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跖骨远端骨折算几级伤残
1.根据所描述跖骨远端骨折算几级伤残 的伤情跖骨远端骨折算几级伤残 ，结合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T 16180-2014，伤残等级大约在9-10级左右吧，具体跖骨远端骨折算几级伤残 的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了跖骨远端骨折算几级伤残 ；
2.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法申请劳动能力鉴定，进而获得伤残赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；
3.如受伤被认定为因工受伤，等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿；
4.有什么不明白的，可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门！
左脚第二跖骨骨折能评上几级工伤？跖骨骨折跖骨远端骨折算几级伤残 的伤残等级一般是十级左右。跖骨骨折一般情况下多见于足部跖骨远端骨折算几级伤残 的外伤跖骨远端骨折算几级伤残 ，特别是重物跖骨远端骨折算几级伤残 的砸伤，因为跖骨主要属于负重骨，因为在走路的过程中跖骨的负重力量比较大。
左足第4跖骨基底部，第5跖骨远端骨折能评级别吗？可以评级跖骨远端骨折算几级伤残 ！如果跖骨骨折影响足弓的话跖骨远端骨折算几级伤残 ，符合九级伤残系列第21条之规定！如果跖骨骨折没有功能障碍的话，符合十级伤残系列第12条之规定！
左足第二跖骨远端骨折右手第五掌骨骨折在宜兴工伤等级可以评几级工属于九级伤残跖骨远端骨折算几级伤残 ，应当尽快申请工伤认定跖骨远端骨折算几级伤残 ，然后在病情稳定或者出院时申请劳动能力鉴定。
根据<劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级>GB/T
16180-2014
4.2晋级原则
晋级原则
对于同一器官或系统多处损伤跖骨远端骨折算几级伤残 ，或一个以上器官不同部位同时受到损伤者，应先对单项伤残程度进行鉴定。如果几项伤残等级不同，以重者定级;如果两项及以上等级相同，最多晋升一级。
5.9九级
5.9.1定级原则
器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。
5.9.2九级条款系列
凡符合5.9.1或下列条款之一者均为工伤九级。
21)跖骨或跗骨骨折影响足弓者;
我工伤右脚跖骨骨折属于几级伤残？工伤职工右脚跖骨骨折至少可以评定为十级伤残跖骨远端骨折算几级伤残 ，其中影响足弓的可以评定为九级伤残。除工伤医疗和停止工作治疗工伤期间工资福利待遇之外，享受以下待遇跖骨远端骨折算几级伤残 ：
1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月（九级为9个月）本人工资；
2、劳动关系解除或者终止时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位指定一次性就业补助金，具体标准由所在省、直辖市、自治区规定。
用人单位没有参加工伤保险的，以上费用均由用人单位支付。
法律依据
《工伤保险条例》
第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇跖骨远端骨折算几级伤残 ：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
中华人民共和国国家标准
《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》
GB/T16180-2014
5.9九级
5.9.1定级原则
器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。
5.9.2九级条款系列
凡符合5.9.1或下列条款之一者均为工伤九级。
21)跖骨或跗骨骨折影响足弓者;
5.10十级
5.10.1定级原则
器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。
5.10.2十级条款系列
凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。
12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者;
按法律规定是不是只要跖骨骨折就能评上十级伤残不是只要发生过骨折就能鉴定十级伤残。
拇指骨折是不会判定为十级伤残的。伤残等级一般分为十个等级跖骨远端骨折算几级伤残 ，它根据人体受到损害的原因不同跖骨远端骨折算几级伤残 ，适用不同的鉴定标准，就会有不同的伤残等级，且计算伤残赔偿金的方法也不同。
1、认定工伤后，如果有骨折情况，按工伤伤残鉴定的依据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》来评定，有骨折的，可以评上伤残十级的。
2、《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》
第八条申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料跖骨远端骨折算几级伤残 ：
（一）《工伤认定决定书》原件和复印件；
（二）有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；
（三）工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件；
（四）劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。
