受伤十年后还可以认定伤残吗
不可以。在职工发生工伤事故以后受伤十年后还可以认定伤残吗 ,单位必须在职工发生工伤起一个月内向当地劳动部门提出工伤认定申请受伤十年后还可以认定伤残吗 ,如果单位不申报,那么职工个人及其亲属都可以在一年内提出认定申请的。职工可以自己向单位所在地的劳动保障部门提出认定申请。
法律分析
职工发生工伤,首先要到当地劳动部门申请工伤认定,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额。如果用人单位不履行上述的义务,工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请,维护自己的合法权益。根据相关法律规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算前款规定的仲裁时效,如果劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。因此,只要鉴定是工伤,即使辞职后也是可以申请赔偿的。
法律依据
《工伤保险条例》
第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
第二十八条 自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后,工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。
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交通事故受伤致残并需要进行伤残鉴定的,必须在治疗终结后15日内以事故直接所致的损伤或确因损伤所致的并发症治疗终结后15日内,以书面形式向处理交通事故的公安机关提出申请。
一般由司法部门(比如交警队、派出所、法院)根据医院提供的相关入院记录或委托伤残鉴定机构做相应的残疾鉴定。
《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料:
(一)《工伤认定决定书》原件和复印件受伤十年后还可以认定伤残吗 ;
(二)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料受伤十年后还可以认定伤残吗 ;
(三)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件;
(四)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。
根据《人体损伤致残程度分级》,鉴定时机应在原发性损伤及其与之确有关联的并发症治疗终结或者临床治疗效果稳定后进行鉴定。
实操过程中,这种伤情保守治疗的话一般建议是3个月左右就可以受伤十年后还可以认定伤残吗 了。但看伤情,会是手术治疗的,目前的环境一般要求是内固定拆除之后做,可能要一年左右了(如果年纪大决定不拆除内固定,可参考保守时间适当的延长),具体可以咨询下当地的司法鉴定所。
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我工伤15年了,还可不可以作伤残鉴定?工伤认定的受伤十年后还可以认定伤残吗 ,可以进行劳动能力鉴定。
职工遭受工伤事故伤害已经15年受伤十年后还可以认定伤残吗 ,如果经过人力资源和社会保障局工伤认定的,现在伤残程度发生变化,可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。如果未经工伤认定的,所在单位申请工伤认定时效30日,工伤职工和工会申请工伤认定时效1年,已经超过时效,不可以申请工伤劳动能力鉴定。
《工伤保险条例》
第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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