徐州哪里有工伤理赔的

在线问法 时间: 2023.11.24
375
徐州市工伤鉴定中心

1、徐州市工伤鉴定中心在.徐州市新城区昆仑大道1号行政办公中心东三区(徐州市人社局内

2、但是具体徐州哪里有工伤理赔的 的工伤伤残鉴定的医院有几家的徐州哪里有工伤理赔的 ,像四医院,中医院,人民医院,申请可以选择其中一家进行伤残鉴定的。

徐州工伤办在什么地方

1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定徐州哪里有工伤理赔的 ;

2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力徐州哪里有工伤理赔的 的徐州哪里有工伤理赔的 ,应当申请劳动能力鉴定,向设区徐州哪里有工伤理赔的 的市级劳动能力鉴定委员会提出申请(一般设立在同级人力资源和社会保障局)徐州哪里有工伤理赔的 ;

徐州市人保理赔的地址

中国人民财产保险股份有限公司丰县支公司

江苏省徐州市丰县中阳大道

邮编:221700

电话:0516-84219885

扩展阅读徐州哪里有工伤理赔的 :【保险】怎么买,哪个好,手把手教徐州哪里有工伤理赔的 你避开保险的这些"坑"

徐州十级工伤怎么赔偿

根据《 工伤保险条例 》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条和《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》第二十七条规定徐州哪里有工伤理赔的 ,江苏省徐州市 工伤 职工鉴定为 十级伤残 的徐州哪里有工伤理赔的 ,徐州哪里有工伤理赔的 ,除工伤医疗和 停工留薪期 工资福利 待遇之外,享有以下待遇徐州哪里有工伤理赔的 : 1、由 工伤保险 基金支付 一次性伤残补助金 为为7个月本人 工资 徐州哪里有工伤理赔的 ; 2、劳动解除或者终止,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金2.7万元,由用人单位支付一次性 伤残 就业补助金1.35万元。 所在单位没有参保的,均由所在单位支付。 本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患 职业病 前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。 江苏省人民政府 《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》 第二十七条 职工因工致残被鉴定为五至十级伤残,按照《条例》规定与用人单位解除或者终止 劳动关系 时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金的基准标准为:五级20万元,六级16万元,七级12万元,八级8万元,九级5万元,十级3万元。一次性伤残就业补助金的基准标准为:五级9.5万元,六级8.5万元,七级4.5万元,八级3.5万元,九级2.5万元,十级1.5万元。 设区的市人民政府可以根据当地经济发展水平、居民生活水平等情况,在基准标准基础上上下浮动不超过20%确定一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准,并报省 社会保险 行政部门备案。 患职业病的工伤职工,一次性工伤医疗补助金在上述标准的基础上增发40%。 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金基准标准的调整,由省社会保险行政部门会同省财政部门报省人民政府批准确定。 徐州市人民政府 《徐州市贯彻<工伤保险条例>实施意见》 徐政规〔2021〕2号 十八、职工因工致残被鉴定为五至十级伤残,按照《条例》规定与用人单位解除或者终止劳动关系时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金按照《办法》规定的基准标准下浮10%执行。 患职业病的工伤职工,一次性工伤医疗补助金在前款规定标准的基础上增发40%。 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金结算标准根据省人民政府确定的基准标准同步调整。

徐州工伤,人身损害怎么徐州,

徐州市工伤赔偿标准是根据《工伤保险条例》和江苏省规定执行。

《社会保险法》

第三十八条 因工伤发生徐州哪里有工伤理赔的 的下列费用徐州哪里有工伤理赔的 ,按照国家规定从工伤保险基金中支付徐州哪里有工伤理赔的 :

(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用徐州哪里有工伤理赔的 ;

(二)住院伙食补助费;

(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;

(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;

(五)生活不能自理的徐州哪里有工伤理赔的 ,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;

(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;

(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;

(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;

(九)劳动能力鉴定费。

第三十九条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:

(一)治疗工伤期间的工资福利;

(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;

(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。

《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》

第二十七条 职工因工致残被鉴定为五至十级伤残,按照《条例》规定与用人单位解除或者终止劳动关系时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金的基准标准为:五级20万元,六级16万元,七级12万元,八级8万元,九级5万元,十级3万元。一次性伤残就业补助金的基准标准为:五级9.5万元,六级8.5万元,七级4.5万元,八级3.5万元,九级2.5万元,十级1.5万元。

设区的市人民政府可以根据当地经济发展水平、居民生活水平等情况,在基准标准基础上上下浮动不超过20%确定一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准,并报省社会保险行政部门备案。

患职业病的工伤职工,一次性工伤医疗补助金在上述标准的基础上增发40%。

一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金基准标准的调整,由省社会保险行政部门会同省财政部门报省人民政府批准确定。

【版权声明】部分文章和信息来源于互联网、律师投稿,刊载此文是出于传递更多信息和学习之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益,请作者持权属证明于本网联系,我们将予以及时更正或删除。
交通事故理赔纠纷,3个月速战速决!多轮的谈判终于与保险公司达成和解赔偿方案,帮助伤者获得赔偿款25万元,同时保留了二次手术主张赔偿的权利,确保当事人日后得到周全保障!

北京交通事故律师-许瑞林

05-07 11:34

判决每天都有下来,这两个又判如所请 精损也全部支持🌹,交通事故处理要找就找最专业的👍,这就是最有力的证明👍

北京交通事故律师-许瑞林

06-17 09:29

北京朝阳区交通事故伤者委托案和解结案!历经专业谈判,我们助伤者与保险公司成功达成和解,获赔31万元!一份赔偿,一份安心,锦旗是对元甲最大的认可!交通事故理赔难题如何解决?交给我们,为您策划最优解、争取最高赔偿!

北京交通事故律师-许瑞林

04-10 18:50

上班期间骨折工伤怎么理赔

法律依据:《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,用人单位未按前款规定 ...
229热度
客户转介绍的交通事故纠纷案件,因为信任,所以委托,以和解方式帮助当事人获得了满意赔偿款28万元,再一次获得了认可与锦旗。口碑服务是我们追求的目标,口碑相传、力量无限,如果您身边也有需要帮助的亲友,我们将用专业全力维护客户的最大权益!

北京交通事故律师-许瑞林

05-07 11:34

工伤胯骨骨折受伤理赔

伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额3. 工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇,但具体应向社保行政部门申请伤残鉴定,根据等级享受工伤待遇.法律依据:《工伤保险条例》第三十七 ...
283热度
打卡三河市人民法院 庭审结束后跟法官聊天,法官说一年审一千多件案子,但是三河的案子审限控制得很好,从立案到开庭不到两月。 在这个背后,一定是合理的流程和结构带来效率👍

北京交通事故律师-许瑞林

03-12 18:05