河南省伤残等级目录

随着我国法律制度的不断健全河南省伤残等级目录 ，公民的法律意识也越来越强河南省伤残等级目录 ，越来越懂得用法律来维护自身的利益。工伤是劳动者们普遍关注的热词，那么河南省工伤伤残鉴定标准2018年的具体规定有哪些?关于工伤伤残的具体规定，主要是将伤残分为十个不同等级，像肋骨断裂程度不同也有不同的等级划分，下面就为大家详细介绍。

河南省工伤伤残鉴定标准2018年规定

一、一级工伤鉴定标准

一级伤残的鉴定标准包括河南省伤残等级目录 ：面部重度毁容，同时伴有表B2中二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;双肘关节以上缺失或功能完全丧失;双下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多内容。

二、二级工伤鉴定标准

二级工伤鉴定标准包括：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活大部分不能自理者等更多内容。

三、三级工伤鉴定标准

三级工伤鉴定标准包括：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活部分不能自理者等更多内容。

四、四级工伤鉴定标准

三级工伤鉴定标准包括：一手全肌瘫肌力≤2级;脑脊液漏伴有颅底骨缺损不能修复或反复手术失败;面部中度毁容;全身瘢痕面积≥60%，四肢大关节中1个关节活动功能受限;面部瘢痕或植皮≥1/2并有轻度毁容;双拇指完全缺失或无功能等更多内容。

五、五级工伤鉴定标准

五级工伤鉴定标准包括：不完全性失用、失写、失读、失认等具有多项者;全身瘢痕占体表面积≥50%，并有关节活动功能受限;面部瘢痕或植皮≥1/3并有毁容标准之一项;脊柱骨折后遗30°以上侧弯或后凸畸形，伴严重根性神经痛(以电生理检查为依据)等更多内容。

六、六级工伤鉴定标准

六级工伤鉴定标准包括：撕脱伤后头皮缺失1/5以上;脊柱骨折后遗小于30°畸形伴根性神经病(神经电生理检查不正常);单纯一拇指完全缺失，或连同另一手非拇指二指缺失;一拇指功能完全丧失，另一手除拇指外有二指功能完全丧失等更多内容。

七、七级工伤鉴定标准

七级工伤鉴定标准包括：烧伤后颅骨全层缺损≥30cm2，或在硬脑膜上植皮面积≥10cm2;颈部瘢痕挛缩，影响颈部活动;全身瘢痕面积≥30%;面部瘢痕、异物或植皮伴色素改变占面部的10%以上等更多内容。

八、八级工伤鉴定标准

八级工伤鉴定标准包括：双足部分肌瘫肌力4级;单足部分肌瘫肌力≤3级;脑叶切除术后无功能障碍;符合重度毁容标准之一项者;面部烧伤植皮≥1/5;面部轻度异物沉着或色素脱失;双侧耳廓部分或一侧耳廓大部分缺损等更多内容。

九、九级工伤鉴定标准

九级工伤鉴定标准包括：颈部外伤致颈总、颈内动脉狭窄，支架置入或血管搭桥手术后无功能障碍;符合中度毁容标准之二项或轻度毁容者;发际边缘瘢痕性秃发或其河南省伤残等级目录 他部位秃发，需戴假发者等更多内容。

十、十级工伤鉴定标准

十级工伤鉴定标准包括：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者等更多内容。

十级工伤鉴定的标准是有明确的规定的，在列举的这些伤残程度之外可以根据医院所开的证明由劳动局进行衡量属于哪一个伤残级别，如果属于工伤，伤残级别鉴定后可以向公司提出赔偿。

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2018新工伤伤残等级鉴定标准

工伤赔偿标准河南省伤残等级目录 ，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。工伤事故中赔偿义务人给予受害者的赔偿项目包含：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等，伤残等级不同，赔偿项目也不同。河南工伤赔偿的多少，是按照政府统计部门公布上一年度相关统计数据确定。因此，当事人在计算河南各项赔偿金额时应该查清相关数据，以便于确定赔偿项目计算标准。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理部门等部门规定。经办机构与医疗机构、辅助器具配置机构在平等协商的基础上签订服务协议，并公布签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构的名单。具体办法由国务院劳动保障行政部门分别会同国务院卫生行政部门、民政部门等部门制定。经办机构按照协议和国家有关目录、标准对工伤职工医疗费用、康复费用、辅助器具费用的使用情况进行核查，并按时足额结算费用。受害人获得工伤事故医疗费赔偿有前提条件，即除紧急情况外，职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，且其各项费用需符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，在满足上述条件后，受害人可获得医疗费赔偿。

