按距离计算交通补贴

原来国企规定比较严谨按距离计算交通补贴 ，现在各单位不一样。一般差旅按出差天数计按距离计算交通补贴 ，每天补贴多少元这样，不管多远都可。

交通补贴分远近，按距离计算交通补贴 我们单位（国企）规定，超过8小时路程，如果不坐卧铺，则可获硬坐补贴，现在有高铁了，都没这个补贴了。现在对市内交通出租、公交等，好多单位是包干，一天给交通补贴多少，市内交通都不报销。

各单位情况不一样，最好还是认真看你单位按距离计算交通补贴 的出差方面的规定。

劳动法没有强制规定用人单位必须为劳动者提供交通补贴或者提供通勤车

劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系按距离计算交通补贴 的其按距离计算交通补贴 他社会关系的法律规范的总称。各国劳动法的表现形式不同按距离计算交通补贴 ，但大都包括以下基本内容：劳动就业法按距离计算交通补贴 ，劳动合同法，工作时间和休息时间制度，劳动报酬，劳动安全与卫生的程，女工与未成年工的特殊保护制度，劳动纪律与奖惩制度，社会保险与劳动保险制度，职工培训制度，工会和职工参加民主管理制度，劳动争议处理程序以及对执行劳动法的监督和检查制度等。劳动法最早属于民法的范围，十九世纪以来，随着工业革命的发展，劳动法在各国的法律体系中日益占有重要的地位，并逐渐脱离民法而成为一个独立的法律部门。1802年，英国议会通过了世界上第一部劳动法——《学徒健康与道德法》，禁止纺织厂使用9岁以下的学徒，并规定工作时间每日不得超过12小时，同时禁止做夜班。十月革命后，1918年苏维埃政府颁布了世界上第一部社会主义劳动法典，并于1922年颁布了新的《苏维埃劳动法典》。早在1931年11月中国共产党领导的中华苏维埃工农兵第一次全国代表大会就通过了《中华苏维埃共和国劳动法》。

新中国成立后，中国先后制定了《劳动保险条例》、《劳动保障监察条例》、《劳动争议调解仲裁法》、《女职工劳动保护特别规定》、《劳动法》、《劳动合同法》等一系列劳动法律法规，这些和相关的司法解释一起，构成了广义上的劳动法。狭义上的劳动法，仅指《中华人民共和国劳动法》。

按距离计算交通补贴 我单位离大部分员工家比较远也没有班车按距离计算交通补贴 ，领导打算给交通补贴。 1 按路途按距离计算交通补贴 你可以因人而异。就是按距离计算交通补贴 他们回家实际的路费是多少你就给多少按距离计算交通补贴 ，远的就多给，进

你好

劳动法不规定这个按距离计算交通补贴 ，你需要和单位协商解决按距离计算交通补贴 ，单位不给也是不违法法律的。

里程这么算按距离计算交通补贴 ：服务地到服务省省会公路里程+服务省省会到家按距离计算交通补贴 的所在省省会铁路里程+家按距离计算交通补贴 的所在省省会到家里的公路里程按距离计算交通补贴 ，一般在本省的都会划算些。

企业为职工提供按距离计算交通补贴 的交通、住房、通讯待遇按距离计算交通补贴 ，如果已实行货币化改革按距离计算交通补贴 的按距离计算交通补贴 ，按月按标准发放或支付按距离计算交通补贴 的交通补贴或者车改补贴、住房补贴、通讯补贴。无论是直接发放给个人，还是个人提供票据报销后支付的，应当纳入职工工资总额，不再纳入职工福利费管理。

【法律依据】

《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》，企业为职工提供的交通、住房、通讯待遇，如果已实行货币化改革的，按月按标准发放或支付的交通补贴或者车改补贴、住房补贴、通讯补贴。无论是直接发放给个人，还是个人提供票据报销后支付的，由于已形成对劳动力成本进行“普惠制”定期按标准补偿的机制，具有工资性质，因此，应当纳入职工工资总额，不再纳入职工福利费管理。