北京市离休干部丧葬费标准

在线问法 时间: 2023.06.19
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请点击输入图片描述(最多18字)二、丧葬费计算标准企业在职职工和退休人员因病或非因工死亡的待遇:(一)丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费,分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给,根据《民政部人事部财政关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法北京市离休干部丧葬费标准的通知》(民发〔2007〕64号)北京市离休干部丧葬费标准的规定北京市离休干部丧葬费标准:一、调整一次性抚恤金标准。
北京离休干部丧葬费是40个月还是20个月

20个月。

根据《民政部人事部财政关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法北京市离休干部丧葬费标准 的通知》(民发〔2007〕64号)北京市离休干部丧葬费标准 的规定北京市离休干部丧葬费标准 :

一、调整一次性抚恤金标准。

自2004年10月1日起北京市离休干部丧葬费标准 ,国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金按照以下标准执行:烈士为本人生前80个月基本工资或基本离退休费,因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费,病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。

丧葬费是指用于职工因工死亡或因工残废退职后死亡时丧葬事宜的一次性费用。

离休干部丧葬费2022年最新标准

一、丧葬费发放标准

计发标准为:当地上一年度(或前12个月)职工月平均工资×6个月;由逝者直系亲属领取北京市离休干部丧葬费标准 ,如没有直系亲属北京市离休干部丧葬费标准 ,则视情况由组织安葬北京市离休干部丧葬费标准 的人或组织领取北京市离休干部丧葬费标准 ,需要开具相关证明。 丧葬费是统一的,只随时间和地区不同有所变化,不受逝者年龄或者其他因素影响。举个例子,若某地区度职工月平均工资为4000元,那么该地区2019年的丧葬费就统一按24000元计发。丧葬费实行“少不退、多不补”原则,即家属实际安葬逝者所花费的金额多于领取安葬费,也是没有额外补贴的。

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二、丧葬费计算标准

企业在职职工和退休人员因病或非因工死亡的待遇:

(一)丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费,分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给。

(二)供养直系亲属救济费,每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。

(三)供养直系亲属孤身一人的,其每月领取的生活救济费,按当地城镇企业职工生活困难补助标准的200%发给。

三、退休人员丧葬费领取流程

1、带上户口本,死者身份证,医保两证一卡(卡要全部消费掉,卡交上去,就不发回来了),火化大厅开据的三张收据到死者单位调档。

2、如死者档案不在原单位,原单位会根据你所提供的单据给你办理一个绿色调档证,同时,将留下三张收据中的一张收据。你可持绿色调档证到所在地区的劳动就业局(部门)的档案室调个人档案。

3、如子女办理调档,得先让死者配偶写出委托书,才能办理,其中档案部门的工作人员会让你将死者的户身份证、火化收据复印交予档案室。调出死者档案后,此时,你的手中还剩下两张收据。其中一张自己保存,拿着最后一张收据(火化收据)到死者所在的社区,让社区主任在收据背面盖上所在社区的圆印章。你可以拿着死者的火化证、盖有印单的收据、个人档案、身份证到社会保险公司专门的办理丧葬的办公室结算一次性的丧葬补助。

4、工作人员会根据你提供的个人档案里的工资数据与电脑里的数据进行核对,核对后打出四张表,表的内容为丧葬费400元(地区略有不同)加上10个月的工资。办理该事的人会在四张表上盖上个人名章,后到社保大厅结算处进行复核后,再盖上复核的工作人员的个人名章,尔后再回到先盖章的地方让部门主管领导再盖上个人名章。办理完后,归还个人档案到劳动部门,归还档案后,让档案部门在四张表上再盖上圆印章,此时表有有三个个人名章和一个圆印章。其中一张存放在档案里,另处三张再送到社会保险公司进行结算。

5、工作人员会告之你在办理完后的一个月后,全部丧葬费打到死者的工资卡中(注:当月工资正常发放)。

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四、退休人员死亡补助的发放标准

(一)参照公务员法管理事业单位的工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准和计发办法,按照民政部、人事部、财政部《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》的规定执行。

(二)按照劳动和社会保障部、人事部、民政部、财政部《关于事业单位民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知》的规定,参加统筹地区工伤保险的事业单位工作人员属于因公死亡的,一次性工亡补助金标准按当地工伤保险规定执行。

(三)已参加企业职工基本养老保险事业单位的工作人员和离退休人员,属于病故的,一次性抚恤待遇仍按当地规定执行。

(四) 除上述情形外,事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准,从2004年10月1日起调整为:因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费,病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。烈士的抚恤待遇,按国家有关规定执行。 发放事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金所需经费按原渠道解决。

1、因工死亡的一次性抚恤金本人20个月基本工资;

2、因病死亡的一次性抚恤金本人10个月基本工资;

3、丧葬费标准:因病4000元;因工(公)5000元;

4、遗属生活困难补助费标准:非农户一人月补助210元;二人以上的每人月补助190元;农业户口一人月170;二人以上的每人月150元。

离休干部丧葬费2021年最新标准

2021年离休干部丧葬费最新标准如下北京市离休干部丧葬费标准 :

1、在职人员因病或非因工死亡北京市离休干部丧葬费标准 ,丧葬补助费调整为按职工死亡当月本企业养老保险人均缴费工资3个月北京市离休干部丧葬费标准 的标准发给。离退休(退职)人员因病或非因工死亡,丧葬补助费调整为按所在省辖市上年度企业离退休人员3个月人均基本养老金标准发给北京市离休干部丧葬费标准 ;