拓展资料：一次性伤残就业补助金

1、一次性伤残就业补助金标准为6―56个月统筹地区上年度职工月平均工资，其中五级56个月，六级46个月，七级36个月，八级26个月，九级16个月，十级6个月。

2、终止或解除劳动关系的工伤职工，距法定退休年龄5年以上的，一次性伤残就业补助金全额支付河南省伤残等级目录 ；距法定退休年龄4年以上、不足5年的，一次性伤残就业补助金按全额的80%支付河南省伤残等级目录 ；依此类推每减少1年递减20%。距法定退休年龄不足1年的按10%支付。

法律依据：《河南省工伤保险条例实施细则》第二十三条规定，工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，按月支付生活护理费，其标准按护理鉴定结论作出时统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算。

法律分析：职工工伤伤残等级分为十个伤残等级河南省伤残等级目录 ，最重河南省伤残等级目录 的为—级河南省伤残等级目录 ，最轻的为十级。法律依据：《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的河南省伤残等级目录 ；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的河南省伤残等级目录 ；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

2018年河南省九级 工伤赔偿标准 是河南省伤残等级目录 ： 一、 医疗费 1、职工治疗 工伤 应当在签订服务协议的医疗机构就医河南省伤残等级目录 ，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 2、治疗工伤所需费用符合 工伤保险 诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的河南省伤残等级目录 ，从工伤保险基金支付。 3、工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受 工伤医疗待遇 ，按照基本 医疗保险 办法处理。 二、住院伙食补助费 1、由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。 2、经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。 三、 误工费( 停工留薪期 待遇) 1、职工因工作遭受事故伤害或者患 职业病 需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期内，原 工资福利 待遇不变，由原单位按月支付。 2、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者特殊，经设区的市级 劳动能力鉴定 委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。 3、工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。 四、 护理费 1、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。 2、工伤职工已经评定 伤残等级 并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。 生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均 工资 的50%、40%或者30%。 五、 九级工伤 享受的待遇 1、从工伤保险基金按伤残等级支付 一次性伤残补助金 ，九级 伤残 为8个月的本人工资; 2、 劳动合同 期满终止，或者职工本人提出 解除劳动合同 的，由用人单位分别按其解除或 终止劳动合同 时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。 河南省规定河南省伤残等级目录 ：一次性工伤医疗补助金标准为6—16个月统筹地区上年度职工月平均工资,其中七级12个月,八级10个月,九级8个月,十级6个月。一次性伤残就业补助金标准为6—36个月统筹地区上年度职工月平均工资,其中七级36个月,八级26个月,九级16个月,十级6个月。 终止或 解除劳动关系 的工伤职工,距法定 退休年龄 5年以上的,一次性伤残就业补助金全额支付;距法定退休年龄4年以上、不足5年的,一次性伤残就业补助金按全额的80%支付;依此类推每减少1年递减20%。距法定退休年龄不足1年的按10%支付。 对于已办理 退休 手续的工伤人员,用人单位不支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,其工伤医疗费仍由工伤保险基金支付。 六、 非法用工 伤亡赔偿 1、一次性赔偿包括受到事故伤害或患职业病的职工或 童工 在治疗期间的费用和一次性 赔偿金 ，一次性赔偿金数额应当在受到事故伤害或患职业病的职工或童工死亡或者经劳动能力鉴定后确定。 2、劳动能力鉴定按属地原则由单位所在地设区的市级劳动能力鉴定委员会办理。劳动能力鉴定费用由伤亡职工或者童工所在单位支付。 3、职工或童工受到事故伤害或患职业病，在劳动能力鉴定之前进行治疗期间的生活费、医疗费、护理费、住院期间的伙食补助费及所需的交通费等费用，按照规定的标准和范围，全部由伤残职工或童工所在单位支付。 4、伤残的一次性赔偿金按以下标准支付河南省伤残等级目录 ：一级伤残的为赔偿基数的16倍，二级伤残的为赔偿基数的14倍，三级伤残的为赔偿基数的12倍，四级伤残的为赔偿基数的10倍，五级伤残的为赔偿基数的8倍， 六级伤残 的为赔偿基数的6倍，七级伤残的为赔偿基数的4倍， 八级伤残 的为赔偿基数的3倍，九级伤残的为赔偿基数的2倍， 十级伤残 的为赔偿基数的1倍。 5、死亡受到事故伤害或患职业病造成死亡的，按赔偿基数的10倍支付一次性赔偿金。 6、赔偿基数，是指单位所在地工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资。 七、其他情形 1、 伤残津贴 、 供养亲属抚恤金 、生活护理费由统筹地区劳动保障行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。调整办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。 2、职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起3个月内照发工资，从第4个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。生活有困难的，可以预支一次性工亡补助金的50%。职工被人民法院宣告死亡的，按照 工伤保险条例 第三十七条职工因工死亡的规定处理。 以上就是河南级工伤赔偿标准，如果在工作时受伤了，可以参考以上内容。

