帮别人干活受伤证明

认定工伤证人帮别人干活受伤证明 ，应当是事故发生时的亲历者，提交的证明材料，主要陈述自己的基本情况，事故发生的时间、地点和经过。

证明材料

本人xxx 性别 帮别人干活受伤证明 ： 身份证号码： 住址： 职业：

事情的经过

以上陈述句句属实，如有虚假之处，本人愿为此承担一切法律责任。

特此证明

证明人：

证人：（签名）

年月日

"给自己做工伤证明怎么写"是什么意思？应该是工伤认定申请吧。 申请 本人××，身份证号××××××××××××于××年××月进入本公司工作，任职××工。在××年××月××日上午××点××分在××车间操作××机器，在拿取零部件时，被××机器×伤右手食指。事后即送××××医疗治疗。 本人所受此次事故伤害，符合《工伤保险条例》申请认定工伤范围，现申请认定工伤。 此申请。 申请人 ×××× 年月日 如果是证明，格式内容差不多，只要能说明工作时间工作地点因为工作原因受到事故伤害即可。 个人观点，供参考。

证明帮别人干活受伤证明 你是在这个人干活的时候受的伤就可以帮别人干活受伤证明 了帮别人干活受伤证明 ，同时又医院检查结果帮别人干活受伤证明 ，医疗费用清单，如果有人证就更好了，总之第一步是先证明你是在干活的时候受伤的，第二步要有医院开具的受伤和治疗的凭据、收条、或者是发票等证明资料。

事情经过证明：

本人XX帮别人干活受伤证明 ，身份证号帮别人干活受伤证明 ，(职业、家庭住址)。X年X月X日，本人与XX在XX处工作

(事情经过)，目睹XX受伤，特此证明。

证明人：

时间：

在工地上受伤没签劳动合同，申请劳动合同认定，再申请工伤鉴定，事实劳动关系认定通常需要帮别人干活受伤证明 的证据材料包括如下：

1，劳动者工作内容的证据，如考勤记录，资料，公司相关的其他资料;

2，劳动者工作的相关标识，如工作信签，员工牌，员工服装等与公司相关的任何证明;

3，公司给劳动者的制度依据，最好是盖章或印刷整套、册的资料，比如员工手册、员工名册等;

4，公司正式员工或领导与劳动者交流的资料，比如工作安排、书面通知、电子邮件的通知等等;

5，劳动者可以尝试与包工头或者相关领导对话，然后录音，并将包工头或者相关领导的名字在录音材料里面体现，否则，法院很难确认录音材料的真实性;

6，劳动者可以通过人证，工友的证言，证明劳动者在公司上班。

7，其他能与公司有关的材料(工作署名的文件)，均可作为证据使用。

扩展资料：

工伤保险条例

第三章工伤认定

第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

（四）患职业病的；

（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

第十五条　职工有下列情形之一的，视同工伤：

（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；

（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；

（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

第十六条　职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：

（一）故意犯罪的；

（二）醉酒或者吸毒的；

（三）自残或者自杀的。

第十七条　职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

参考资料：百度百科-工伤保险条例

同事在工作时受伤的证明没有规定的格式，可以由单位出具，其中注明受伤者的姓名和身份，写清什么时候由于什么原因受伤，情况属实，特此证明加盖公章就可以了。

对于工伤补贴申请，单位出具的受伤证明其实是没有作用的，毕竟对于工伤是必须到相关机构进行工伤认定以后才可以申请工伤补贴的，建议及时到当地社保机构工伤部门进行明确了解所需资料。

以深圳为例子，对于工伤认定需要提供以下资料办理帮别人干活受伤证明 ：

1、工伤职工的身份证（原件及复印件）。非受伤害职工本人提出申请的，还需根据下述不同情况提供相应材料帮别人干活受伤证明 ：

属用人单位提出申请的，需提供经办人身份证（原件及复印件）、用人单位出具的介绍信或授权委托书（原件）。

属受伤害职工的近亲属提出申请的，需提供近亲属身份证（原件及复印件），结婚证（原件及复印件）或户口本（原件及复印件）或户籍所在地公安部门出具的亲属关系证明（原件）。

属授权代办人办理申请的，需提供代办人身份证（原件及复印件）、授权委托书（原件），代办人是律师的，还需提供律师证（原件及复印件）、律师事务所函（原件）。

属工会组织提出申请的，需提供工会组织经办人身份证（原件及复印件）、工会组织介绍信（原件）。

2、《工伤认定申请表》（原件）。其中，用人单位或工会组织提出申请的，需在申请表中加盖公章。

3、劳动关系证明（原件及复印件）。

4、首诊病历、医疗诊断证明及有关检查报告书或者职业病诊断证明书（原件及复印件）。

5、上下班证明材料：视频监控记录、考勤记录等证明材料（原件及复印件）。

6、120出车证明、院前急救或医院抢救记录（经120出车、抢救的需提供）。

7、现场目击证人出具的证人证言（附上证人的身份证复印件和联系电话）。

8、与事故伤害有关的视频、录音、现场照片、伤者照片（受伤部位应清晰可见）、有关部门出具的证明或生效法律文书等证据材料。

9、其它可以证明事故发生发展经过的证据材料。

参考资料：网页链接

这个很好写。

抬头：工伤证明。

内容：兹有某某某帮别人干活受伤证明 ，在工作中受伤帮别人干活受伤证明 ，受伤原因如下……。现场有某某某，可以证明，受伤确信为意外或非正常原因。

然后，把你的名字签上，按上手印。

这是一套流程，尽量反映真实情况，不要添油加醋或弄虚作假，以免形成包庇或共同作假。

给同事作证，事关同事切身利益，我想你一定乐意助人，是吧？