今年销量并不差，网友发的照片也只是特别现象，果农喂猪的是坏掉的梨。

问题一，如何澄清这件事。

问题二，大量游客前

可能比较严格把重要上海员额法官遴选面试题 的知识点整理一下上海员额法官遴选面试题 ，做题不一定要做难题，基础是根本上海员额法官遴选面试题 的，每次考试不要着重在一个题目上，要放宽心态，准备好笔记本和错题集，错题集用来记录一下自己做错上海员额法官遴选面试题 的题，笔记本记录一些容易忽略细节和重点。 不要急，总之，要自信

能说。

除非要求不能介绍自己上海员额法官遴选面试题 的名字。都是可以介绍的。这是公务员考试的规定。事业单位上海员额法官遴选面试题 ，如果面试时没有要求，可以介绍。但是，一般是有面试要求，比如结构化面试，要求你坐下就答题，没有自上海员额法官遴选面试题 我介绍的环节。

你到面试考场，直接是考官宣布答题要求，然后把题目读给你，说，你现在可以回答了。你哪有介绍的机会。做好面试的准备，展现自己的能力，然后适当的风趣的讲述自己的名字，可以加深面试官的印象，给自己加一些分。