工商银行职工在职死亡待遇
法律分析工商银行职工在职死亡待遇 :在职职工因病死亡待遇:遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的工商银行职工在职死亡待遇 ,可以领取病残津贴。参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。
丧葬补助费 : 在职人员因病或非因工死亡,丧葬补助费为死亡当月工资3个月的标准发给。离退休(退职)人员因病或非因工死亡,丧葬补助费为上年度企业离退休人员3个月人均基本养老金标准发给。
一次性抚恤金 : 在职人员因病或非因工死亡,一次性抚恤金为职工死亡当月工资20个月的标准发给退休人员因病或非因工死亡,一次性抚恤金为其生前最后一个月基本养老金20个月的标准。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十七条 参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金工商银行职工在职死亡待遇 ;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
工商银行退休人员死亡后的丧葬费和抚恤金怎么支?一次性抚恤金按本人生前最后一个月享受的国家规定的基本离退休费为基数计发。
国家机关离退休人员死亡,一次性抚恤金按本人生前最后一个月享受的国家规定的基本离退休费为基数计发。其中工商银行职工在职死亡待遇 :离退休人员为本人基本离退休费,即本人离退休时计发的基本离退休费和本人离退休后历次按国家规定增加的基本离退休费之和。
按照《国务院关于颁发〈国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法〉和〈国务院关于工人退休、退职的暂行办法〉的通知》(国发〔1978〕104号)规定办理退职的人员为本人基本退职生活费,即本人退职时计发的基本退职生活费和本人退职后历次按国家规定增加的基本退职生活费之和。
扩展资料工商银行职工在职死亡待遇 :
丧葬费和抚恤金的相关要求规定:
1、在执行火化区域批次前将亡故人员遗体火化并进入公墓安葬或采取生态葬的,在享受减免和补助措施的基础上,再给予500元补助。
2、在死者家属报告前反映信息的(死者死亡6小时内),给予1500元奖励金工商银行职工在职死亡待遇 ;被反映对象为财政供养人员的,给予2000元奖励金。反映信息经镇社会事务办核实准确30天后,反映信息人员携带本人身份证到镇社会事务办公室领取奖励金。
参考资料来源:兰山区人民政府-民政部人事部财政部关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知(民发〔2007〕64号)
在职职工因病死亡待遇如何规定在职职工因病死亡待遇包括工商银行职工在职死亡待遇 :1、一次性丧葬费补助;2、一次性直系亲属救济费。丧葬费补助是由劳动保险基金项下付给本企业平均工资二个月,并按下列规定由劳动保险基金项下一次付给供养直系亲属救济费工商银行职工在职死亡待遇 :其直系亲属一人者,为死者本人工资六个月;二人者,为死者本人工资九个月等。
【法律依据】
《劳动保险条例实施细则草案》第二十三条工人职员因病或非因工负伤死亡时、退职养老后死亡时或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时,根据劳动保险条例第十四条乙款工商银行职工在职死亡待遇 的规定,除由劳动保险基金项下付给本企业工商银行职工在职死亡待遇 的平均工资二个月作为丧葬补助费外,并按下列规定由劳动保险基金项下一次付给供养直系亲属救济费工商银行职工在职死亡待遇 :其直系亲属一人者,为死者本人工资六个月;二人者。为死者本人工资九个月;三人或三人以上者,为死者本人工资十二个月。
在职死亡抚恤金是多少?法律分析工商银行职工在职死亡待遇 :国家机关在职工作人员死亡工商银行职工在职死亡待遇 ,一次性抚恤金按本人生前最后一个月基本工资为基数计发。其中:
1.公务员工商银行职工在职死亡待遇 ,为本人职务工资和级别工资之和2.机关技术工人工商银行职工在职死亡待遇 ,为本人岗位工资和技术等级(职务)工资之和3.机关普通工人,为本人岗位工资。
法律依据:《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》 第四条 党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部,符合下列条件之一的,都可以退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的;
(二)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的;
(三)因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的。
干部退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止。
符合本条(一)项或(二)项条件,抗日战争时期参加革命工作的,按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的,按本人标准工资的百分之八十发给。中华人民共和国成立以后参加革命工作,工作年限满二十年的,按本人标准工资的百分之七十五发给;工作年限满十五年不满二十年的,按本人标准工资的百分之七十发给;工作年限满十年不满十五年的,按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的,按二十五元发给。
因工致残退休,饮食起居需要人扶助的,按本人标准工资的百分之九十发给,还可以根据实际情况发给一定数额的护理费,护理费标准,一般不得超过一个普通工人的工资;饮食起居不需要人扶助的,按本人标准工资的百分之八十发给。同时具备两项以上的退休条件,应当按最高的标准发给。退休费低于三十五元的,按三十五元发给。
离休和退休的干部去世后,其丧事处理、丧葬补助费和供养直系亲属抚恤费,应当与在职去世的干部一样。
在职职工因病死亡单位有哪些补偿在职职工因病死亡单位有下列补偿:
1.丧葬费工商银行职工在职死亡待遇 ,在职人员因病或非因工死亡工商银行职工在职死亡待遇 ,丧葬补助费为死亡当月工资3个月工商银行职工在职死亡待遇 的标准发给。
2.抚恤金。烈士和因公牺牲工商银行职工在职死亡待遇 的工商银行职工在职死亡待遇 ,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费:病故的,为上-年度全国城镇居民人均可
支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。
3.选属生活补助费。
[法律依据]
《社会保险法》第十七条,参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其逮属可以领取丧葬补助金和抚金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完
全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。