误工费不住院不赔偿吗

如果没有住院给不给误工费 没住院是可以赔偿误工费,但是需要医院主治医生开俱《疾病诊断意见书》来证明误工费不住院不赔偿吗 你伤势未愈，需要休息，这样才可以要求对方赔偿误工费。至于误工费赔多少，要有相应误工费不住院不赔偿吗 的收入证明，比如事故前3个月的 工资 单或单位的误工及没有收入证明 患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于 医疗事故 发生的上一年度职工平均工资3倍以上的，按照3倍计算;无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。”误工费计算方式按患者有无固定收入分为两种。 1、固定收入，是指在国家机关、企事业单位、社会团体工作的人员本应按期得到的、却因医疗事故就医造成耽误工作而丧失的工资、奖金、津贴、特殊工种的补助费等合法收入。一般以单位出具的收入证明和工资表为准，奖金以患者上年度的单位人均奖金计算，超过奖金税起征点的以起征点为限。需要注意的是，个人独资、 合伙企业 等私营企业以及财务不健全的有限公司出具的特别是证明患者“固定收入”高于上年度职工年平均工资3倍以上的收入证明，不到单独作为认定依据，须结合税务机关的 个人所得税 纳税证明等材料方能认定。受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 2、无固定收入包括两类人员，一是从事农、林、牧、渔业生产的农村村民;二是有街道办事处、乡镇人民政府或者有关凭证，在医疗事故发生前从事某种劳动，其收入能维持本人正常生活的，包括承包经营户、城乡个体工商户、打工者(散工、短工、临工)、家庭劳动服务人员等。均按医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。 3、误工日期的认定。根据最高法院《关于贯彻执行若干问题的意见》第143条“误工日期应当按其实际损害程度、恢复状况并参照治疗医院出具的证明或 法医鉴定 等认定”的规定，误工日期由患者的住院天数和出院后治疗医院出具证明的休养天数两部分组成，从医疗事故发生的当日开始计算，遇国家 法定节假日 均不扣减。治疗终结后无正当理由拒不出院或无相关证明擅自休养的，不予计算误工费。医疗事故造成患者残疾的，自专家鉴定组出具《医疗事故技术鉴定书》后不再计算误工费，即残疾者定残之后不再赔偿误工费。 4、患者依法从事第二职业的，其实际减少的收入，应予以合理赔偿。患者系未成年人等本身无劳动收入而要求赔偿误工费的，不予支持。 5、离 退休 人员的误工费计算。对此，国家现行法律没有明确规定，部分地方法院的“工作指导意见”中有相关内容。如山东省高级人民法院《关于审理 人身损害赔偿 案件若干问题的意见》规定受害人是另谋职业的离退休人员，其因误工而减少的收入区别以下情况处理：法律、政策明确认可的，按照实际减少的收入予以赔偿;法律、政策未明确认可，也未明令禁止的，参照原在岗工资标准予以赔偿，但新的收入低于在岗工资的，按照新的收入予以赔偿;违反法律、政策规定而减少的收入，不予赔偿。 6、《条例》规定与最高法院《若干意见》有一定的差异。前者的计算标准已如上所述，而后者是这样规定的：受害人误工费赔偿费用的标准，可以按照受害人的工资标准或者实际收入的数额计算。受害人是承包经营户或者个体工商户的，其误工费的计算标准，可以参照受害人一定期限内的平均收入酌定。最高人民法院《若干意见》的 赔偿标准 高于《条例》规定。由于《条例》仅仅是国务院颁布的行政 法规 ，因此，人民法院在确认该项赔偿额时有可能按照《民法通则》和最高人民法院《若干意见》进行审理。同时，医院还应注意部分省市高级人民法院对此项赔偿额的计算有专门的规定。 误工费的给予不是依据有是否住院进行支付的，而是根据受害人的具体问题进行分析进行赔偿，所以对于当事人来说最为关键的不是自己住院情况是否存在，因此对于误工费的赔偿最好的方式就是寻求有关部门的帮助来维护自己的合法利益。

