左脚趾头骨折算几级伤残

脚趾头骨折属于工伤十级左脚趾头骨折算几级伤残 ，大概赔偿金在6万左右。

但是左脚趾头骨折算几级伤残 ，因为工伤保险待遇中一次性就业补助金和一次性医疗补助金可以由各省、直辖市、自治区自行调整制定，所以具体的赔偿金，需要咨询所在地工伤保险赔偿窗口的工作人员。

根据《工伤保险条例》

第三十七条规定　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇左脚趾头骨折算几级伤残 ：

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为左脚趾头骨折算几级伤残 ：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；

（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

《工伤保险条例》

第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；

（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

脚指头骨折可能会被评定为十级伤残，但如果伤势比较轻微左脚趾头骨折算几级伤残 的，可能构不成伤残等级，具体评级需要伤者去专业的鉴定机构进行鉴定，鉴定后就可以凭借鉴定结果进行索赔。如果伤者是在工作期间因工受伤的，那么一般情况下是 工伤认定后 ，马上可以做 伤残等级鉴定 ，但是，如果劳动者或者单位一方 对工伤认定不服 ，或者是声明要去行政复议或者行政诉讼的，需要再等60天才可以做伤残等级鉴定。需要注意的是，因为伤残鉴定是根据劳动者当时受伤时第一次入院的病历和暂时的康复情况，一般越早做对劳动者的 伤残鉴定等级 越有利，得到的赔偿越多。《工伤保险条例》第五十五条有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼左脚趾头骨折算几级伤残 ： （一）申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的左脚趾头骨折算几级伤残 ； （二）申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的； （三）用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的； （四）签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的； （五）工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。

根据《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》(GB/T

16180-2006

)左脚趾头骨折算几级伤残 的规定左脚趾头骨折算几级伤残 ：身体各部位骨折愈合后无功能障碍左脚趾头骨折算几级伤残 的左脚趾头骨折算几级伤残 ，可评为十级残。

工作中受伤属于工伤左脚趾头骨折算几级伤残 ，先申请工伤认定，痊愈后再去相关机构进行伤残评定。根据相关标准，可定为十级伤残。

相关法条左脚趾头骨折算几级伤残 ：

一、《工伤保险条例》第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的左脚趾头骨折算几级伤残 ；

(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的左脚趾头骨折算几级伤残 ；

(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

(四)患职业病的；

(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

二、《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014

5.10.2十级条款系列

凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。

12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者；

左脚第二个脚趾头骨折左脚趾头骨折算几级伤残 的话应该算不左脚趾头骨折算几级伤残 了什么伤残或者算最低级左脚趾头骨折算几级伤残 的伤残左脚趾头骨折算几级伤残 了比如说十级伤残等等