1.河南省十级交通伤残赔偿标准依据是什么河南省伤残等级目录 ？

①伤残赔偿金(60岁以下人群)=伤残等级(一级100河南省伤残等级目录 ，二级10%等。)x上诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入x 20年河南省伤残等级目录 ；

②伤残赔偿金(60岁以上人群)=伤残等级(一级100河南省伤残等级目录 ，二级10%等。)X上一年度上诉法院所在地城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入x(20年将增加年龄)河南省伤残等级目录 ；

③伤残赔偿金(75岁以上人群)=伤残等级(一级100，二级10%等。)X上诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入x5年。

二、强保理赔需要什么样的材料？

当交通事故涉及车辆损失、货物损失、人身伤亡或第三方损失时，支付高额交强险理赔需要以下材料:

1.保险单正本或保险单正本复印件；

2.事故现场交警出具的事故责任证明或简易事故处理书、事故调解书、事故原因证明(如属单方事故，保险公司人员已前往现场调查的可不提供此材料，非单方事故的需提供此材料)；

3.汽车维修行业官方专用发票；

4、驾驶人机动车行驶证复印件、保险事故车辆行驶证复印件；

5、机动车保险损失确认、修理项目清单、备件更换项目清单；

6、机动车保险事故报告表、机动车保险理赔申请书；

7、机动车保险事故现场勘查笔录或机动车保险事故现场勘查询问笔录(适用于盗窃及紧急赔偿案件、疑难赔偿案件和无第一现场的赔偿案件)；

8、机动车保险事故现场勘查草图、车辆损失照片；

如果涉及船上货物的损坏，应提供以下资料:

货运单(包括货运单和单价)、机动车保险财产损失确认书或船上货物损失赔偿协议、货物损失照片。事实上，交通事故已经成为剥夺人们生命财产安全的主要因素之一，但很少有人会在平时积极学习交通事故的法律知识。人们误以为清楚地知道伤残等级就可以知道赔偿标准，但我们也应该知道，通过我们提供的计算公式，伤残赔偿标准要考虑的因素很多。

2011年河南省工伤赔偿标准表

发布时间：2011-2-14 10:11:00

待遇项目 享受条件 计发标准 发放单位 备注

　 因工负伤或患职业病需治疗者 　 　 包括：住院期间、康复训练期间、工伤复发期间河南省伤残等级目录 的医疗费用。

医疗费用 100% 工伤保险基金

住院伙食 因工负或患职业病住院者、需要到统筹地区以外就医者 住院伙食补助费标准：1、统筹地区以内：20元/天/人河南省伤残等级目录 ；2、统筹地区以外：35元/天/人。 工伤保险基金 1、工伤职工到统筹地区以外就医的交通费用：市内交通补贴：15元/天/人；长途公共汽车：实报实销；