2、在职人员因病或非因工死亡,一次性抚恤金调整为按职工死亡当月本企业养老保险人均缴费工资20个月北京市离休干部丧葬费标准 的标准发给离退休人员。

《工伤保险条例》

第十七条

职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。

用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

离休干部90岁去世后给多少钱

离休干部去世后丧葬费按照如下标准发放北京市离休干部丧葬费标准 :

(一)一次性抚恤金发放标准 国家机关工作人员及离退休人员死亡北京市离休干部丧葬费标准 ,一次性抚恤金发放标准调整为北京市离休干部丧葬费标准 :烈士和因公牺牲的北京市离休干部丧葬费标准 ,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。病故的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。

(二)对离休干部遗属的生活困难补助的规定 国家机关、事业单位工作人员(包括离退休干部)死亡后,遗属生活困难补助规定如下:

(1)国家机关、事业单位工作人员死亡以后,遗属生活有困难的,死者生前所在单位可以给予定期或临时补助。

(2)遗属生活困难补助费标准,以能维持当地群众生活水平为原则,具体标准由各省、自治区、直辖市规定。对于在保护、抢救国家资财或在对敌斗争中牺牲的人员,其遗属生活困难补助费标准,可以适当提高一些。

(3)补助对象,是指依靠死者生前供养的下列直系亲属和其北京市离休干部丧葬费标准 他亲属:

父(包括抚养死者长大的抚养人)、夫年满60岁,或者基本丧失劳动能力的

母(包括抚养死者长大的抚养人)、妻年满50岁,或者基本丧失劳动能力的

(4)上述补助对象参加劳动或农业生产所得的报酬,应作为本人的生活费用,在计算生活困难补助费标准时,要把这部分收入考虑在内。

(5)死者配偶有固定收入的,其收入数额在扣除本人必要的生活费以后,所余部分应作为遗属生活费,不足时,再给予补助。扣除标准,由各地区根据本地区一般工作人员的生活水平确定。

(6)遗属在享受定期补助以后,如遇有特殊困难,死者生前所在单位,还可酌情给予临时补助。

(7)享受补助的遗属,因经济收入增加、就业和人员减少,可根据新的情况减发或者停发其生活困难补助费。

(8)遗属生活困难补助费,由死者生前所在单位的经费内支付。国企离退休干部死亡后,对于生活上确有困难的供养直系亲属,可暂由发给抚恤费的单位,按其困难大小给予适当补助。所需费用按现行抚恤费开支渠道解决。

法律依据:

《关于事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》

第一条 从2004年10月1日起,企业离休干部死亡一次性抚恤金标准调整为按本人生前最后一个月基本离休费(即离休时基本离休费和历次按国家规定增加的离休费之和)的20个月计发。

第二条 从2009年1月1日起,企业离休干部死亡丧葬补助费标准由现行的400元调整为按上年单位所在当地职工月平均工资(原行业统筹单位按全省社会平均工资)的2倍计发。

第三条 调整企业离休干部死亡一次性抚恤金和丧葬补助费标准所需资金,由原渠道支付。

第四条 本通知下发前,各地各部门执行情况与通知不一致的,按本通知规定进行调整,并予补发。

离休干部丧葬费2021年最新标准?

1.丧葬补助费

在职人员因病或非因工死亡北京市离休干部丧葬费标准 ,丧葬补助费调整为按职工死亡当月本企业养老保险人均缴费工资3个月北京市离休干部丧葬费标准 的标准发给。离退休(退职)人员因病或非因工死亡北京市离休干部丧葬费标准 ,丧葬补助费调整为按所在省辖市上年度企业离退休人员3个月人均基本养老金标准发给。

2、一次性抚恤金

在职人员因病或非因工死亡北京市离休干部丧葬费标准 ,一次性抚恤金调整为按职工死亡当月本企业养老保险人均缴费工资20个月的标准发给离退休人员因病或非因工死亡,一次性抚恤金调整为按其生前最后一个月基本养老金20个月的标准发给。

3、遗属生活补助费

从2007年7月1日起,对供养直系亲属按月给付的生活补助费标准调整为:遗属是非农业人口,户籍在省辖市市区的月生活补助费标准为300元,户籍在县(市)乡(镇)的月生活补助费为220元遗属是农业人口的,月生活补助费标准为150元。孤身一人的,在上述标准上另加20元。遗属生活补助费从职工死亡次月起给付。遗属待遇标准确定后,除我省统一调整标准外,不因遗属本人居住地变动而改变。丧葬费的金额,各个地区的标准也不一样,而如果丧葬费过高可能是抚恤金。比如福建省的丧葬补助金标准是企业退休按职工死亡时上一年度全省职工月平均工资两倍发给北京市离休干部丧葬费标准 ;湖南省退休人员的标准是上年度全省企业退休人员月平均基本养老金的四个月发放。

事业单位离休干部丧葬费标准

1.丧葬补助金为6个月北京市离休干部丧葬费标准 的统筹地区上年度职工月平均工资;2.供养亲属抚恤金按照职工本人工资北京市离休干部丧葬费标准 的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力北京市离休干部丧葬费标准 的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准北京市离休干部丧葬费标准 的基础上增加10%。3.一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入北京市离休干部丧葬费标准 的20倍。

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