半月板撕裂赔偿30万

半月板撕裂申报工伤保险赔偿流程：用人单位工伤职工或者其近亲属、工会组织向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请；携带工伤认定决定书等资料向工伤保险经办机构申请工伤保险待遇。

【法律依据】

《工伤保险条例》第十七条

职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病半月板撕裂赔偿30万 ，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内半月板撕裂赔偿30万 ，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

以工伤为例半月板撕裂赔偿30万 ，膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者，符合工伤十级伤残鉴定标准。赔偿为十级伤残为7个月的本人工资。

  十级伤残第十三条半月板撕裂赔偿30万 ：

  膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者。

  根据《工伤保险条例》规定：

  第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：

  （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；

  （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

  根据《工伤保险条例》规定：

  第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

  （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

  （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

  （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

  （四）患职业病的；

  （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

  （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

  （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其半月板撕裂赔偿30万 他情形。

  第十五条　职工有下列情形之一的，视同工伤：

  （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；

  （二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；

  （三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

  职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

要根据上述损伤对您下肢功能丧失程度来最终确定本起交通事故给您造成的损害半月板撕裂赔偿30万 ，所以建议向医疗机构咨询后视情况申请伤残鉴定。根据最新的《人体损伤致残程度分级》第5.10.6（6）的半月板撕裂赔偿30万 ：一侧膝关节交叉韧带、半月板伴侧副韧带撕裂伤经手术治疗后半月板撕裂赔偿30万 ，影响功能之规定，可构成十级伤残（请结合自身伤情予以参考）。

若您的损伤构成伤残，则肇事方及保险公司将赔付您医药费、营养费（需有医疗机构意见）、伙食补助费，护理费、误工费、交通费、伤残赔偿金、精神损害赔偿金等。具体数额以实际发生为原则，并受所在地相关标准影响（上年度人均可支配收入标准）。若不构成伤残，应去除上述中最后两项主张。

根据当地半月板撕裂赔偿30万 的前一年的地方平均工资半月板撕裂赔偿30万 ，可获伤残赔偿36个月平均工资半月板撕裂赔偿30万 ，是可拿几万元。

根据具体支出而定。交通事故当中赔偿义务人(肇事者、保险公司)给予受害者的赔偿所包含的项目,主要包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费;受害人因伤致残的残疾赔偿金、残疾辅助器具费，被扶养人生活费,以及大康复护理，继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费，后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿;受害人死亡的,还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理来获事宜支出的交通费，住宿费和误工损失等其半月板撕裂赔偿30万 他合理费用,受害人或者死者近亲属遭受精神损害,赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的。法律依据半月板撕裂赔偿30万 ：《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,人级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

如果是行政方面赔偿。 第十三条　赔偿义务机关应当自收到申请之日起两个月内半月板撕裂赔偿30万 ，作出是否赔偿半月板撕裂赔偿30万 的决定。赔偿义务机关作出赔偿决定半月板撕裂赔偿30万 ，应当充分听取赔偿请求人半月板撕裂赔偿30万 的意见，并可以与赔偿请求人就赔偿方式、赔偿项目和赔偿数额依照本法第四章半月板撕裂赔偿30万 的规定进行协商。 赔偿义务机关决定赔偿的，应当制作赔偿决定书，并自作出决定之日起十日内送达赔偿请求人。 赔偿义务机关决定不予赔偿的，应当自作出决定之日起十日内书面通知赔偿请求人，并说明不予赔偿的理由