什么情况有营业损失费

答什么情况有营业损失费 ：您好，如果对方营运手续齐全，那么什么情况有营业损失费 你应当赔，但是应当由你的保险公司予以赔偿。道路交通事故的侵权人应当赔偿的财产损失范围主要包括以下三类什么情况有营业损失费 ：

第1类，包含三部分，即车辆维修费用，事发后的车辆施救费用，以及车辆所载货物的损失。

第2类，如果车辆无法修复或者灭失，那么是车辆损毁或者灭失时的整体价值。

第3类，如果对方车辆是从事货物运输、旅客运输等经营活动的合法车辆，那么在车辆维修或者重置期间，因无法从事相应经营活动的合理停运损失。

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在发生交通事故之后，如果车辆是营运车辆，并且受损需要维修，那么对方需要赔偿营运损失费。不过，营运损失费的赔偿也需要按照交通事故责任划分的比例进行赔偿。

对于营运损失费，由于没有固定的数额，双方当事人往往无法达成一致的赔偿意见，那就需要去法院起诉索要。因为在起诉的同时，可以委托法院进行司法鉴定。在经过司法鉴定之后，其确定的数额就是法院承认的最终数额。

一、营运损失费，是指原先进行营运活动的车辆（一般是营运车辆），发生交通事故后，无法在进行营运活动而造成收入的减少或丧失，这部分减少或丧失的损失就是营运损失费。

二、营业损失费，是指营业场所，因交通事故后，造成营业活动不得不停止的情况，从而造成的经济损失，例如，汽车冲进路边的水果店，导致水果店无法正常营业的情况。

三、代步费，是指发生交通事故后，因不影响原先的生活品质以及必要的工作生活活动，需要租赁同款车型或接近车型车辆产生的租赁费用。

以上这些费用，对保险公司而言，国内基本所有保险公司都会定义为间接损失，所以，这些损失项目保险都是不赔偿的。

但是，从侵权角度讲，假如这些损失是真实产生的，并能够证实产生这些损失的实际金额，那么，侵权人是需要赔偿的。

劳动者工伤十级的什么情况有营业损失费 ，是没有护理费、营养费、精神损失费的。

十级工伤保险待遇主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金（7 个月本人工资）、一次性就业补助金（根据劳动者所在省的工伤条例确定什么情况有营业损失费 ，解除劳动关系时领取）、一次性医疗补助金（根据劳动者所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取)、停工留薪期工资（根据劳动能力鉴定结论通知书确定）、伙食补助费、护理费、交通费等。

根据《工伤保险条例》第三十七条及劳动者所在省的工伤保险条例的规定。

第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；

（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

每日纯收入=每日营业额-每日不变成本-每日可变成本。

生产经营损失，一般根据正常生产经营情况下平均实际收入和停产、停业期间的实际收入进行计算。如果受害人是以被损车辆用于货物运输或者旅客运输经营活动，则在被损车辆修复期间，受害人因无法进行正常的货物运输或者旅客运输经营而造成经济收入的减少，或日停运损失，由相关事故责任人对该损失进行的赔偿。

在交通事故损害赔偿案件中，如果受害人以被损车辆正用于货物运输或者旅客运输经营活动，要求赔偿被损车辆修复期间的停运损失的，交通事故责任者应当予以赔偿。

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《中华人民共和国民法通则》第一百一十七条第二款、第三款规定什么情况有营业损失费 ：“损坏国家的、集体的财产或者什么情况有营业损失费 他人财产的，应当恢复原状或者折价赔偿。”“受害人因此遭受其他重大损失的，侵害人并应当赔偿损失。”

因此，在交通事故损害赔偿案件中，如果受害人以被损车辆正用于货物运输或者旅客运输经营活动，要求赔偿被损车辆修复期间的停运损失的，交通事故责任者应当予以赔偿。保险公司是不赔付车辆停运损失费用的。

参考资料来源什么情况有营业损失费 ：百度百科——车辆停运损失费

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