误工费月工资除以30天吗

误工费月工资除以30天吗 你问的是“误工费有固定收入的，日工资是按月工资除30天算，还是一年工资除365天算误工费月工资除以30天吗 ？”吧。按照相关规定，有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。日工资是以月工资除以21.75天等于每日误工收入。

每天的误工收入。根据劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》规定，一个月工作日为21.75天。日工资是以月工资除以21.75天等于每日误工收入。每个月误工以当事人实际收入计算，有剩余天数以每月21.75日日平均工资乘以剩余不足一个月的天数，如果计算出大于实际月份工资的，以实际一个月的工资计算。

《人身损害赔偿解释问题》第二十条：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算，受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

你好误工费月工资除以30天吗 ，专业交通事故律师为你解答：

按照劳动法的规定误工费月工资除以30天吗 ，的确是按21.75天/月计算误工天数的；

但是，交通事故中一般操作时按月30天计算，理由：因为你在计算误工天数的时候是没有剔除休息天数的，比如误工天数180天，包含其中的双休和节假日的。

交通事故误工费是以正常工作日计算误工费月工资除以30天吗 的误工费月工资除以30天吗 ，应该是除以21.75天。

一、根据误工费月工资除以30天吗 我国劳动部颁发的关于工资折算的方式误工费月工资除以30天吗 ，每月计算工资的天数是20.9天的标准，即每日工资应当是月收入/20.9天。

二、对于保险公司在实际操作中，确实是按照每月30天来算日均，基本全国都是这一情况。

三、保险公司的依据是根据民事诉讼法的规定，在民事诉讼中凡月都是指30日，凡年都是指360日，所以保险公司也是有一定依据的，并且在很多实际审判中，很多法院也是按照30日来平分月工资。

综上所述，保险公司是耍赖，但误工费月工资除以30天吗 你也不用郁闷，全国都一个样。呵呵，放轻松啦！