建筑工人十级伤残能赔多少钱

如果经伤残鉴定中心鉴定为十级伤残建筑工人十级伤残能赔多少钱 ，当离开工地时建筑工人十级伤残能赔多少钱 ，可获得十万左右的工伤赔偿金。

工地工伤10级伤残赔偿标准包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金及残疾赔偿金等。十级伤残建筑工人十级伤残能赔多少钱 的一次性伤残补助金的赔偿金额是七个月的职工本人的工资。十级伤残在解除建筑工人十级伤残能赔多少钱 了和单位的劳动关系后是可以享受一次性工伤医疗补助金及伤残就业补助金的。

赔偿一般分为两部分建筑工人十级伤残能赔多少钱 ：工伤社保赔偿和企业单位赔偿。工作在工地受伤后建筑工人十级伤残能赔多少钱 ，需要做工伤鉴定建筑工人十级伤残能赔多少钱 ，然后拿鉴定书和相关材料去社保部门提交申请，另外与单位协商要求单位赔偿。治疗期间发生建筑工人十级伤残能赔多少钱 的一切费用和损失都是单位承担。建筑工人在工地上受伤，一般属于工伤。工伤发生后工人应该向当地劳动保障部门申请工伤认定，认定批准后去具备一定建筑工人十级伤残能赔多少钱 的医疗鉴定机构做工伤鉴定，然后拿工伤鉴定书和单位协商赔偿。

《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；(二)劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

根据工伤赔偿标准：

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1）一次性伤残补助金：　十级为7个月本人工资建筑工人十级伤残能赔多少钱 ；

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2）一次性工伤医疗补助金（合同解除或终止时由工伤保险支付）：十级为统筹地区上年度职工月平均工资×2个月；劳动合同期满终止或劳动者提出解除劳动关系的建筑工人十级伤残能赔多少钱 ，由用人单位支付以下费用（在劳动合同期满前建筑工人十级伤残能赔多少钱 ，用人单位不能与劳动者解除劳动关系建筑工人十级伤残能赔多少钱 ，否则构成违法解除建筑工人十级伤残能赔多少钱 ，除非劳动者符合《劳动法》第25条规定的严重违纪等情形）：

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3）一次性伤残就业补助金：十级为统筹地区上年度职工月平均工资×2个月；注：1、省内各市、县、区统筹地区上年度职工月平均工资以各市县区人民政府统计部门公布为准。

这个属于工伤。根据我国法律的规定：骨折内固定术后建筑工人十级伤残能赔多少钱 ，无功能障碍者属于九级伤残。身体各部位骨折愈合后无功能障碍属于十级伤残。七级至十级伤残待遇标准：一次性伤残补助金：七级伤残＝本人工资×13个月；八级伤残＝本人工资×11个月；九级伤残＝本人工资×9个月；十级伤残＝本人工资×7个月。劳动合同期满终止建筑工人十级伤残能赔多少钱 ，或者职工本人提出解除劳动合同的建筑工人十级伤残能赔多少钱 ，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

法律依据:

《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。