工亡赔偿金是一次性付清吗

职工死亡的工伤保险赔偿标准工亡赔偿金是一次性付清吗 ：按统筹地区上年度职工月平均工资的六倍来赔丧葬补助金工亡赔偿金是一次性付清吗 ；每月按职工工资的40%来赔给配偶供养亲属抚恤金，给其工亡赔偿金是一次性付清吗 他亲属每人每月的抚恤金则是30%；以及按上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍来赔一次性工亡补助金。

【【法律依据】】

《工伤保险条例》第三十九条

职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。

（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

【温馨提示】

以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考工亡赔偿金是一次性付清吗 ！

如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。

一、工伤死亡一次性赔偿标准是多少

1、丧葬补助金为6个月工亡赔偿金是一次性付清吗 的统筹地区上年度职工月平均工资供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%其工亡赔偿金是一次性付清吗 他亲属每人每月30%孤宴老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。

核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死广职工生前的工资，供养亲属的具体范围中国务院社会保险行政部门规定一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的.其近亲属享受本条第一款规定的待遇。

一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。

2、法律依据：《工伤保险条例》第三十九条规定,职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

国家有明确规定工亡赔偿金是一次性付清吗 ，社保机构不得将长期待遇工亡赔偿金是一次性付清吗 ，改为一次性支付的，像工伤伤残一至四级的伤残津贴等，是不允许一次性支付的，相关规定如下：

《人力资源社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见》 十三、由工伤保险基金支付的各项待遇应按《条例》相关规定支付，不得采取将长期待遇改为一次性支付的办法。

十四、核定工伤职工工伤保险待遇时，若上一年度相关数据尚未公布，可暂按前一年度的全国城镇居民人均可支配收入、统筹地区职工月平均工资核定和计发，待相关数据公布后再重新核定，社会保险经办机构或者用人单位予以补发差额部分。

扩展资料：

前款所称赔偿基数，是指单位所在工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资。

1、第六条 受到事故伤害或者患职业病造成死亡的，按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍支付一次性赔偿金，并按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的10倍一次性支付丧葬补助等其他赔偿金。

2、第七条 单位拒不支付一次性赔偿的，伤残职工或者死亡职工的近亲属、伤残童工或者死亡童工的近亲属可以向人力资源和社会保障行政部门举报。经查证属实的，人力资源和社会保障行政部门应当责令该单位限期改正。

3、第八条 伤残职工或者死亡职工的近亲属、伤残童工或者死亡童工的近亲属就赔偿数额与单位发生争议的，按照劳动争议处理的有关规定处理。

4、第九条 本办法自2011年1月1日起施行。劳动和社会保障部2003年9月23日颁布的《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》同时废止。

参考资料来源：百度百科-工伤赔偿标准

赔偿金是一次性支付工亡赔偿金是一次性付清吗 的。根据规定工亡赔偿金是一次性付清吗 ，一审法庭辩论终结前已经发生的费用、死亡赔偿金以及精神损害抚慰金工亡赔偿金是一次性付清吗 ，应当一次性给付。造成残疾的工亡赔偿金是一次性付清吗 ，应当赔偿残疾赔偿金工亡赔偿金是一次性付清吗 ；造成死亡的，应当赔偿死亡赔偿金。

【法律依据】

《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条

侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

《最高人本民法院关于审理人身损害赔偿适用法律若干问题的解释》第十二条

残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。

受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。

■死者的配偶、父母工亡赔偿金是一次性付清吗 ，3人共同平均分配。

■有30万，则死者的丈夫、父亲、母亲每人10万。

■也可以家庭内部自行协商分配。原则上是每人10万。

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

1、人身伤亡赔偿金：虽不认定为遗产，但是仍是参照继承法及婚姻法的相关规定进行分配。

2、继承法：第一顺序继承人是：父母、配偶、子女，没有第一的用第二顺序继承人。

3、婚姻法：规定，人身伤亡赔偿金不能做为夫妻共同财产。

4、所以，赔偿金直接平均分配给死者的各继承人。

5、如果死者生前购买过保险，如：意外保险金或人寿保险金，得看：保险合同有没有明确约定“受益人”，如有明确受益人，则由受益人单独获得。

6、如没有约定受益人的，则参照遗产继承直接分配给继承人，平均分配，有多少个继承人分成多少份，人人平等。

■但在分配时，可以适当照顾未成年人、年老体弱的继承人，适当给工亡赔偿金是一次性付清吗 他们多分配点，具体分配自行协商。未成年人由其监护人代领取。

■对于赔偿金中：部分个别费用如办理后事费用、交通费等亲人支出的杂费，则可直接支付给实际支出人，具体内部自行协商。

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

■《婚姻法》节选

第十八条　有下列情形之一的，为夫妻一方的财产：

（一）一方的婚前财产；

（二）一方因身体受到伤害获得的医疗费、残疾人生活补助费等费用；

（三）遗嘱或赠与合同中确定只归夫或妻一方的财产；

（四）一方专用的生活用品；

（五）其工亡赔偿金是一次性付清吗 他应当归一方的财产。

■《继承法》节选

第九条 继承权男女平等。

第十条 遗产按照下列顺序继承：

　 第一顺序：配偶、子女、父母。

　 第二顺序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。

继承开始后，由第一顺序继承人继承，第二顺序继承人不继承。没有第一顺序继承人继承的，由第二顺序继承人继承。

★本法所说的子女，包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女。

★本法所说的父母，包括生父母、养父母和有扶养关系的继父母。

★本法所说的兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有扶养关系的继兄弟姐妹。

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------