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60岁以上工伤索赔金每月多少
60岁以上工伤索赔金每月多少
内容：法律依据:《工伤保险条例》第三十九条 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属,超过60岁农民工工伤怎样赔偿工伤丧葬费、供养亲属抚恤金、工亡补助金是根据《工伤保险条例》的规定60岁以上工伤索赔金每月多少，职工因工死亡后其直系亲属可领取的工伤保险金。
2023.08.29469人收看 -
60岁以上发生工伤怎么赔付
60岁以上发生工伤怎么赔付
内容：法律依据：《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资,超过60岁工伤怎么赔偿工伤赔偿标准如下60岁以上发生工伤怎么赔付：1、一级伤残补助金为27个月的当事人工资,职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
2023.03.06938人收看 -
绍兴工伤工资每月有多少钱
绍兴工伤工资每月有多少钱
内容：《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级 伤残 的，保留 劳动关系 ，退出工作岗位，享受以下待遇绍兴工伤工资每月有多少钱：（一）从 工伤保险 基金按 伤残等级 支付 一次性伤残补助金 ，标准为绍兴工伤工资每月有多少钱：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资,五级、 六级工伤 职工，经本人书面要求，可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金（含辅助器具费，下同），由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
2024.04.16106人收看 -
60岁以上车祸还有误工费吗
60岁以上车祸还有误工费吗
内容：
2024.04.09107人收看 -
超过60岁雇佣关系工伤赔偿标准
超过60岁雇佣关系工伤赔偿标准
内容：
2024.04.0757人收看 -
工伤八级工资6000能赔多少
工伤八级工资6000能赔多少
内容：
2024.04.02193人收看 -
50岁以上女工能不能认定工伤
50岁以上女工能不能认定工伤
内容：
2024.03.29218人收看 -
工伤单眼失明赔偿80万以上
工伤单眼失明赔偿80万以上
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2024.03.2652人收看 -
工伤瞎一只眼睛赔60万
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2024.03.26221人收看 -
上海租客死在出租屋索赔60万
上海租客死在出租屋索赔60万
内容：
2024.03.19622人收看 -
50至60岁工伤赔偿标准
50至60岁工伤赔偿标准
内容：工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付,（二）劳动、 聘用合同 期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性 工伤 医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金,职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
2024.03.16701人收看 -
60岁以上车祸死亡赔偿表
60岁以上车祸死亡赔偿表
内容：【法律依据】《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿,《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条 受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
2024.03.02932人收看 -
四级工伤可以赔偿60万吗
四级工伤可以赔偿60万吗
内容：《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资,第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资。
2024.02.20922人收看 -
工伤右手臂截肢可以赔60万吗
工伤右手臂截肢可以赔60万吗
内容：《工伤保险条例》第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇工伤右手臂截肢可以赔60万吗：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资,五级伤残职工劳动、聘用合同终止或者依法与用人单位解除劳动关系的，除享受基本养老保险待遇或者死亡情形之外，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，终结工伤保险关系。
2024.02.2079人收看 -
工伤鉴定八级赔偿60万吗
工伤鉴定八级赔偿60万吗
内容：主要的补偿是工伤鉴定八级赔偿60万吗：医疗费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等,拓展资料工伤鉴定八级赔偿60万吗：职工被鉴定为工伤八级伤残的，可以享受1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，八级伤残为11个月的本人工资,还要看是工伤还是人身损害，因为16万对有些大城市而言，只是冰山一角而已，因为造成了八级残废，这种伤害是比较激到了说明有可能会影响到她的某些行动，或者谋生能力，因此再签这种协议之前接受这种补偿之前一定要慎重考虑，毕竟在这种世界上，工伤鉴定八级赔偿60万吗他有工伤鉴定八级赔偿60万吗他的责任和义务，不要因为眼前的这16万而忽略了这些细节。
2024.02.16147人收看 -
棉纺厂工伤事故可以索赔吗
棉纺厂工伤事故可以索赔吗
内容：暂时先不要管，劳动仲裁时可以要求用人单位所有项目全部赔偿（若用人单位有缴纳社保，用人单位可以帮你申请社会保险基金应当赔偿的部分棉纺厂工伤事故可以索赔吗,第五步，申请劳动仲裁，索赔工伤待遇,在棉纺厂上临时工受伤怎么要求赔偿对于劳动者棉纺厂工伤事故可以索赔吗，处理工伤应按如下步骤进行棉纺厂工伤事故可以索赔吗： 第一步棉纺厂工伤事故可以索赔吗，要求用人单位垫付医疗费，进行治疗,劳动关系证明材料是申请工伤认定的必备材料，没有劳动关系证明，将无法启动下一步的工伤认定程序。
2024.02.16537人收看 -
工伤索赔的流程是什么
工伤索赔的流程是什么
内容：法律规定工伤赔偿流程是什么具体流程: 一、工伤报告程序 用人单位为劳动者在工伤保险机构投工伤索赔的流程是什么了工伤保险的才有这个程序,1、工伤报告程序 用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险工伤索赔的流程是什么的才有这个程序,2、工伤认定程序 由社会保险经办机构对工伤(亡)事故进行调查确定是否属工伤工伤索赔的流程是什么的程序，这是一般工伤必走第一步,二、 工伤认定程序 由社会保险经办机构对工伤(亡)事故进行调查确定是否属工伤的程序工伤索赔的流程是什么，这是一般工伤必走第一步。
2024.02.14555人收看 -
上海市十级工伤赔偿12万以上
上海市十级工伤赔偿12万以上
内容：赔偿数额根据经治单位的处方单据、诊断证明和相应的收费凭据加以确认，但有证据证明受害人购买与伤情治疗和身体康复无关的药品或其他物品所支出的费用，致害人不予赔偿,上海工伤10级赔偿标准20212021年上海市十级伤残赔偿标准上海市十级工伤赔偿12万以上：一、医疗费医疗费是指受害人接受医学上上海市十级工伤赔偿12万以上的检查、治疗和康复所必需的费用主要包括上海市十级工伤赔偿12万以上：挂号费、检验费、医药费、治疗费、住院费及其上海市十级工伤赔偿12万以上他 必要的医疗费用。
2024.02.12171人收看
