.png)
多发肋骨骨折属于几级伤残
多发性肋骨骨折多发肋骨骨折属于几级伤残 的意思是多处肋骨骨折，一般应评定为十级伤残，具体等级以申请劳动能力鉴定为准。因工伤鉴定为十级伤残的赔偿为7个月的本人工资。劳动能力鉴定分为一到十级伤残，分别对应不同的伤残补助金标准，其中，十级伤残为最轻的伤残等级。
法律分析
根据相关法律规定，职工因工受伤且用人单位为其足额缴纳社会保险的，职工享受工伤待遇。工伤保险基金赔偿其工伤期间的医疗费，住院伙食补助费等。劳动者因工作原因受到伤害被认定为工伤的，在伤情稳定后影响劳动、生活的，可以申请劳动能力鉴定。因工伤导致残疾的工伤保险基金根据残疾等级支付一次性伤残补助金，本人工资指职工近一年的平均工资。医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证等相关证据确定。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，工伤保险基金按月支付给职工相应的生活护理费。职工被鉴定为十级伤残的，劳动合同期满终止，或者本人提出辞职的，用人单位需要支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
法律依据
《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇多发肋骨骨折属于几级伤残 ：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
伤残鉴定标准：肋骨骨折能算几级肋骨骨折多发肋骨骨折属于几级伤残 ，结合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T 16180-2014的规定，伤残等级大约在9级左右吧，具体的等级要看劳动能力鉴定结论。
一处肋骨骨折可鉴定为10级伤残，两处肋骨骨折，可以晋升为9级，依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180-2014）4.2 晋级原则多发肋骨骨折属于几级伤残 ：对于同一器官或系统多处损伤，或一个以上器官不同部位同时受到损伤者，应先对单项伤残程度进行鉴定。如果几项伤残等级不同，以重者定级；如果两项及以上等级相同，最多晋升一级。
2017版伤残鉴定标准总则多发肋骨骨折属于几级伤残 ：
鉴定原则应以损伤治疗后果或者结局为依据，客观评价组织器官缺失或功能障碍程度，科学分析损伤与残疾之间的因果关系，实事求是地进行鉴定。受伤人员符合两处以上致残程度等级者，鉴定意见中应该分别写明各处的致残程度等级。
鉴定时机应在原发性损伤及其与之确有关联的并发症治疗终结或者临床治疗效果稳定后进行鉴定。
伤病关系处理当损伤与原有伤、病共存时，应分析损伤与残疾后果之间的因果关系。根据损伤在残疾后果中的作用力大小确定因果关系的不同形式，可依次分别表述为：完全作用、主要作用、同等作用、次要作用、轻微作用、没有作用。除损伤没有作用以外，均应按照实际残情鉴定致残程度等级，同时说明损伤与残疾后果之间的因果关系判定损伤没有作用的，不应进行致残程度鉴定。
致残等级划分本标准将人体损伤致残程度划分为10个等级，从一级(人体致残率100%)到十级（人体致残率10%)，每级致残率相差10%。
判断依据依据人体组织器官结构破坏、功能障碍及其对医疗、护理的依赖程度，适当考虑由于残疾引起的社会交往和心理因素影响，综合判定致残程度等级。
肋骨骨折能评几级伤残只要有肋骨骨折即可评定为十级伤残。
根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014规定多发肋骨骨折属于几级伤残 ，身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者，为十级伤残。因此，只要有肋骨骨折即可评定为十级伤残。
附多发肋骨骨折属于几级伤残 ：《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》
GB/T16180-2014
5.10十级
5.10.1定级原则
器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。
5.10.2十级条款系列
凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。
1)符合中度毁容标准之一项者;
……
12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者;
多发性肋骨骨折两根工伤鉴定可有等级根据受伤程度及恢复状况多发肋骨骨折属于几级伤残 ，可以评定为9-10级伤残多发肋骨骨折属于几级伤残 ，具体以当地劳动能力鉴定委员会多发肋骨骨折属于几级伤残 的劳动能力鉴定结论通知书为准。
