人体工伤伤残鉴定标准

在线问法 时间: 2023.05.16
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《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资人体工伤伤残鉴定标准,法律依据:《劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级分级》的规定,工伤伤残等级鉴定标准如下: 一级伤残: 1、极重度智能损伤人体工伤伤残鉴定标准。
关于工伤伤残鉴定标准标准是什么

工伤伤残鉴定标准 : 一级、器官缺失或功能完全丧失人体工伤伤残鉴定标准 ,其他器官不能代偿,存在特殊医疗依赖,生活完全或大部分不能自理。 二级、官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或生活大部分不能自理等。《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资人体工伤伤残鉴定标准 ; (二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额; (三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。

工伤伤残鉴定以什么为标准

关于工伤伤残鉴定人体工伤伤残鉴定标准 的标准是:1、一级人体工伤伤残鉴定标准 ,器官缺失或功能完全丧失人体工伤伤残鉴定标准 ,其他器官不能代偿人体工伤伤残鉴定标准 ,存在特殊医疗依赖,或完全或大部分或部分生活自理障碍。2、二级,器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或大部分或部分生活自理障碍。 《工伤保险条例》 第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议人体工伤伤残鉴定标准 的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。

工伤鉴定伤残等级标准

法律分析人体工伤伤残鉴定标准 :工伤伤残等级鉴定标准按照器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度人体工伤伤残鉴定标准 ,适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响人体工伤伤残鉴定标准 ,来对工伤伤残进行综合判定分级。如果出现合并症,其致残等级的评定以鉴定时实际的致残结局为依据。工伤伤残等级有十个等级,分别为一至十级。职工可以前往劳动保障行政部门提出工伤认定,并提交鉴定申请。

法律依据:《劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级分级》的规定,工伤伤残等级鉴定标准如下:

一级伤残:

1、极重度智能损伤人体工伤伤残鉴定标准 ;

2、四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌力≤2级人体工伤伤残鉴定标准 ;

3、颈4以上截瘫,肌力≤2级;等等。

二级伤残:

1、重度智能损伤;

2、三肢瘫肌力3级;

3、偏瘫肌力≤2级;等等。

三级伤残:

1、精神病性症状表现为危险或冲动行为者;

2、精神病性症状致使缺乏生活自理能力者;

3、重度癫痫;等等。

四级伤残:

1、中度智能损伤;

2、精神病性症状致使缺乏社交能力者;

3、单肢瘫肌力≤2级;等等。

五级伤残:

1、癫痛中度;

2、四肢瘫肌力4级;

3、单肢瘫肌力3级;等等。

工伤伤残鉴定标准

工伤鉴定标准人体工伤伤残鉴定标准 的规定是:工伤鉴定分为劳动功能障碍程度等级鉴定和生活自理障碍程度等级鉴定。劳动功能障碍程度等级鉴定分为十个伤残等级人体工伤伤残鉴定标准 ,生活自理障碍程度等级鉴定分为三个等级。职工在工伤医疗期间内治愈或者伤情处于相对稳定状态或者医疗期满仍不能工作的,应当向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出工伤鉴定申请。

【【法律依据】】

《工伤保险条例》第二十一条

职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。

第二十二条

劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

第二十三条

劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

【温馨提示】

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