一只眼睛瞎了属于几级残疾

正常情况下一只眼睛失明一只眼睛瞎了属于几级残疾 ，另一只眼睛健康的话一只眼睛瞎了属于几级残疾 ，一般的是四级残到五级残。平常不是根据单独的一个症状就可以评残的，一般平常需要现冻现到劳动保障部门申请评残，然后到指定的医院进行体检，根据体检结果才能够评残，按着现在的情况一直眼睛失明。

【法律依据】

《工伤保险条例》第二十三条

劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。第二十四条省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会和设区的市级劳动能力鉴定委员会分别由省、自治区、直辖市和设区的市级社会保险行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位代表组成。劳动能力鉴定委员会建立医疗卫生专家库。列入专家库的医疗卫生专业技术人员应当具备下列条件：(一)具有医疗卫生高级专业技术职务任职资格(二)掌握劳动能力鉴定的相关知识(三)具有良好的职业品德。

一只眼睛失明一只眼睛瞎了属于几级残疾 ，另一只眼睛健康的话一只眼睛瞎了属于几级残疾 ，一般的是四级残到五级残。平常不是根据单独的一个症状就可以评残的，一般平常需要现冻现到劳动保障部门申请评残，然后到指定的医院进行体检，根据体检结果才能够评残，按着现在的情况一直眼睛失明。

法律分析

因工作造成一只眼睛瞎了属于几级残疾 了眼晴失明，那么劳动者是可以申请伤残的鉴定，但对于可以达到多少级就需要专业的机构出示相关的鉴定结果，一般所给予的等级越高那么可以申请到的赔偿就会越多，所以，在处理的时候就需要结合实际的情况来进行办理。被鉴定为五级至十级的，享受一次性伤残补助金，如本人愿意自谋职业并经企业同意的，或者劳动合同期满，终止合同后要人自行择业的，一次性伤残就业补助金标准为一只眼睛瞎了属于几级残疾 ：五级三十个月本市上年度职工月平均工资；六级二十五个月本市上年度职工月平均工资；七级二十个月本市上年度职工月平均工资；八级十五个月本市上年度职工月平均工资；九级十个月本市上年度职工月平均工资；十级五个月本市上年度职工月平均工资。伤残就业补助金的领取，不影响被保险人按照失业保险规定应当享受的失业救济金待遇。

法律依据

《工伤保险条例》

第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资;(二)保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

一只眼睛工伤瞎一只眼睛瞎了属于几级残疾 了属于工伤七级伤残。要根据伤残鉴定的结果确定赔偿金额。

一只眼睛失明伤残等级大约在7级左右一只眼睛瞎了属于几级残疾 ，具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定意见，赔偿数额根据伤残等级来确定。因工伤一只眼睛失明，如果按照工伤标准，义眼有或无光感，另一眼矫正视力大于等于0.8，属于七级伤残。

工伤七级伤残伤残待遇具体如下：

1、一次性伤残补助金：13个月负伤前的本人月工资；

2、一次性工伤医疗补助金，工伤保险基金支出。

3、一次性就业补助金。

职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。

从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依法追偿。如果单位没有交社保，上述费用由单位负担。

一只眼睛伤残级别，根据相关法律规定，一眼有或无光感，另一眼各种客观检查正常，因工伤一只眼睛失明，属于工伤七级伤残。

《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 （一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；

（二）住院伙食补助费；

（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；

（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；

（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；

（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；

（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；

（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；

（九）劳动能力鉴定费。

根据问题来看单眼失明一只眼睛瞎了属于几级残疾 的话属于6级伤残一只眼睛瞎了属于几级残疾 ，确切的伤残鉴定要去司法鉴定中心鉴定。

1、首先你有没有给你的工人购买工伤保险，如果有的话，用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请，如果单位不申请的话，自己写份工伤认定申请，向当地劳动局申请工伤认定。如果没有的话，就由用人单位承担工人的治疗费用。

