工伤死亡赔偿有哪几项赔偿

职工工伤死亡的赔偿费用包括工伤死亡赔偿有哪几项赔偿 ： 1、丧葬补助费：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资工伤死亡赔偿有哪几项赔偿 ； 2、供养亲属抚恤金工伤死亡赔偿有哪几项赔偿 ，按职工工资的一定比例发； 3、一次性工亡补助金：上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。《工伤保险条例》第三十九条 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定； （三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

一、 劳动法 工伤死亡赔偿 项目主要有哪些? 职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从 工伤保险 基金领取丧葬补助金、 供养亲属抚恤金 和一次性工亡补助金工伤死亡赔偿有哪几项赔偿 ： (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均 工资 ; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为工伤死亡赔偿有哪几项赔偿 ：配偶每月40%，其工伤死亡赔偿有哪几项赔偿 他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的 抚恤金 之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定; (三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。 二、申领工伤保险待遇应具备什么条件? 符合下列条件的，可办理 工伤 医疗费 报销业务： (1)已参加工伤保险; (2)经县人力资源和社会保障局认定为工伤; (3)在签订服务协议的医疗机构治疗工伤的(情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救); (4)需转统筹地区以外就医的，须在新源县 社保 局填写《新源县工伤职工转院转诊申请表》，经 社会保险 经办机构批准同意。 (5) 工伤认定 单位与缴费单位须一致。 三、办理程序： (1)工伤职工或参保单位携带上述所需资料到新源县社会保险管理局待遇科提交资料; (2)经办人在系统上计发待遇后打电话给工伤职工单位通知填写收款收据。 注意事项： (1) 医疗费用 需符合工伤保险三大目录的范围，工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受 工伤医疗待遇 。 (2)发生工伤后超过三十天申请工伤认定的，自工伤认定受理次日起的工伤医疗费用才能享受工伤保险待遇。 (3)用人单位为职工办理工伤保险参保手续次日起，在规定的缴费周期内缴纳工伤保险费的，该参保职工发生工伤，由工伤保险基金按照规定支付费用。 其实关于工伤赔偿的相关法条都体现在 工伤保险条例 而不是劳动法当中。因工伤致职工死亡这是最严重的用工安全事故，虽然赔偿项目只有以上三种，但是，对于工伤死亡赔偿有哪几项赔偿 我国工伤保险机构和公司来说承担的经济赔偿压力都是比较大的。尽管 工伤死亡 的赔偿项目都是一样的，但不同地区的最终 赔偿标准 肯定是有差异的。

工伤造成死亡的赔偿项目工伤死亡赔偿有哪几项赔偿 ： 丧葬补助金 、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金等。如果不能 确定劳动关系 工伤死亡赔偿有哪几项赔偿 ，尽快 向法院起诉 要求雇主承担 人身损害赔偿 工伤死亡赔偿有哪几项赔偿 ，因为时效只有1年工伤死亡赔偿有哪几项赔偿 ，超过了时效法律上便不支持了。受害人死亡的赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院 伙食补助费 、必要的营养费，丧葬费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其工伤死亡赔偿有哪几项赔偿 他合理费用。

职工工伤死亡的赔偿费用包括工伤死亡赔偿有哪几项赔偿 ：

1、丧葬补助费：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；

2、供养亲属抚恤金工伤死亡赔偿有哪几项赔偿 ，按职工工资的一定比例发；

3、一次性工亡补助金：上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成工伤死亡赔偿有哪几项赔偿 了对人身的侵害工伤死亡赔偿有哪几项赔偿 ，为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。根据我国的相关规定，一般由劳动行政部门来确认。

工伤死亡赔偿项目 及标准： 1、 丧葬补助金 ：6个月×3400元/月工伤死亡赔偿有哪几项赔偿 ； 2、供养亲属抚恤金（抚恤金总额不得超过死亡职工生前的本人工资）为： a、配偶每月为40％×本人工资； b、其他亲属每人每月为30％×本人工资； c、孤寡老人或孤儿在上述基础增加10％。 3、一次性工亡补助金为年收入的20倍。 因工死亡的工伤死亡赔偿有哪几项赔偿 ，其供养直系亲属可以要求一次性领取供养亲属抚恤金，不满18周岁的，一次性计算到18周岁；其他供养直系亲属一次性计发20周年，但55周岁以上的，年龄每增加1周岁减少1年，70周岁以上的按5年计算。 申请供养亲属抚恤金：（一）完全丧失劳动能力的；（二）工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁的；（三）工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的；（四）工亡职工子女未满18周岁的；（五）工亡职工父母均已死亡，其祖父、外祖父年满60周岁，祖母、外祖母年满55周岁的；（六）工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力，其孙子女、外孙子女未满18周岁的；（七）工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力，其兄弟姐妹未满18周岁的。领取抚恤金人员有下列情形之一的，停止享受抚恤金待遇：（一）年满18周岁且未完全丧失劳动能力的；（二）就业或参军的；（三）工亡职工配偶再婚的；（四）被他人或组织收养的；（五）死亡的。