同乘人员受伤司机怎么赔偿

好意顺带同事，发生交通事故，同事受伤，司机不应当赔偿。

同事是无偿搭车人，即法律界常说同乘人员受伤司机怎么赔偿 的“好意同乘”，与司机同处于车内，在司机经尽了作为一个司机应尽的注意义务，并且同时也是受害者之一的情况下，要求司机单方面对同事承担一定的责任实在有失公平。

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根据《工伤保险条例》：

第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

第六点 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。

第十六条 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：

（一）故意犯罪的；

（二）醉酒或者吸毒的；

（三）自残或者自杀的。

第三十九条 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；

（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；

（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

《中华人民共和国劳动合同法》中规定：

第四条 用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。

用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。

在规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权向用人单位提出，通过协商予以修改完善。

用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示，或者告知劳动者。

一般情况下同乘人员受伤司机怎么赔偿 ，司机对于好意同乘的人受伤是不应当承担责任的。

同乘人员受伤司机怎么赔偿 我国是礼仪之邦，乐善好施，助人为乐是被广大人民群众所推崇的仁义之举。出于好意允许他人无偿搭顺路车的现象非常普遍。近年来，由于私家车的不断增加，因好意同乘所引发的纠纷日益增多，所以，研究好意同乘人身损害赔偿的法律问题具有重要的理论和现实意义。

我认为，在无偿搭车的情况下，若司机或车主在交通事故中有故意或重大过失，如酒后驾车、超速驾车、明知车辆有安全问题而仍然驾车、当无偿搭车人已经要求司机停车或要求下车的情况下，司机仍然不计后果地继续开车等行为，司机或车主应对无偿搭车人的人身损害承担赔偿责任。应当明确的是，司机或车主对无偿搭车人应尽的注意义务要低，相对于有偿乘车中车主或司机应承担的侵权责任，应减轻或免除好意同乘的车主或司机的责任。

如果在好意同乘司机无过错的情况下，应当判决司机或车主不承担责任，或者根据案情也可以承担较少的补充赔偿责任，借此引导和肯定包括好意同乘在内的无偿搭车的助人为乐的善良风俗。

如果事故责任认定本方开车人（以下简称“驾车人”）有责任的，免费搭乘车辆的伤者可以要求承担人身、财产损害赔偿责任同乘人员受伤司机怎么赔偿 ；由于驾车人是主观好意、免费允许搭车，所以适当酌减赔偿责任同乘人员受伤司机怎么赔偿 ；如果伤者自身也有过错的，伤者自身也要承担一部分赔偿责任。

开车一方不以盈利为目的，出于好意同意同乘人员受伤司机怎么赔偿 他人免费搭乘车辆或者邀请顺路搭车，是符合社会道德、应该受到鼓励和支持的行为。但是高速运行中的车辆，对驾车人、本车乘客以及车外他人的人身和财产安全，都有一定的危害性，所以车辆的驾驶人要有必要技能、获得驾驶证照。更重要的是车辆在驾驶人的控制下，驾驶人的对安全的谨慎程度、遵守交通法规的程度，都直接影响车辆能否安全运行、相关人员的人身财产安全。因此，《道路交通安全法》第76条就规定，车辆驾驶人必须对乘客安全负责，对肇事的损害后果负责；只有在非机动车驾驶人、行人违反交通法规或者故意导致事故损害发生的情况下，才可以减轻或者免除驾驶人的赔偿责任。只要驾驶人同意对方乘车，即使是免费搭乘车辆，就应该对搭乘人的安全负责，不能以免费乘车为由、无视乘车人的人身财产安全。当驾驶人被认定对事故负有责任时，免费搭乘车辆的伤者就有权要求驾车人承担伤害赔偿责任。

考虑到免费搭车、搭乘顺风车等类似行为，驾驶人没有谋利动机，是一种无偿、互相帮助的善意行为，所以在确定承担的伤害赔偿责任时，驾驶人可以申请司法机关适当减轻自身赔偿责任。如果伤者自身也有过错的，驾驶人还可以要求进一步减轻自身责任程度、由伤者分担一部分赔偿责任，这也是符合《民法通则》、《道路交通安全法》以及最高法院人身伤害赔偿的有关规定。这里所说的搭乘的过错行为，比如明知是不适合乘坐的机动车、驾驶人没有合格驾驶资格，明知有危险、依然要求乘坐等类似行为。

法律分析同乘人员受伤司机怎么赔偿 ：乘坐出租车发生了交通事故同乘人员受伤司机怎么赔偿 ，乘客受伤是可以选择要求出租车公司按照客运合同为由来对伤者进行赔偿的，或者可以要求出租车公司和对方按照事故责任来进行相应的赔偿。出租车司机造成了乘客受伤是形成违约责任的，而违约的同时也在一定程度上侵害了乘客的人身安全，所以乘客有权利要求出租车司机和出租车公司承担相应的违约责任或者承担相应的侵权责任。

法律依据：《中华人民共和国民法典》

第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金同乘人员受伤司机怎么赔偿 ；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

第二百三十八条 侵害物权，造成权利人损害的，权利人可以依法请求损害赔偿，也可以依法请求承担其他民事责任。

《道路交通事故处理程序规定》 第六十条 公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度，确定当事人的责任。(一)因一方当事人的过错导致道路交通事故的，承担全部责任;(二)因两方或者两方以上当事人的过错发生道路交通事故的，根据其行为对事故发生的作用以及过错的严重程度，分别承担主要责任、同等责任和次要责任;(三)各方均无导致道路交通事故的过错，属于交通意外事故的，各方均无责任。一方当事人故意造成道路交通事故的，他方无责任。

坐别人车受伤的同乘人员受伤司机怎么赔偿 ，属于营运车辆的同乘人员受伤司机怎么赔偿 ，那么可以要求司机承担医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等费用。如果是别人的好意施惠的行为同乘人员受伤司机怎么赔偿 ，那么一般是根据责任大小来进行赔偿。

【法律依据】

《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条

侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。

造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。