补助费、 2、工伤职工到统筹地区以外就医的食宿费用：省内：80元/天/人；省外：150元/天/人。

交通、食宿费 　

　 因日常生活或者就业需要河南省伤残等级目录 ，经劳动能力鉴定委员会确认需要安装者 　 　 1、 参考《河南省工伤职工辅助器具配置项目及费用限额标准表》

辅助器具费用 100% 工伤保险基金 2、 一次性解决计算：辅助器具费用限额×（20÷使用年限），但60周岁异乡的，年龄每增加一岁减少一年；75岁以上的，按五年计算。

　 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗 　 　 1、 由劳动能力鉴定委员会确定。

停工留薪期工资 原工资福利待遇 用人单位 2、 根据《河南省工伤职工停工留薪期分类目录》与诊断证明确认。

　 不变 　 3、 伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。

　 　 　 4、 评定伤残等级后，停发原待遇。

停工留薪期间护理费 医疗机构确定需要护理 用人单位派人护理 用人单位 经工伤职工或者其亲属同意，用人单位也可以按照本单位上年度职工月平均一人的标准支付护理费。

　 生 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理 1、社平工资50％ 　 根据不能自理程度分三个等级

　 活 2、社平工资40％ 　 1、生活完全不能自理；

　 护 3、社平工资30％ 工伤保险基金 2、生活大部分不能自理

　 理 　 　 3、生活部分不能自理

　 费 　 　 参考：各地区2010年度职工月平均工资。

　 　 　 　 4、农民工可以一次性享受此长期待遇。

工 　 一级伤残 27个月本人工资 工伤保险基金 　

伤 一 二级伤残 25个月本人工资 工伤保险基金 本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均工资，本人工资高于统筹地区职工平均工资的300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算，本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%。

伤 次 三级伤残 23个月本人工资 工伤保险基金

残 性 四级伤残 21个月本人工资 工伤保险基金

待 伤 五级伤残 18个月本人工资 工伤保险基金

遇 残 六级伤残 16个月本人工资 工伤保险基金

　 补 七级伤残 13个月本人工资 工伤保险基金

　 助 八级伤残 11个月本人工资 工伤保险基金

　 金 九级伤残 9个月本人工资 工伤保险基金

　 　 十级伤残 7个月本人工资 工伤保险基金

　 　 一级伤残 本人工资90% 工伤保险基金 1、 工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照规定享受基本养老保险待遇。

　 伤 二级伤残 本人工资85% 工伤保险基金 2、 基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。

　 残 三级伤残 本人工资80% 工伤保险基金 3、 伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。

　 津 四级伤残 本人工资75% 工伤保险基金 4、 农民工可以一次性享受此长期待遇

　 贴 五级伤残 本人工资70% 工伤保险基金 　

　 　 六级伤残 本人工资60% 工伤保险基金 　

　 　 五级伤残 44个月社平工资 工伤保险基金 1、五六级伤残，经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

一次性 六级伤残 38个月社平工资 工伤保险基金 2、七至十级伤残，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

工伤 七级伤残 26个月社平工资 工伤保险基金

医疗 八级伤残 20个月社平工资 工伤保险基金

补助金 九级伤残 14个月社平工资 工伤保险基金

　 十级伤残 8个月社平工资 工伤保险基金

　 五级伤残 22个月社平工资 用人单位

一次性 六级伤残 16个月社平工资 用人单位

伤残就业 七级伤残 10个月社平工资 用人单位

补助金 八级伤残 8个月社平工资 用人单位

　 九级伤残 6个月社平工资 用人单位

　 十级伤残 4个月社平工资 用人单位

工伤死亡待遇 丧葬补助金 因工死亡者 6个月统筹地区上年度职工月平均工资 工伤保险基金 发给死者的直系亲属

　 　 按照职工本人工资，配偶每月40％，其河南省伤残等级目录 他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。 　 1、按月支付至失去被供养条件为止。

供养 因工死亡者 工伤保险基金 2、各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的本人工资。

亲属 　 　 3、供养亲属的具体范围按照《因工死亡职工供养亲属范围规定》执行。

抚恤金 　 　 4、供养亲属享受抚恤金待遇的资格,按职工因工死亡时的条件核定。

一次性工亡补助金 因工死亡者 上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。（2010年标准为19109元。） 工伤保险基金 发给死者的直系亲属