膝关节微伤骨折能顶十级吗

在线问法 时间: 2023.04.06
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根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》伤残评定标准:(一)5.10十级-5.10.1定级原则器官部分缺损膝关节微伤骨折能顶十级吗,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍,根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》伤残评定标准膝关节微伤骨折能顶十级吗:(一)5.10十级-5.10.1定级原则器官部分缺损膝关节微伤骨折能顶十级吗,形态异常膝关节微伤骨折能顶十级吗,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。
如果是比较轻微的骨折也能评伤残十级吗

可以。只要是医学上认定膝关节微伤骨折能顶十级吗 的骨折膝关节微伤骨折能顶十级吗 ,至少可以评定为十级伤残。

根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》伤残评定标准膝关节微伤骨折能顶十级吗 :

(一)5.10十级-5.10.1定级原则

器官部分缺损膝关节微伤骨折能顶十级吗 ,形态异常膝关节微伤骨折能顶十级吗 ,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。

(二)5.10.2十级条款系列

凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者。

工伤轻微骨折能评十级伤残

【法律分析】

可以。只要是医学上认定膝关节微伤骨折能顶十级吗 的骨折,至少可以评定为十级伤残。 根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》伤残评定标准: (一)5.10十级-5.10.1定级原则 器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。 (二)5.10.2十级条款系列 凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者。

【法律依据】

《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资膝关节微伤骨折能顶十级吗 ;

(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

轻微骨折能评十级工伤伤残

可以。

只要是医学上认定膝关节微伤骨折能顶十级吗 的骨折,至少可以评定为十级伤残。

根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》伤残评定标准:

(一)5.10十级-5.10.1定级原则 器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。

(二)5.10.2十级条款系列膝关节微伤骨折能顶十级吗 :凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者。

《工伤保险条例》第三十七条,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残膝关节微伤骨折能顶十级吗 的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资膝关节微伤骨折能顶十级吗 ;

(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

如果是比较轻微的骨折也能评伤残十级吗?

可以。只要是医学上认定膝关节微伤骨折能顶十级吗 的骨折膝关节微伤骨折能顶十级吗 ,至少可以评定为十级伤残。

根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》伤残评定标准:

(一)5.10十级-5.10.1定级原则

器官部分缺损膝关节微伤骨折能顶十级吗 ,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。

(二)5.10.2十级条款系列

凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者。

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