60岁还有误工费用吗_60岁还有误工费用吗怎么算

五问老年人误工费权益（2100字）

一、60岁以上不能要误工费吗

法律没有规定年龄限制。只要发生实际误工损失，就能要求赔偿。这个规定保护了受害人的正当权利。如果有人以年龄为由拒绝赔偿，属于违法行为。

误工费的计算方法是：误工天数乘以每日收入。这里有两个关键数字要确定。第一个是误工天数，第二个是每日收入金额。

确定误工天数要看医院证明。医疗机构会根据治疗情况开证明。如果因为受伤导致残疾，误工天数从出事当天算到做伤残鉴定前一天。

二、法律如何保护老年人劳动收入

根据《老年人权益保障法》第七十条，老年人工作获得的收入受法律保护。第七十三条规定，权益受侵害时可以找政府部门处理，也可以去法院起诉。

政府部门和法院必须及时处理老年人投诉。不能找借口拖延。这些规定给老年人维权提供了双重保障。

三、误工费具体怎么算

有固定工作的人按实际减少的收入计算。比如月薪五千，误工两个月，按一万元计算。需要提供工资条、纳税证明等材料。

没有固定工作的人分两种情况。能证明近三年平均收入的，按这个数字计算。不能证明的，按当地同行业平均工资计算。比如建筑工人按当地建筑工平均工资算。

四、保险公司要不要赔误工费

保险公司必须支付误工费。但需要受害人提供完整证明材料。包括医院诊断书、收入证明、误工天数证明等。

保险公司收到材料后要做两件事。第一核实材料真实性，第二确认是否符合赔偿条件。符合条件的要在规定时间内赔付。

五、常见问题解答

问题1：退休人员能要误工费吗？

可以。只要还在工作并有收入，就有权索赔。退休返聘、打零工都算。

问题2：农民没有工资单怎么办？

提供土地承包合同、农产品销售记录等。或者按当地农民平均收入计算。

问题3：治疗期间找到新工作还赔吗？

找到新工作后实际收入没减少的，不赔误工费。收入减少的，按差额赔偿。

问题4：单位照发工资还能索赔吗？

不能。误工费是补偿实际损失，工资没减少就没有损失。

问题5：误工费要交税吗？

赔偿款属于补偿性质，不需要缴纳个人所得税。

遇到赔偿纠纷时，要及时做三件事。第一保存所有医疗证明，第二收集收入证明材料，第三在一年内提起诉讼。建议咨询专业律师，他们熟悉赔偿标准计算，能帮忙准备证据材料。现在很多律所提供免费咨询，可以先了解自己的权利再决定是否起诉。