手指韧带损伤算几级工伤

在线问法 时间: 2023.04.14
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17)一手除拇指外,其手指韧带损伤算几级工伤他2~3指(含食指)近侧指间关节功能丧失手指韧带损伤算几级工伤,17)一拇指指间关节畸形手指韧带损伤算几级工伤,功能完全丧失,【工伤10级】标准:6)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失,手指韧带损伤骨关节损伤算几级伤残工伤认定是关键【工伤7级】标准手指韧带损伤算几级工伤:16)一拇指指间关节离断,手指韧带撕裂手指韧带损伤算几级工伤,如果损伤的全部是拇指的或者集中在包括食指在内两指功能丧失的话手指韧带损伤算几级工伤,可定为7-8级伤残。
手指韧带损伤骨关节损伤算几级伤残

工伤认定是关键

【工伤7级】标准手指韧带损伤算几级工伤 :

16)一拇指指间关节离断;

17)一拇指指间关节畸形手指韧带损伤算几级工伤 ,功能完全丧失;

18)一手除拇指外,其他2~3指(含食指)近侧指间关节离断;

19)一手除拇指外,其他2~3指(含食指)近侧指间关节功能丧失;

【工伤8级】标准:

16)一手除拇、食指外,有两指近侧指间关节离断;

17)一手除拇、食指外,有两指近侧指间关节无功能;

【工伤9级】标准:

16)一拇指末节部分1/2缺失;

17)一手食指2~3节缺失;

18)一拇指指间关节功能丧失;

23)骨折内固定术后,无功能障碍者;

  【工伤10级】标准:

6)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;

10)除拇指外,余3~4指末节缺失;14)身体各部位骨折愈合后无功能障碍; 

1、 建议当事人催促单位自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,如果单位未按规定提出工伤认定申请的,劳动者自己也可以在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;

2、社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

3、认定下来后,由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料;

4、如果错过了工伤认定时间,权益很难得到保障

手指韧带断裂能评伤残吗?

手指韧带撕裂手指韧带损伤算几级工伤 ,如果损伤的全部是拇指的或者集中在包括食指在内两指功能丧失的话手指韧带损伤算几级工伤 ,可定为7-8级伤残。具体结果以法医鉴定为准。

相关法条:

一、《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014

5.7.2七级条款系列

凡符合5.7.1或下列条款之一者均为工伤七级。

17)一手除拇指外,其手指韧带损伤算几级工伤 他2~3指(含食指)近侧指间关节功能丧失手指韧带损伤算几级工伤 ;

5.8.2八级条款系列

凡符合5.8.1或下列条款之一者均为工伤八级。

16)一手除拇、食指外,有两指近侧指问关节功能完全丧失;

18)一拇指指间关节畸形,功能完全丧失;

二、根据最新《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;

(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

请问上班时间左小指韧带损伤算工伤吗?如果算工伤鉴定能几级?

算工伤手指韧带损伤算几级工伤 ,但是不够评残。

因为根据<劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级>GB/T 16180-2014手指韧带损伤算几级工伤 ,只有一下情况才属于最低十级的伤残标准。

器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。

5.10.2十级条款系列

凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。

5)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;

6)指端植皮术后(增生性瘢痕1cm2以上);

7)手背植皮面积>50cm2,并有明显瘢痕;

8)手掌、足掌植皮面积>30%者;

11)膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者;

12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者;

13)四肢大关节肌腱及韧带撕裂伤术后遗留轻度功能障碍

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