2、你可以向当地派出所报案，因为对方的行为严重干扰你的生活和工作。

3、他可以向当地法院起诉让你赔偿他治疗的费用和伤残之后生活费用。

扩展资料：

伤残鉴定

伤、残鉴定是指伤后伤残程度鉴定。伤、残鉴定的范围包括交通事故伤残、工伤事故伤残、意外伤害伤残、打架斗殴伤残。一般由司法部门（比如交警队、派出所、法院）根据医院提供的相关入院记录或委托伤残鉴定机构做相应的残疾鉴定。

工伤

1、工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定，执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作，以及从事发明或技术改进工作而负伤者，均为工伤。

2、1953年1月2日政务院修正公布的《中华人民共和国劳动保险条例》规定，工人与职员因工负伤，其全部诊疗费、药费、住院费、住院时的膳食费与就医路费均由企业行政负担；医疗期间工资照发；确定为残废时，视其残废程度，由劳动保险费中按月付给因工残废抚恤费或因工残废补助费。

参考资料来源：百度网-百度百科-伤残鉴定

参考资料来源：百度网-百度百科-工伤

一、一只眼睛永久失明算几级伤残

1、通常情况下一只眼睛失明一只眼睛瞎了属于几级残疾 ，而另一只眼睛属于正常一只眼睛瞎了属于几级残疾 的视力范围可以定为6级伤残。如果出现一只眼睛瞎了属于几级残疾 了一只眼睛完全失明，而另一只眼睛视力也受到了一定的影响，可能会定为7级伤残。而一只眼睛失明，也是在永久性失明的基础上进行评定伤残。

2、法律依据：《工伤保险条例》第三十六条

职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资一只眼睛瞎了属于几级残疾 ；

（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。

经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

二、一只眼睛工伤伤残等级鉴定需要什么资料

一只眼睛工伤伤残等级鉴定需要的资料

1、劳动能力鉴定申请表；

2、《工伤认定决定书》；

3、医疗机构出具的病历、诊断证明，检查、检验等诊疗资料。

4、工伤职工由于工伤直接导致其一只眼睛瞎了属于几级残疾 他疾病的，应当在申请劳动能力鉴定时一并提出确认申请，并提交工伤医疗服务机构出具的相关资料。

病情分析一只眼睛瞎了属于几级残疾 ：应该是七级以上伤残。

二级标准一只眼睛瞎了属于几级残疾 ：

（1）一眼有或无光感一只眼睛瞎了属于几级残疾 ，另眼矫正视力≤0.02一只眼睛瞎了属于几级残疾 ，或视野≤8%（或半径≤5°）；

三级标准：

（1）一眼有或无光感，另眼矫正视力≤0.05或视野≤16 %（半径≤10°）；

（2）双眼矫正视力＜0.05或视野≤16%（半径≤10°）；

（3）一侧眼球摘除或眶内容剜出，另眼矫正视力＜0.1或视野≤24％（或半径≤15°）；

四级标准：

（1）一眼有或无光感，另眼矫正视力＜0.2或视野≤32%（或半径≤20°）；

（2）一眼矫正视力＜0.05，另眼矫正视力≤0.1；

五级标准：

（1）一眼有或无光感，另眼矫正视力≤0.3或视野≤40%（或半径≤25°）；

（2）一眼矫正视力＜0.05，另眼矫正视力≤0.2～0.25；

（3）一眼矫正视力＜0.1，另眼矫正视力等于0.1；

六级标准：

（1）一眼有或无光感，另一眼矫正视力≥0.4；

（2）一眼矫正视力≤0.05，另一眼矫正视力≥0.3；

（3）一眼矫正视力≤0.1，另一眼矫正视力≥0.2；

七级标准：

（1）一眼有或无光感，另眼矫正视力≥0.8；

（2）一眼有或无光感，另一眼各种客观检查正常；

（3）一眼矫正视力≤0.05，另眼矫正视力≥0.6；

（4）眼矫正视力≤0.1，另眼矫正视力≥0.4；

八级标准

（1）一眼矫正视力≤0.2，另眼矫正视力≥0.5；

（2）双眼矫正视力等于0.4；

（3）双眼视野≤80%（或半径≤50°）；