两个手指头断了算几级伤残

导语：在工伤或意外事故中，手指损伤是一种常见的伤害。本文将围绕“两个手指头断了算几级伤残”这一问题，为您提供专业的解答和行动路线图。同时，结合相关案例和法律法规，为您详细说明如何维权。

一、两个手指头断了算几级伤残？

根据我国《职工伤亡事故处理办法》和《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》，手指损伤的伤残等级划分如下：

1. 拇指缺失或功能完全丧失：5级伤残；

2. 食指缺失或功能完全丧失：7级伤残；

3. 中指缺失或功能完全丧失：8级伤残；

4. 无名指缺失或功能完全丧失：9级伤残；

5. 小指缺失或功能完全丧失：10级伤残。

若两个手指头断裂，需根据具体情况判断。若两个手指均为拇指或食指，则可能构成5级或7级伤残；若两个手指为中指、无名指或小指，则可能构成8级、9级或10级伤残。

二、行动路线图

1. 及时救治：在事故发生后，第一时间将伤者送往医疗机构进行救治，确保伤情得到有效控制。

2. 保留证据：在救治过程中，保留好病历、诊断证明、费用清单等相关证据，以便后续维权。

3. 申请工伤认定：在伤情稳定后，向所在单位或社会保险行政部门申请工伤认定。若单位或行政部门不予认定，可依法申请行政复议或行政诉讼。

4. 鉴定伤残等级：在工伤认定后，向具有资质的伤残鉴定机构申请伤残等级鉴定。

5. 提起赔偿诉讼：根据伤残等级鉴定结果，向单位或侵权方提起赔偿诉讼，要求赔偿损失。

三、案例分析

案例一：某建筑工人小李在施工过程中，不慎被钢筋砸断两个手指。经鉴定，小李的两个手指分别为中指和无名指，构成8级伤残。小李向单位提起赔偿诉讼，最终获得10万元赔偿。

案例二：某公司员工小王在操作机器时，不慎将两个手指卷入机器，导致两个手指断裂。经鉴定，小王的两个手指分别为食指和小指，构成7级和10级伤残。小王向单位提起赔偿诉讼，最终获得15万元赔偿。

四、法律法规引用

1. 《职工伤亡事故处理办法》第12条：职工因工负伤，应当及时送往医疗机构救治，所需费用由单位承担。

2. 《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》第4.2节：手指缺失或功能完全丧失的伤残等级划分。

3. 《中华人民共和国侵权责任法》第16条：侵害他人造成人身损害的，应当依法承担赔偿责任。

4. 《中华人民共和国民事诉讼法》第3条：人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼，适用本法的规定。

总结：在工伤或意外事故中，两个手指头断裂的伤残等级需根据具体情况判断。在维权过程中，要遵循行动路线图，及时救治、保留证据、申请工伤认定、鉴定伤残等级和提起赔偿诉讼。同时，适当引用相关法律法规，为自身权益保驾护航。在此过程中，专业律师的协助将起到关键作用，为您保驾护航。