工地睡觉猝死算工伤吗

不可以。

猝死属于突发疾病死亡工地睡觉猝死算工伤吗 ，只有工作时间和工作岗位突发疾病死亡的，虽然不是工作原因伤害，但依法可以视同工伤，按工伤办理。下班后工地宿舍睡觉死亡不能视同工伤。

《工伤保险条例》

第十五条　职工有下列情形之一的，视同工伤：

（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的工地睡觉猝死算工伤吗 ；

不能认定为工伤。

工伤认定条件工地睡觉猝死算工伤吗 ：工作时间、工作地点、因工作原因。

三条没有一条符合。

在工地上干活，晚上睡觉的时候死工地睡觉猝死算工伤吗 了，这应该是属于意外，是不需要赔偿的，应该不算是工伤，因为工地睡觉猝死算工伤吗 他并不是在工作期间死亡的，所以这个时候属于意外死亡 ，虽然是意外死亡，毕竟是死在工地睡觉猝死算工伤吗 了工地的上面，所以最好还是赔偿一些。死亡赔偿金

突发疾病死亡的视同工伤。

《工伤保险条例》第十五条　职工有下列情形之一的工地睡觉猝死算工伤吗 ，视同工伤工地睡觉猝死算工伤吗 ：

（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；

工亡的保险待遇：

《工伤保险条例》第三十九条　职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；

（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；

（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

2021年一次性工亡补助金为876680元。