下班期间被车撞了算工伤吗

根据我国劳动保护法和 工伤保险 责任条例中明确指出职工在以下情况中算 工伤 : 1.员工上下班途中，并且是单位与家庭下班期间被车撞了算工伤吗 的必经之路，并且在单位到家庭下班期间被车撞了算工伤吗 的标准时间呢(不能超过平常回家时间)因 交通事故 导致 伤残 的 2.员工在工作期间内，因工作任务导致的身体损伤 3.在工作期间内因履行工作职责导致的意外伤害或暴力伤害的 4.在工作期间内，突发疾病导致48小时内医治无效死亡的 5. 职业病 6.特殊职业为抢救国家财产、人民财产而导致的伤害 7.退伍军人在退伍前取得国家颁发的退伍伤残证 通过上述内容得知，上下班途中因交通事故导致的受伤，具备 工伤认定 的条件。但同时还要符合以下条件: 上下班必经路 上下班规定时间内 本人不是主要责任人或者无责 机动车引起的交通事故 员工上下班因机动车引起的交通事故导致自己受伤，是工伤保险范围内的。可以就医后向公司单位申请 工伤鉴定 。 关于工伤理赔部分，因涉及到 交通肇事 方责任，所以第一理赔人应是交通事故主要责任人。现在我们就工伤理赔和因交通事故导致的工伤在理赔方面的一些情况: 就工伤情况的理赔标准是: 治疗费、 护理费 、误工费以及营养费等 伤残等级鉴定 赔偿费、伤残补助费以及伤残器具费等 丧葬费 、被 抚养 人生活补偿费以及 死亡赔偿金 等 交通事故导致工伤理赔标准: 事故负责人对伤员进行下班期间被车撞了算工伤吗 了 医疗费 等相关所有费用后，工伤保险部门及用人单位不需要在支付相关费用。 交通事故责任 人对伤残死亡人员赔付了残疾补助和死亡赔偿金的，用人单位和工伤部门的相关赔付不在给予。 职工虽然因交通事故导致的伤残，但肇事方没有经济条件赔付(或支付费用不足以工伤保险赔付标准的)，其余没支付费用全部由工伤保险和用人单位赔付。 用人单位没有依法为员工缴纳 社会保险 的，工伤赔付则由用人单位支付。 最后再说说工伤鉴定的步骤 事故责任认定书 医院的就诊记录(病历以及就诊发票)和医生开出的误工证明转院证明等 伤残鉴定 书 公司单位开出的误工损失费 财产损失证明等 劳动者因伤就院后应第一时间内向用人单位提出申请工伤鉴定，由单位提出书面申请材料(单位不同意的可以在一年内上劳动仲裁申请工伤鉴定以及对单位的投诉)。

一、职工下班途中遇到车祸受伤算工伤吗?

职工下班途中遇到非本人主要责任下班期间被车撞了算工伤吗 的交通事故的下班期间被车撞了算工伤吗 ，属于工伤。

《工伤保险条例》

第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：

(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;

(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;

(三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

职工有前款第(一)项、第(二)项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

第十六条 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：

(一)故意犯罪的;

(二)醉酒或者吸毒的;

(三)自残或者自杀的。

二、做工伤认定需要多长时间?

《工伤保险条例》

第二十条 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。

作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。

社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。

综上所述，对于下班途中遇到车祸是否算工伤的这个问题，也要根据具体的情况分析，如果职工下班以后到娱乐场所或者到超市购物发生车祸的，一般情况下都不能按照工伤处理。

算工伤。 《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一下班期间被车撞了算工伤吗 的下班期间被车撞了算工伤吗 ，应当认定为工伤下班期间被车撞了算工伤吗 ： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；