司机全责的赔偿责任

看具体情况定。法律没有规定具体的赔偿标准司机全责的赔偿责任 ，具体赔偿项目有医疗费、住院伙食补助费、营养费、护理费、误工费、交通费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金等。其中护理费、营养费、误工费和残疾赔偿金需要经过鉴定才能计算具体的数额。《最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件司法解释》第十六条同时投保机动车第三者责任强制保险（以下简称“交强险”）和第三者责任商业保险（以下简称“商业三者险”）的机动车发生交通事故造成损害司机全责的赔偿责任 ，当事人同时起诉侵权人和保险公司的，人民法院应当按照下列规则确定赔偿责任：（一）先由承保交强险的保险公司在责任限额范围内予以赔偿；（二）不足部分，由承保商业三者险的保险公司根据保险合同予以赔偿；（三）仍有不足的，依照道路交通安全法和侵权责任法的相关规定由侵权人予以赔偿。被侵权人或者其近亲属请求承保交强险的保险公司优先赔偿精神损害的，人民法院应予支持。

解答交通事故司机全责赔偿这些费用：1、医疗费，根据医疗机构出具司机全责的赔偿责任 的收款凭证进行确定；2、误工费，根据受害人司机全责的赔偿责任 的误工时间和收入状况确定；3、交通费，根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算；4、护理费以及住宿费等。法律依据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

发生交通肇事司机全责的赔偿责任 ，若司机一方承担全部责任，司机与其老板都要承担连带责任。但车辆都会购买车险，应该先由保险公司赔偿，其赔偿超出司机全责的赔偿责任 的部分再有商业险进行赔偿。商业性质第三者责任险也可用于赔偿第三方，通常雇佣司机的车辆的三者险限额都不太低，只要不超过三者险的赔偿限额外，自己不用承担赔偿责任。

法律条例也有规定事故后司机与老板的赔偿责任，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条的规定，雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。