老板拖欠工资如何打欠条

老板拖欠工资欠条写明欠了多少（大写、小写都要写上）老板拖欠工资如何打欠条 ，承诺什么时候付清老板拖欠工资如何打欠条 ，如果没有付清老板拖欠工资如何打欠条 ，按银行利率计算之类的老板拖欠工资如何打欠条 ，最后盖上单位的公章或者按手印，签上名字，写上日期即可。可以参考以下内容：欠条今欠到xxx工资（大写）xx元（￥xx元），定于xx年xx月xx日前付清，到期不付的，按xxx标准支付违约金。xxx（签名、盖章）xx年xx月xx日

【法律依据】

《劳动法》

第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

拖欠工资欠条要包含以下内容老板拖欠工资如何打欠条 ：债务人和债权人的双方身份信息；欠款的数额老板拖欠工资如何打欠条 ，用途；是否给付利息；是否约定还款日期；债务人签字确认，并加盖公司公章；书写欠条的时间。可以参考以下内容：XX公司今因XX（原因）欠XX同志X个月工资（20XX年X月XX日-20XX年XX月XX日），共计人民币XXXX元整。逾期不支付的，按每日XX%利息支付。特立此据。落款人：某某公司（盖章）签订日期：20XX年XX月XX日

【法律分析】

直接写”欠XX工资XX元老板拖欠工资如何打欠条 ，定于X年X月日归还。署名、日期“就可以了。需要说明的是老板拖欠工资如何打欠条 ，一旦出具了欠条，双方之间关于拖欠工资的法律关系就变了，本来是劳动关系，出了欠条之后就变为普通的欠款法律关系了，员工可以持欠条直接向法院起诉，而不再需要经过劳动仲裁。所以，拖欠工资尽量不要写欠条，后期维权很麻烦。如果用人单位拖欠工资，可以向劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期支付劳动者工资，逾期不支付的，需要加付赔偿金。

【法律依据】

《中华人民共和国民法典》

第六百六十七条 借款合同是借款人向贷款人借款，到期返还借款并支付利息的合同。

第六百六十八条 借款合同应当采用书面形式，但是自然人之间借款另有约定的除外。借款合同的内容一般包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。

第六百六十九条 订立借款合同，借款人应当按照贷款人的要求提供与借款有关的业务活动和财务状况的真实情况。

工资欠条的书写需要有以下的内容老板拖欠工资如何打欠条 ：

第一老板拖欠工资如何打欠条 ，债务人和债权人的双方身份信息老板拖欠工资如何打欠条 ；

第二老板拖欠工资如何打欠条 ，欠款的数额老板拖欠工资如何打欠条 ，用途；

第三，是否给付利息；

第四，是否约定还款日期；

第五，债务人签字确认，并加盖公司公章；

第六，书写欠条的时间。