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员工休息时间出了交通事故
员工休息时间出了交通事故
内容：法律依据《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的,根据相关法律规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，或者在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的，应认定为工伤,在实践中，怎样判断工伤事故的履行工作职责，就是工伤事故构成的三要素员工休息时间出了交通事故：工作时间、工作场所和工作原因,工人晚上休息时间外出发生交通事故，公司要负责任吗公司不需要负责员工休息时间出了交通事故，这属于在非工作时间和非工作场所内受伤员工休息时间出了交通事故，用人单位无需担责。
2023.02.05433人收看 -
员工休息期间发生交通事故
员工休息期间发生交通事故
内容：法律依据《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的,根据相关法律规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，或者在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的，应认定为工伤,工人晚上休息时间外出发生交通事故，公司要负责任吗公司不需要负责员工休息期间发生交通事故，这属于在非工作时间和非工作场所内受伤员工休息期间发生交通事故，用人单位无需担责。
2023.02.0523人收看 -
强制员工休息没工资算违法吗
强制员工休息没工资算违法吗
内容：
2024.04.07352人收看 -
公司减少员工休息天数合法吗
公司减少员工休息天数合法吗
内容：
2024.04.07223人收看 -
公司向员工追偿交通事故损失
公司向员工追偿交通事故损失
内容：如果雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任公司向员工追偿交通事故损失,员工全责说明员工在此次交通事故中存在重大过失公司向员工追偿交通事故损失，因重大过失导致用人单位向第三人赔偿的，用人单位可以向员工追责，如果用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任,公司车辆折损费要不要赔 若开公司的车发生交通事故负全责，公司是否可以要求赔偿折损费公司向员工追偿交通事故损失。
2024.02.12548人收看 -
员工交通事故无工伤赔偿
员工交通事故无工伤赔偿
内容：根据《工伤保险条例》规定第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤员工交通事故无工伤赔偿：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的员工交通事故无工伤赔偿,【法律依据】《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受人身损害员工交通事故无工伤赔偿，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
2024.02.04730人收看 -
用人单位追偿员工交通事故
用人单位追偿员工交通事故
内容：如果雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任用人单位追偿员工交通事故,【法律依据】《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条用人单位的工作人员因执行工作任务造成用人单位追偿员工交通事故他人损害的，由用人单位承担侵权责任,员工全责说明员工在此次交通事故中存在重大过失用人单位追偿员工交通事故，因重大过失导致用人单位向第三人赔偿的用人单位追偿员工交通事故，用人单位可以向员工追责用人单位追偿员工交通事故，如果用人单位的工作人员因执行工作任务造成用人单位追偿员工交通事故他人损害的，由用人单位承担侵权责任。
2024.01.28455人收看 -
员工受伤休息10天工资怎么算
员工受伤休息10天工资怎么算
内容：在职员工工伤休息期间工资怎么算在职员工 工伤 休息期间 工资 的计算的相关规定是员工受伤休息10天工资怎么算：工伤职工停止工作员工受伤休息10天工资怎么算，治疗工伤期间员工受伤休息10天工资怎么算，包括住院期间和出院后休养期间，称为 停工留薪期 ，按遭受事故伤害前正常上班期间 工资福利 待遇不变，由所在单位按月支付,具体计算方式为员工受伤休息10天工资怎么算：职工患病休假在6个月内的病假工资计算方法员工受伤休息10天工资怎么算：连续工龄＜2年者：病假日工资按职工日平均工资的60％计发。
2023.12.09348人收看 -
休息时间员工溺水赔偿
休息时间员工溺水赔偿
内容：在上下班途中，受到非本人主要责任休息时间员工溺水赔偿的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为工伤,根据休息时间员工溺水赔偿我国规定，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金,如果被认定为工伤，则公司要依照《工伤保险条例》第十四条的规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的,（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其休息时间员工溺水赔偿他情形。
2023.11.2990人收看 -
员工未交社保发生交通事故
员工未交社保发生交通事故
内容：如果交通事故中自己承担主要责任或者全责，就不构成工伤，与公司没有关系，不能向公司索赔参保尚未缴纳工伤保险费，员工上班途中遇交通事故身亡，公司赔还是社保赔,因为公司没有缴纳社保，工伤评级后员工未交社保发生交通事故的各项工伤待遇由公司赔偿员工未交社保发生交通事故,公司没给员工买保险，员工在下班后出交通事故能向公司索赔吗这个要看具体情况员工未交社保发生交通事故，如果是下班途中遭受交通事故且自己不承担主责、全责员工未交社保发生交通事故的，构成工伤，可以让单位申请认定工伤，然后做劳动能力鉴定评级员工未交社保发生交通事故。
2023.10.23195人收看 -
休息日发生交通事故算病假吗
休息日发生交通事故算病假吗
内容：
2023.08.07212人收看 -
员工休息时间猝死的赔偿
员工休息时间猝死的赔偿
内容：您好，针对您的问题解答如下, 工作时间、工作岗位，突发疾病经抢救无效48小时内死亡的，属于工伤，按工亡标准支付补助金《工伤保险条例》第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤员工休息时间猝死的赔偿：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的员工休息时间猝死的赔偿,第三十九条 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金员工休息时间猝死的赔偿：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
2023.07.31423人收看 -
员工下班后发生醉驾交通事故
员工下班后发生醉驾交通事故
内容：法律依据员工下班后发生醉驾交通事故：《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的,根据《工伤保险条例》第十四条之规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤 ...,【法律依据】：《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。
2023.07.28424人收看 -
交通事故休息三个月赔多少钱
交通事故休息三个月赔多少钱
内容：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害交通事故休息三个月赔多少钱他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入,法律依据交通事故休息三个月赔多少钱：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条 侵害交通事故休息三个月赔多少钱他人造成人身损害的交通事故休息三个月赔多少钱，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
2023.07.23511人收看 -
北京交通事故在家休息两个月
北京交通事故在家休息两个月
内容：
2023.07.1311人收看 -
交通事故员工私了
交通事故员工私了
内容：出交通事故当时说私了事后怎么办【法律分析】如果当事人“私了”事故自行撤离现场后交通事故员工私了，对事故事实或赔偿问题又产生了争议，可以要求交通队继续处理，但是，当事人必须提供有各方当事人签名交通事故员工私了的事故文字记录材料，由交通队办案人员确定当事人责任并制作《交通事故认定书》,《工伤保险条例》第十四条规定职工有下列情形之一交通事故员工私了的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。
2023.07.10910人收看 -
顺丰员工出现交通事故怎么处理
顺丰员工出现交通事故怎么处理
内容：顺风员工上班时间发生交通事故,负全责,医药费公司要承担吗根据现行《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的顺丰员工出现交通事故怎么处理，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的顺丰员工出现交通事故怎么处理,所以，在快递员发生交通事故之后，公司对于快递员发生的交通事故是承担，因为不同的情况承担不同的责任，第一种是，快递员受到伤害之后，公司根据相关法律规定，对快递员因为工作的原因致使财产或者人身上遭受的损失进行补偿或者赔偿。
2023.07.0912人收看 -
交通事故休息误工费
交通事故休息误工费
内容：根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题交通事故休息误工费的解释》第20条规定交通事故休息误工费，误工费根据受害人的误工时间和收人状况确定,4.《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第17条第1款受害人遭受 人身损害 ，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收人，包括 医疗费 、误工费、 护理费 、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
2023.07.07566人收看
