工人在晚上休息时候突发疾病

在线问法 时间: 2023.06.26
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《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的工人在晚上休息时候突发疾病,依据《工伤保险条例》第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤工人在晚上休息时候突发疾病:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,工人外出务工在晚上下班后休息睡觉时得病去世算不算工伤职工睡觉时突发疾病死亡工人在晚上休息时候突发疾病,不是工作时间和工作岗位突发疾病工人在晚上休息时候突发疾病,不可以认定为视同工伤。
工人在晚上休息时,发生急病需要住院治疗,公司需要负什么责任

工人在工地发生突发病,只要公司进行了及时的施救就不承担任何责任。

原因在于工人在晚上休息时候突发疾病 :

1、突发病在于个人自身引起。

2、建筑公司给予了及时的施救,不牵扯不作为的说法。

3、可以按照工伤对待。

用人单位没有参加基本养老保险和医疗保险的,由用人单位支付应由医疗保险和养老保险基金支付的费用。

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的工人在晚上休息时候突发疾病 ; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。 职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

员工在夜间休息时突然病发去世,老板是否负有法律责任?

老板不付法律责任工人在晚上休息时候突发疾病 ,但老板得出资负责后续工人在晚上休息时候突发疾病 的丧葬费用以及赔偿工人在晚上休息时候突发疾病 ,双方协商。

工人在工地晚上睡觉突然脑出血跟工地有责任吗?

工人在工地上班时工人在晚上休息时候突发疾病 ,突发脑溢血工人在晚上休息时候突发疾病 ,只要不是48小时内死亡工人在晚上休息时候突发疾病 的,工地都不要承担责任。

如果是晚上睡觉时突然脑溢血,更是与工地没一毛钱关系,只能是非因工事件。

现在是法制社会,提诉求也要有法律或政策依据的。

工地上班生重大疾病工地有没有责任工地工人晚上休息的时候突发脑干出血?

如果不是在上下班儿时间或工作期间发生意外。是不属于工伤范围工人在晚上休息时候突发疾病 的工人在晚上休息时候突发疾病 ,晚上休息发生疾病工人在晚上休息时候突发疾病 ,属于个人身体原因,单位没有任何责任,单位出于人情,可以弥补一些损失。

休息时间内突发疾病属工伤吗

在休息时间内突发疾病工人在晚上休息时候突发疾病 ,不能属于工伤。

只有在员工在工作过程中突发疾病,48小时内抢救无效死亡者,可视同为工伤。

依据《工伤保险条例》

第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤工人在晚上休息时候突发疾病 :

(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;

(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;

(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。

职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

工人外出务工在晚上下班后休息睡觉时得病去世算不算工伤

职工睡觉时突发疾病死亡工人在晚上休息时候突发疾病 ,不是工作时间和工作岗位突发疾病工人在晚上休息时候突发疾病 ,不可以认定为视同工伤。

《工伤保险条例》

第十五条 职工有下列情形之一工人在晚上休息时候突发疾病 的,视同工伤:

(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡工人在晚上休息时候突发疾病 的;

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