如果不住院有没有误工费 没住院是可以赔偿误工费,但是需要医院主治医生开具《疾病诊断意见书》来证明你伤势未愈误工费不住院不赔偿吗 ，需要休息，这样才可以要求对方赔偿误工费。至于误工费赔多少，要有相应的收入证明，比如事故前3个月的 工资 单或单位的误工及没有收入证明。只有有着相关证明，才能获得赔偿费用。 具体的法律规定是《最高人民法院关于审理 人身损害赔偿 案件适用法律若干问题的解释》误工费不住院不赔偿吗 ： 第十七条 受害人遭受 人身损害 ，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括 医疗费 、误工费、 护理费 、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。 受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因 丧失劳动能力 导致的收入损失，包括 残疾赔偿金 、残疾辅助器具费、被 扶养 人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。 列举可以赔偿的项目如下，其中金额一般最大的是第8项残疾赔偿金，由于个案情况不同，就重要的解释一下： 1、医疗费---一般需要病历、诊断证明、发票等 2、误工费---一般需要工资证明(比如公司出具的证明、 个人所得税 税单)和医院出具的病休诊断证明 3、护理费---一般住院时产生，可以是医院的护士护理或者家属护理或者第三方公司护理，医院或第三方护理时需要发票，家属护理时相当于家属的误工损失，需要家属的单位出具误工和工资证明 4、交通费---需要送往医院和复诊期间往来医院和住处的交通费发票，发票时间应该与就诊日期一致 5、住宿费---一般在地就医是产生，或者家属陪护是产生，需要发票，金额在合理范围内是可以被支持的。 6、住院伙食补助费 7、营养费 8、残疾赔偿金---需要及时到当地鉴定机构(如交警部门的 伤残鉴定机构 或者 伤残鉴定 中心)进行伤情鉴定，按照等级计算该 赔偿金 。 第二十五条 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者 伤残等级 ，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。 受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。 9、残疾辅助器具费 10、 精神损害 抚慰金---一般在十万以内，具体看受伤情况，可以按照《最高人民法院关于确定民事侵权 精神损害赔偿 责任若干问题的解释》规定请求。 11、被 抚养 人生活费----具体看伤残等级和是否丧失劳动能力 12、后续治疗费等 13、亲属的交通费 14、亲属的住宿费 15、亲属的误工损失---主要是处理事故和护理病人的期间，可以单位出具证明。 所以，即使没有住院也是可以要求进行赔偿误工费的，在拿到医院大夫开具的《疾病诊断意见书》证明 伤残 类型级别后，可以进行一系列的补偿赔款。而且误工费赔偿的多少，也与相应的收入证明有关。受害人遭遇损伤后要求进行相关赔偿的有着法律依据的，赔偿数额的多少要视情况而定。

【法律分析】

没住院是可以赔偿误工费误工费不住院不赔偿吗 ，但是需要医院主治医生开俱疾病诊断意见书来证明伤势未愈误工费不住院不赔偿吗 ，需要休息，这样才可以要求对方赔偿误工费。至于误工费赔多少，要有相应误工费不住院不赔偿吗 的收入证明，比如事故前3个月误工费不住院不赔偿吗 的工资单或单位误工费不住院不赔偿吗 的误工及没有收入证明。患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生的上一年度职工平均工资3倍以上的，按照3倍计算;无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。”误工费计算方式按患者有无固定收入分为两种。误工费的给予不是依据有是否住院进行支付的，而是根据受害人的具体问题进行分析进行赔偿，所以对于当事人来说最为关键的不是自己住院情况是否存在，因此对于误工费的赔偿最好的方式就是寻求有关部门的帮助来维护自己的合法利益。

【法律依据】

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第七条 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

法律分析误工费不住院不赔偿吗 ：没住院是可以赔偿误工费,但是需要医院主治医生开具《疾病诊断意见书》来证明当事人伤势未愈误工费不住院不赔偿吗 ，需要休息误工费不住院不赔偿吗 ，这样才可以要求对方赔偿误工费。至于误工费赔多少，要有相应的收入证明，比如事故前3个月的工资单或单位的误工及没有收入证明。只有有着相关证明，才能获得赔偿费用。

法律依据误工费不住院不赔偿吗 ：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条 因生命、身体、健康遭受侵害，赔偿权利人起诉请求赔偿义务人赔偿物质损害和精神损害的，人民法院应予受理。本条所称“赔偿权利人”，是指因侵权行为或者其误工费不住院不赔偿吗 他致害原因直接遭受人身损害的受害人以及死亡受害人的近亲属。本条所称“赔偿义务人”，是指因自己或者他人的侵权行为以及其他致害原因依法应当承担民事责任的自然人、法人或者非法人组织。