工伤交通事故双赔项目表
交通事故工伤双重赔偿有:1、在上下班途中工伤交通事故双赔项目表 ,因发生非主要责任的交通事故导致工伤的,在赔偿的责任上属于民事侵权赔偿责任与工伤保险赔偿责任相竞合工伤交通事故双赔项目表 ;2、公民遭受人身损害,可以主张包括但不限于以下赔偿项目,医疗费、住院伙食补助费、营养费;等等。
《工伤保险条例》第14条第6项规定:“在上下班途中,受到机动车事故伤害的”应当认定为工伤。
即在道路交通事故引起的工伤中,存在着道路交通事故损害赔偿与工伤保险赔偿的重叠。
根据原劳动部《企业职工工伤保险试行办法》第28条的规定:由于交通事故引起的工伤,交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的,企业或者工伤保险经办机构不再支付相应待遇;已给付死亡补偿费或者残疾生活补助费的,工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补偿金不再发给。
但死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补偿金的,由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。
《工伤保险条例》第十四条条:在上下班途中,受到机动车事故伤害的”应当认定为工伤。
即在道路交通事故引起的工伤中,存在着道路交通事故损害赔偿与工伤保险赔偿的重叠。
《企业职工工伤保险试行办法》第二十八条,由于交通事故引起的工伤,交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的,企业或者工伤保险经办机构不再支付相应待遇;已给付死亡补偿费或者残疾生活补助费的,工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补偿金不再发给。
工伤和交通事故能同时赔偿吗?工伤交通事故双赔项目表根据《最高人民法院关于职工或者其亲属因第三人原因受到工伤损害工伤交通事故双赔项目表 ,在获得民事赔偿后是否还可以获得工伤赔偿工伤交通事故双赔项目表 的批复》指出,工伤与交通事故重合时,受伤人员可以获得工伤和交通事故双重赔偿。
例如,2017年11月6日,林某公司员工张在上班途中驾驶电动车与李某驾驶的轿车相撞。这起事故造成张伤残,造成经济损失20余万元。在处理事故的过程中,张某获得工伤交通事故双赔项目表 了工伤保险的赔偿,但后来张某向轿车司机李及其保险公司索赔交通事故造成的伤害。
最终的结果是,张灿在向工伤保险机构申请工伤保险待遇后,向车主及其保险公司索赔交通事故造成的人身伤害。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条规定,依法应当参加工伤保险的用人单位和个人,劳动者或者其近亲属向人民法院提起诉讼请求用人单位承担民事赔偿责任的,应当告知其按照工伤保险规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成人身损害,赔偿权利人请求第三人承担民事责任的,人民法院应予支持。
交通事故双倍赔偿项目清单
1.重复补偿项目(无双重补偿)
医疗费、护理费、伙食费、交通费、康复费、住院餐费、后续治疗费、残疾辅助器具费、丧葬费等。
2、双方赔偿项目(双倍赔偿)
①工伤:一次性伤残补助金和一次性死亡补助金。
②交通事故:伤残赔偿、死亡赔偿。
3.专属补偿项目(双倍补偿)
①工伤:伤残津贴、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
②交通事故:营养费、精神损害赔偿金、陪同人员住宿费、伙食费。
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工伤交通事故双赔项目有哪些包括工伤交通事故双赔项目表 : 医疗费 、 丧葬费 、 护理费 、残疾用具费、误工 工资 、残疾生活补助费、死亡补偿费等。在上下班途中工伤交通事故双赔项目表 ,受到机动车事故伤害的工伤交通事故双赔项目表 ,应当认定为 工伤 。即在道路 交通事故 引起的工伤中,存在着道路 交通事故损害赔偿 与 工伤保险赔偿 的重叠。 《 工伤保险条例 》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患 职业病 的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政 法规 规定应当认定为工伤的其工伤交通事故双赔项目表 他情形。
交通事故和工伤事故可以双赔的项目公民遭受人身损害工伤交通事故双赔项目表 ,可以主张包括但不限于以下赔偿项目工伤交通事故双赔项目表 :医疗费、住院伙食补助费、营养费、租床被费用、后续治疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、鉴定费、被扶养人生活费、康复费、后续护理费、精神损害抚慰金、财产损失。如果公民因交通事故死亡的,其近亲属可以主张包括但不限于以下赔偿项目:丧葬费、死亡补偿费、被扶养人生活费、办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费、停尸费、亲属误工损失、精神损害抚慰金、财产损失。法律依据:《工伤保险条例》第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。《企业职工工伤保险试行办法》第二十八条 由于交通事故引起的工伤,应当首先按照《道路交通事故处理办法》及有关规定处理。工伤保险待遇按照以下规定执行:(一)交通事故赔偿已给付工伤交通事故双赔项目表 了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的,企业或者工伤保险经办机构不再支付相应待遇(交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴)。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的,职工或其亲属获得交通事故赔偿后应当予以偿还。(二)交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费,已由伤亡职工或亲属领取的,工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金不再发给。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的,由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。(三)职工因交通事故死亡或者致残的,除按照本条(一)、(二)项处理有关待遇外,其工伤交通事故双赔项目表 他工伤保险待遇按照本办法的规定执行。(四)由于交通肇事者逃逸或其他原因,受伤害职工不能获得交通事故赔偿的,企业或者工伤保险经办机构按照本办法给予工伤保险待遇。(五)企业或者工伤保险经办机构应当帮助职工向肇事者索赔,获得赔偿前可垫付有关医疗、津贴等费用。