腰椎压缩性骨折算几级伤残
要看受伤方式。
如果是工伤腰椎压缩性骨折算几级伤残 ,则腰椎压缩性骨折,椎体前缘压缩未达1/2的,可以评定为九级伤残腰椎压缩性骨折算几级伤残 ;如果压缩超过1/2的,可以评定为八级伤残。具体情况还需要结合一下治疗方式。
如果是故意伤害或者交通事故等情况受伤的,如果椎体压缩超过1/2、椎体粉碎性骨折或者椎体骨折手术治疗的,可以评定为十级伤残。如果椎体粉碎性骨折并伴有椎管骨性占位狭窄的,可以评定为九级伤残。
上边所说的是一般性情况,如果伴有其腰椎压缩性骨折算几级伤残 他后遗症的,需要结合后遗症情况具体案件具体分析。
我是第一节腰椎压缩性骨折,请问几级工伤鉴定?第一节腰椎骨压缩性骨折是那个三级伤残。可以司法鉴定进行确定。
工伤鉴定,腰椎骨折一般属于几级伤残脊柱压缩性骨折腰椎压缩性骨折算几级伤残 ,前缘减少1/2以上者腰椎压缩性骨折算几级伤残 ,这个在8级左右腰椎压缩性骨折算几级伤残 ,工伤需要先到劳动局去进行工伤认定,认定后申请劳动能力等级鉴定。最后依据等级、本人工资,年龄计算赔偿。
其中劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级腰椎压缩性骨折算几级伤残 :生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。工伤职工应依照劳动能力鉴定部门出具的伤残鉴定,享受不同等级的工伤待遇。
扩展资料腰椎压缩性骨折算几级伤残 :
《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;
(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。