被打受伤住院医疗费怎么办

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因打架斗殴致双方都受伤被打受伤住院医疗费怎么办 的被打受伤住院医疗费怎么办 ，医疗费要根据双方在打架事情中所负的责任来分别赔偿。另外被打受伤住院医疗费怎么办 ，打架斗殴是违法的被打受伤住院医疗费怎么办 ，可由公安机关予以治安处罚；如果情节严重的，可能涉嫌犯罪，要承担刑事责任。

法律分析

根据相关法律规定殴打他人的行为表现为：第一，行为人必须是故意，即行为人明知自己的行为会造成伤害他人身体健康的结果，而希望或放任这种结果的发生。第二，行为人实施被打受伤住院医疗费怎么办 了殴打他人或者故意伤害他人身体的行为。所谓殴打他人，是指行为人公然打人，这是一种比较典型的以强凌弱，或以大欺小的行为。起因虽然有不同，有的或因一小事或口角引起，有的纯粹是毫无道理地逞强耍威风，稍有一点看不顺眼就大打出手，但并不影响对此种行为的处罚。其行为方式主要是采用拳打脚踢，一般只是造成他人身体皮肉暂时的疼痛，被打的人并不一定会受伤。故意伤害他人身体是指非法损害他人身体健康的行为。伤害他人的形式是多种多样的，包括用石头、棍棒打人、驱使动物咬人、用针扎人、开水烫人等。这种伤害行为已经给他人的身体造成了轻微伤害，但尚不够刑事处罚。实践中应当注意区分殴打他人与结伙斗殴的界限。殴打他人，是指一方的一人或几人殴打对方的一人或几人的行为，属于一种侵犯公民人身权利的行为；而结伙斗殴，是指成群结队、互相殴打的行为，是双方都有多人参加的扰乱公共秩序的行为。由于二者性质不同，决定了对这两种情况的处罚的对象不同，一般而言，殴打他人只是单方的过错，应处罚打人者，而结伙斗殴则是双方都违反治安管理的行为，一般对双方行为人都要给予处罚。

法律依据

《中华人民共和国治安管理处罚法》 第四十三条 殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款：（一）结伙殴打、伤害他人的；（二）殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的；（三）多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。

误工费被打受伤住院医疗费怎么办 的赔偿标准是误工时间乘以当事人工资被打受伤住院医疗费怎么办 ，不构成轻伤被打受伤住院医疗费怎么办 的被打受伤住院医疗费怎么办 ，公安机关可以进行调解，双方就赔偿达成一致的，可以签订调解书。侵害别人身体的需要承担赔偿责任，打人者拒不赔偿的受害者可以提起民事诉讼，对于合理范围的赔偿要求人民法院应当支持。

法律分析

根据相关法律规定，打人造成别人人身损害的，应当赔偿受害人的医疗费、护理费、交通费、误工费等损失。其中，医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证等相关证据确定。赔偿义务人对受害者主张的医疗费数额或相关凭证不认可的，需要提交相应的举证据进行证明，否则，法院应当支持受害者的主张。受害者因为打人者的侵害需要住院治疗或影响工作，生活的，打人者还需要赔偿想要的误工费用，误工费的标准根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照因伤害导致无法工作的实际时间进行计算。受害人受伤前无固定收入的，可以根据其近三年的平均收入水平进行赔偿金额的计算，也可以根据法院所在地同行业上一年度职工的平均工资计算。

法律依据

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第七条 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。