工伤断了三根手指最高赔多少

工伤导致缺失左手三个指头工伤断了三根手指最高赔多少 ，应先申请工伤认定和伤残鉴定工伤断了三根手指最高赔多少 ，根据伤残鉴定工伤断了三根手指最高赔多少 的结论才能确定赔偿工伤断了三根手指最高赔多少 ，按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》左手三个指头为工伤断了三根手指最高赔多少 ：十级伤残。法律依据：《工伤保险条例》 第三十七条?职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定

工伤缺失三个手指能赔多少钱

工伤导致缺失左手三个指头，应先申请工伤认定和伤残鉴定，根据伤残鉴定的结论才能确定赔偿。

按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》左手三个指头为工伤断了三根手指最高赔多少 ：十级伤残。

按《工伤保险条例》

第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资工伤断了三根手指最高赔多少 ；

(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

提出工伤认定申请提交下列材料

(一)工伤认定申请表；

(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；

(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

劳动力鉴定

根据《工伤保险条例》

第二十一条　职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

第二十二条　劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。

劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。

生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

综上所述，当因工伤左手缺失三个手指怎么赔付的相关规定，应先申请工伤认定，准备好相关要求的材料及进行劳动能力鉴定，根据鉴定结论和相关规定就能确定赔偿，确保自身的权益。

工伤导致缺失左手三个指头工伤断了三根手指最高赔多少 ，应先申请工伤认定和伤残鉴定工伤断了三根手指最高赔多少 ，根据伤残鉴定工伤断了三根手指最高赔多少 的结论才能确定赔偿。按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》左手三个指头为：十级伤残。1、一次性伤残补助金=本人工资X7个月工伤断了三根手指最高赔多少 ；2、一次性工伤医疗补助金，十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资，不满一年工伤断了三根手指最高赔多少 的按一年计算；3、一次性伤残就业补助金：十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资，不满一年的按一年计算；4、其他费用根据实际确定。需要注意，十级工伤职工一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金低于3个月的，按3个月支付。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。十级伤残职工劳动、聘用合同终止或者依法与用人单位解除劳动关系的，除享受基本养老保险待遇或者死亡情形之外，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，终结工伤保险关系。 《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

工伤断了三根手指最高赔多少 你好工伤断了三根手指最高赔多少 ，工伤切断手指属于十级伤残，一次性伤残补助金十级伤残：本人工资×7。停工留薪期工资在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区工伤断了三根手指最高赔多少 的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。还有营养费，护理费，医疗费等按照当地水平来算。